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土木・建設に関する設計職を募集!再エネや農業に興味はありますか?

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on 2026-01-07

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土木・建設に関する設計職を募集!再エネや農業に興味はありますか?

Mid-career
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風野 梓緒里

大学では心理学を学び、新卒で地元の地銀に入行。姿勢とお辞儀は綺麗と褒められる。 その後突然業種も職種も異なる都内のエンタメ系専門学校職員に転身。(入学じゃないよ) 夢を追いかける学生たちを間近で応援し支えながら、夢はゴールではなく道標だと再認識。 その道標を信じて走るマラソンランナーたちの伴走者・コーポレート部門に惹かれていく。 今は再び地元に戻り、つくばで就業中。 会社が・人が・何かが私を必要としてくれるなら、そのために何でも頑張りたくなる。 そんなメンヘラ社員。

コスモエネルギーHDさんのグループ会社と長期オフサイトPPAを締結! ~営農型太陽光発電の電力供給により、農業とエネルギーの共存で地域振興を実現~

風野 梓緒里's story

エネグローバル株式会社's members

大学では心理学を学び、新卒で地元の地銀に入行。姿勢とお辞儀は綺麗と褒められる。 その後突然業種も職種も異なる都内のエンタメ系専門学校職員に転身。(入学じゃないよ) 夢を追いかける学生たちを間近で応援し支えながら、夢はゴールではなく道標だと再認識。 その道標を信じて走るマラソンランナーたちの伴走者・コーポレート部門に惹かれていく。 今は再び地元に戻り、つくばで就業中。 会社が・人が・何かが私を必要としてくれるなら、そのために何でも頑張りたくなる。 そんなメンヘラ社員。

What we do

私たちエネグローバルは、再生可能エネルギーの総合ディベロッパーとして、太陽光発電所の開発から運営までを一貫して手がけています。 2030年度末までに「原発1基分」に相当する100万kWの発電所開発を目標に掲げ、高効率なエネルギーづくりに挑戦中。茨城県中心に事業を拡大しています。 日本のエネルギーのあり方を、本気で変えにいっています。 用地選定、開発申請、設計、施工管理、運用、売電スキーム構築、保守までグループ内で完結する体制を構築し、コストや品質も自分たちでコントロール。再エネ業界の中でも“現場に強い唯一無二のディベロッパー”として成長中です。
これまで茨城県を中心に太陽光発電所を200基以上開発してきました。
実際の営農型太陽光発電所の様子。気候変動に悩まされる農業。しかしパネルの下だからこそ、立派に作物が育ちます。
私たちは発電所開発の川上から川下まで一気通貫・全工程を自社で担うプロ集団です。
オフィス内での会議の様子。
次世代のためのエネルギーシステムを創るために。
かなり難しいと言われている麦のソーラーシェアリングに絶賛挑戦中!発電所下で無事、元気に黄金色に姿を変えはじめてくれました。

What we do

これまで茨城県を中心に太陽光発電所を200基以上開発してきました。

実際の営農型太陽光発電所の様子。気候変動に悩まされる農業。しかしパネルの下だからこそ、立派に作物が育ちます。

私たちエネグローバルは、再生可能エネルギーの総合ディベロッパーとして、太陽光発電所の開発から運営までを一貫して手がけています。 2030年度末までに「原発1基分」に相当する100万kWの発電所開発を目標に掲げ、高効率なエネルギーづくりに挑戦中。茨城県中心に事業を拡大しています。 日本のエネルギーのあり方を、本気で変えにいっています。 用地選定、開発申請、設計、施工管理、運用、売電スキーム構築、保守までグループ内で完結する体制を構築し、コストや品質も自分たちでコントロール。再エネ業界の中でも“現場に強い唯一無二のディベロッパー”として成長中です。

Why we do

次世代のためのエネルギーシステムを創るために。

かなり難しいと言われている麦のソーラーシェアリングに絶賛挑戦中!発電所下で無事、元気に黄金色に姿を変えはじめてくれました。

地球温暖化、異常気象、エネルギー自給率の低さ── これらは、誰かが向き合わなければいけない社会課題です。 再生可能エネルギーの普及は、その解決に直結します。 だからこそ私たちは、誰もやらないなら自分たちがやらずしてどうする、という覚悟でこの業界に飛び込みました。 太陽光発電の事業は、ノウハウがないと継続が難しい厳しい世界。だからこそ、私たちのような実行力のあるプレイヤーが挑み続ける意味があると信じています。 「次世代のための、エネルギーを創る」 そんな想いを胸に、私たちは“最後まで生き残れる会社”を目指しています。

How we do

私たちは発電所開発の川上から川下まで一気通貫・全工程を自社で担うプロ集団です。

オフィス内での会議の様子。

年齢・社歴に関係なく、裁量を持ってチャレンジできる環境があります。 平均年齢は35歳。若手が中心となり、アイディアが歓迎されるフラットな組織で活躍できます。 実力に応じてポジションや役割をどんどん任せる文化があるのは、成長企業ならでは。 新しいことに挑戦する姿勢を、会社全体で応援します。 営業・設計・施工管理・事務など、職種を問わず「自分の仕事が会社の成長に直結する感覚」が持てる環境です。 エネルギーのことをまだ知らなくても大丈夫。 必要なのは、興味・意欲・仲間と共に成長したいという気持ちです。 自分の仕事が未来のインフラになる喜びを、共に味わってほしい。 あなたの挑戦が、社会を動かす。 その実感を、ぜひここで。

As a new team member

現在、事業拡大に伴い【設計担当】として一緒に働く仲間を募集しています! 太陽光発電所の設計というと専門的に聞こえるかもしれませんが、必要なのは「設計に関する基礎知識」と「学ぶ意欲」そして「やってみたい気持ち」。 未経験スタートでも、先輩がしっかりサポートします! ▼こんなお仕事をお任せします 太陽光発電所建設に関わる図面作成(JW-CAD使用)  └ 造成計画、パネル割付、配線図面など 現場確認・データ取得(2週に1度程度/社用車使用) 設計フェーズにおける全体最適の提案 将来的にはプロジェクト管理やプレゼン資料作成、品質・コスト管理にも挑戦できます! ※新潟・富山など、宿泊を伴う出張の可能性があります(手当あり) ▼こんな環境で働けます! ✔ 裁量を持って柔軟に働ける 成長中の企業ならではのスピード感と幅広い業務。若手にもチャンスがあります。 ✔ フラットで風通しの良い組織 平均年齢35歳!若手中心のチームで、アイデアもどんどん歓迎されます。 ✔ 社会課題に本気で向き合える エネルギーや環境といった日本の根幹に関わるテーマに、設計から携われます。 ✔ モノづくりの喜びを実感できる 自分が描いた図面が、実際に現場で形になっていく感動を味わえます! ▼こんな方を求めています! 設計に関する基礎知識をお持ちの方(学生時代や職業訓練でもOK) CADやシミュレーションソフトを学ぶ意欲のある方 明るく、周囲と円滑にコミュニケーションがとれる方 平面図を立体でイメージできる「空間認知力」に自信のある方 ★電気・土木・建築業界の経験がある方は優遇! チームの中心メンバーとして、将来的にはリーダーとして組織運営や若手育成にも関わってほしいと考えています。 個人の成長が、会社全体の成長に直結するフェーズです。 「環境に優しい社会づくりに関わりたい」 「自分の手で何かを形にしていきたい」 そんな想いがある方は、ぜひ一度カジュアルにお話ししませんか?
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Team Personality Types

風野 梓緒里さんの性格タイプは「コントリビューター」
風野 梓緒里さんのアバター
風野 梓緒里人事総務部
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