Business social network with 4M professionals

  • 新卒|エンジニアリング
  • NEW

27卒|新卒から大規模のシステム開発に携われる環境で一緒に成長しませんか?

新卒|エンジニアリング
New Graduate
NEW

on 2026-02-04

148 views

0 requested to visit

27卒|新卒から大規模のシステム開発に携われる環境で一緒に成長しませんか?

New Graduate
Use foreign languages
New Graduate
Use foreign languages

森 剛

・自ら機会を創り出し、機会によって自らを変えよ。 ・リーダーシップとは人に与える影響力だ。 ・物事の決断は、決断そのものの成否ではなく、その後の行動によって、その決断が正しかったかどうかの 結果が変わる​。 ・決断が条件を整える ・ビジネスはどうやるかではなく、誰とやるか

福島 大治郎

できることから一歩ずつ。

中居 亮

プロダクトサポート部のメンバーとして主にQA関係の業務を行っています。 製品の品質が決まる重要な役割の一つなので基本的なチェック以外のどのあたりをよくチェックすべきか毎回頭を悩ませながら頑張っています。

Miki Takeuchi

担当がバックオフィス業務なので、各部門の皆さんに依頼して実施いただくことも多く、社員の皆さんのご協力無くしては業務が進みません。また逆に皆さんから依頼される業務も多くあります。依頼いただいた内容の先を意識して、役立つ結果を返せるよう努めています。

株式会社エアー's members

・自ら機会を創り出し、機会によって自らを変えよ。 ・リーダーシップとは人に与える影響力だ。 ・物事の決断は、決断そのものの成否ではなく、その後の行動によって、その決断が正しかったかどうかの 結果が変わる​。 ・決断が条件を整える ・ビジネスはどうやるかではなく、誰とやるか

What we do

DXが進み、さらなる利便性が求められる社会。 そのような利便性の裏側では、データの活用や脆弱性への対応などが必要になります。 私たちは、「ビッグデータ・IoT」「AI」「セキュリティ」を軸に、これからの便利な世の中を支えるサービスを展開しています。 ◆自社製品の開発・製造・販売 データを用いて組織の不正を監査する「WISE」シリーズを展開し、メールセキュリティ・印刷物の管理・クラウドストレージ暗号化などの自社開発を進めています。 当社が「Microsoft ソリューションパートナー認定」を取得していることも、大きな強み。 ニッチながら、必要不可欠で大きな市場にアプローチし、特定分野でNo.1を目指しています。 ◆海外製品の仕入れ・付加価値の提供 ビッグデータ活用を推進したい企業様は近年とても増えている一方で、システム構築にかかる時間・労力が大きなハードルになっています。 私たちは、このシステム構築を効率化する海外ツールを、日本市場、そしてそれぞれのお客様のニーズに合わせて提供しています。データのクレンジング〜保存〜解析まで、フェーズに合わせたソリューションを幅広くカバーできるのが、エアーの強みです。 ◆オーダーメイドでの製品開発 お客様のニーズに合わせたシステム開発においても25年ほどの経験値があり、大規模なシステムの上流工程から携わらせていただいています。 これからも、データ活用やセキュリティを軸に、未来を先見するサービスを提供していきます。 環境変化を「良いアイデアを生む機会」と捉え、社員主導で常に新技術を取り入れていく文化が、エアーの魅力です。

What we do

DXが進み、さらなる利便性が求められる社会。 そのような利便性の裏側では、データの活用や脆弱性への対応などが必要になります。 私たちは、「ビッグデータ・IoT」「AI」「セキュリティ」を軸に、これからの便利な世の中を支えるサービスを展開しています。 ◆自社製品の開発・製造・販売 データを用いて組織の不正を監査する「WISE」シリーズを展開し、メールセキュリティ・印刷物の管理・クラウドストレージ暗号化などの自社開発を進めています。 当社が「Microsoft ソリューションパートナー認定」を取得していることも、大きな強み。 ニッチながら、必要不可欠で大きな市場にアプローチし、特定分野でNo.1を目指しています。 ◆海外製品の仕入れ・付加価値の提供 ビッグデータ活用を推進したい企業様は近年とても増えている一方で、システム構築にかかる時間・労力が大きなハードルになっています。 私たちは、このシステム構築を効率化する海外ツールを、日本市場、そしてそれぞれのお客様のニーズに合わせて提供しています。データのクレンジング〜保存〜解析まで、フェーズに合わせたソリューションを幅広くカバーできるのが、エアーの強みです。 ◆オーダーメイドでの製品開発 お客様のニーズに合わせたシステム開発においても25年ほどの経験値があり、大規模なシステムの上流工程から携わらせていただいています。 これからも、データ活用やセキュリティを軸に、未来を先見するサービスを提供していきます。 環境変化を「良いアイデアを生む機会」と捉え、社員主導で常に新技術を取り入れていく文化が、エアーの魅力です。

Why we do

顧客・業界・社会から尊敬される企業をめざす!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 40年前の創業から変わらない、私たちの理念です。 1983年、創業者が一人のユーザーとして、当時新たに登場したコンピューター(現在でいうPC)を使った際、確かな将来性を感じたことがきっかけで事業がスタートしました。 コンピューターがオープン化、ダウンサイズ化されていく将来を見据え、LINUX/UNIXの普及にいち早く目をつけて市場をリードしてきた当社。そこから常に未来に目を向け、インターネット普及と同時のメーラー提供など、歩みの早いIT分野で一歩先を行く事業展開を大事にしてきました。 そのように、最先端の技術・サービスを世の中に提供することで、業界のリーダーとして尊敬されるような存在であること。 開発パートナー様やお客様など、エアーに関係する全ての人が喜ぶ価値を提供し続けることで、「何かあったら相談したい会社」であり続けること。 それが私たちの目指す姿です。

How we do

◆エアーのバリュー ・一流をめざす ・主体性をもつ ・変化を恐れない ・情熱を持って挑戦する ・感謝して感謝される ・あったらいいねを実現する これは、全て社員でつくったものです。 「エアーはどんな会社なのか」「どんな姿を目指したいか」 意見を出し合って決めたバリューなので、より一人一人に浸透しています。 ◆年に一度の全社会議「OneAIR」 「OneAIR」には、”Only One, Number One, Together As One” の意味が込められています。このスローガンを全社会議の名前に取って、「OneAIR」を実現するためのコンテンツを毎回社員主導で工夫して実施しています。 ◆社員コミュニティ「AIR Academy」 入社3年目までの社員を対象にしたコミュニティを運用しています。 これは、部署の異なる社員同士がお互いを知り、刺激し合う機会をつくることを目的としたものです。 定期的にディスカッションの場を設け、会社について思うことなどをざっくばらんに意見し合ったりしています。 ◆エアーの働き方 基本的にテレワークを推奨しており、リモートでもコミュニケーションを取りやすいよう、様々なツールを活用しています。 また、時差出勤制度なども取り入れており、各々のライフスタイルに合わせた勤務が可能です。 オフィスに出社した際は、フリーアドレスでカウンター・スタンディング・ミーティングブースなど、集中できる場所で仕事に取り組めます。また、オフィスには色々なカフェブランドのコーヒーをフリーで取り揃えています♪

As a new team member

▍最初から“ひとつに絞らなくていい”。 いろいろな挑戦から、自分の得意や「やりたい」を見つけよう―― 「自分に何が向いているか、まだよくわからない」 そんな想いがあっても、エアーなら大丈夫です。 エンジニアとして、さまざまな領域・フェーズの仕事にチャレンジできるからこそ、あなた自身の得意や、ワクワクできる仕事がきっと見つかります。 <募集ポジション> ・自社AIプロダクト・サービス開発 └メールセキュリティ製品・サービスをシステムの中核を支えるバックエンド開発を担当します。最新のAI技術を活用したプロダクトの企画から開発まで、最先端技術に触れながら、新しい価値を生み出します。 ・データ活用基盤開発 └企業のさまざまなシステムやデータベースをつなぎ、情報の連携をスムーズにする環境を構築します。ノーコード・ローコードの開発ツールを用いて、お客様がビッグデータを収集・分析できる環境を作り上げます。 ・営業技術 └お客様のシステムの要件、現在の環境、抱えている課題などをヒアリングします。その内容をもとに、導入後の設計や運用の提案をしたり、自社プロダクトをインストールする本番環境の構築を担当します。 ・QA・サポート └お客様の期待に応えられるよう、自社プロダクトやサービスの品質保証と向上に取り組みます。メンテナンスサポートやヘルプデスクも担当することで、お客様のからの声を開発に反映させる役割を担います。 ▍入社後の流れ まずは外部研修を受講いただき、社会人としての基礎、IT記述の基礎知識や専門用語など、必要なスキルをしっかり習得できます。 その後、チームに配属され、先輩社員のサポートを受けながらOJTで実務をスタート。 開発や提案活動を通じて、徐々に業務の幅を広げていきます。 さらに、希望者には海外での製品・サービス研修のチャンスも。 グローバルな視点を身につけながら、自信を持って臨めるようになります。 ▼新卒研修レポート 入社後すぐのリアルな成長の軌跡を見てみよう! https://www.wantedly.com/companies/company_4038700/post_articles/968565 ▍この仕事で活躍できるのはどんな人? <マインド面> ・ITがつくる社会にワクワクする人 ・新しいことに興味を持って積極的に挑戦したい人 ・自分で考え、主体的に行動できる人 ・誰かの役に立つことにやりがいを感じる人 ・チームワークを大切にし、周囲と協力しながら成長したい人   <スキル面> ・ITやプログラミングを学ぶことが好きな人(経験があれば歓迎) ・AIを有効活用するのが好きな人 ・論理的に考え、問題解決に向けて工夫できる人 ▍あなたへのメッセージ エアーは、最先端IT技術に関わり、ソフトウェアやクラウドサービスの開発・販売をしています。 スタッフは、ITに関する基礎知識を習得し、大規模システムの開発やグローバルビジネスに携わることができます。またスタッフは、責任を持つ事によって、より大きな達成感・充実感を味わい、更なるステップアップへ繋げています。 個人のポテンシャルや個性を活かせる環境の中で、仕事の成功体験を通して、社会に貢献する感覚を、私達と一緒に体感しませんか。 営業職志望の方および技術職志望の方・この業界でやってみたいと思われる方は、是非お気軽にご応募ください。 📣お時間のある方は、ぜひ下記もご覧ください。 ▼日々「できること」が増えていくのが面白い(3年目開発現場での学び) https://www.wantedly.com/companies/company_4038700/post_articles/988740 ▼【Q&A】面接・面談でよくいただく質問集 ーエンジニア編ー https://www.wantedly.com/companies/company_4038700/post_articles/1006790 ▼Instagramもぜひ覗いてみてください!📣 https://www.instagram.com/air_recruit_info/
42 recommendations

Team Personality Types

森 剛さんの性格タイプは「ライザー」
森 剛さんのアバター
森 剛代表取締役社長
Miki Takeuchiさんの性格タイプは「ハーモナイザー」
Miki Takeuchiさんのアバター
Miki TakeuchiOther
森 剛さんの性格タイプは「ライザー」
森 剛さんのアバター
森 剛代表取締役社長
Miki Takeuchiさんの性格タイプは「ハーモナイザー」
Miki Takeuchiさんのアバター
Miki TakeuchiOther

42 recommendations

+30

What happens after you apply?

  1. ApplyClick "Want to Visit"
  2. Wait for a reply
  3. Set a date
  4. Meet up
Job Post Features
Online interviews OK

Company info

Founded on 08/1983

82 members

東京都港区虎ノ門4-3-20 神谷町MTビル10階