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新卒説明会|急成長スタートアップの新卒一期生でしか味わえない成長環境とは

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on 2025-10-02

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新卒説明会|急成長スタートアップの新卒一期生でしか味わえない成長環境とは

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Business trips abroad
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Business trips abroad

Hiroshi Tamura

2007年株式会社リクルート新卒入社。入社以来、一貫してリクルート及びリクルートホールディングスで人事に所属。Indeed国内エンジニア採用立ち上げやリクルートのITスペシャリスト採用立ち上げなどを推進後、採用責任者やグループ子会社の経営企画責任者などを歴任。2020年に人事コンサルティング会社を設立。2021年4月、令和トラベルに執行役員CHROとしてジョインし、2023年6月より取締役に就任。

50年に一度のマーケット変革にチャレンジする創業期だから味わえる面白さ。未来を創る“デジタルトラベルエージェンシー”の挑戦

Hiroshi Tamura's story

蔭山 美憂

アメリカのUniversity of New Mexicoにstudent athleteとして正規留学後、卒業。 22年10月にZEALSにジョイン。新卒採用をメインとする業務をチームのリーダーと担当していました。 その後、24年11月より令和トラベルにジョイン。 新卒採用から広報などのPRに関するお仕事も一部兼務しています。

株式会社令和トラベル's members

2007年株式会社リクルート新卒入社。入社以来、一貫してリクルート及びリクルートホールディングスで人事に所属。Indeed国内エンジニア採用立ち上げやリクルートのITスペシャリスト採用立ち上げなどを推進後、採用責任者やグループ子会社の経営企画責任者などを歴任。2020年に人事コンサルティング会社を設立。2021年4月、令和トラベルに執行役員CHROとしてジョインし、2023年6月より取締役に就任。

What we do

わたしたちは、「あたらしい旅行を、デザインする。」というミッションのもと、令和時代を代表するデジタルトラベルエージェンシーを目指しています。 2021年4月に創業し、翌年に旅行アプリ 『NEWT(ニュート)』 をローンチしました。2025年1月には「日本国内の宿・ホテルの予約サービス」をスタートし、国内旅行事業、フライト予約機能、グローバル展開と事業ポートフォリオの拡大を予定しています。 ツアーの多様性、カスタマー一人ひとりに合わせた提案、変化し続ける入国要件・フライトスケジュールなど、あらゆる側面から最適化・効率化・柔軟に対応を目指し、"旅" の計画から帰国後までをよりスムーズで豊かな体験へと高めていくために、テクノロジーに大きく投資し、すべての旅行に対応するデジタルトラベルエージェンシーを目指しています。 よりあたらしい旅行体験へとアップデートし続け、旅行のあたりまえを変えていくことがわたしたちの使命であり挑戦です。 わたしたちと一緒に、旅行マーケットの変革にチャレンジしませんか? ▶︎「NEWT」サービスサイト https://newt.net/
https://newt.net
https://newt.net/travel-concierge
令和トラベルのバリュー
渋谷駅徒歩3分のオフィス
2024年全社合宿

What we do

https://newt.net

https://newt.net/travel-concierge

わたしたちは、「あたらしい旅行を、デザインする。」というミッションのもと、令和時代を代表するデジタルトラベルエージェンシーを目指しています。 2021年4月に創業し、翌年に旅行アプリ 『NEWT(ニュート)』 をローンチしました。2025年1月には「日本国内の宿・ホテルの予約サービス」をスタートし、国内旅行事業、フライト予約機能、グローバル展開と事業ポートフォリオの拡大を予定しています。 ツアーの多様性、カスタマー一人ひとりに合わせた提案、変化し続ける入国要件・フライトスケジュールなど、あらゆる側面から最適化・効率化・柔軟に対応を目指し、"旅" の計画から帰国後までをよりスムーズで豊かな体験へと高めていくために、テクノロジーに大きく投資し、すべての旅行に対応するデジタルトラベルエージェンシーを目指しています。 よりあたらしい旅行体験へとアップデートし続け、旅行のあたりまえを変えていくことがわたしたちの使命であり挑戦です。 わたしたちと一緒に、旅行マーケットの変革にチャレンジしませんか? ▶︎「NEWT」サービスサイト https://newt.net/

Why we do

2024年全社合宿

「かしこい、おトク、旅行アプリ」 私たちは、旅行が人生を豊かにすると信じています。見慣れた景色から離れ、日常とはちがう時間をすごす。国境を超え、異なるカルチャーから受ける刺激。大切な人と学ぶ、さまざまな価値観。離れて初めて気がつく、日本の素晴らしさの再認識。 しかし、今日もまだ旅行の予約は手間がとても多い。NEWT(ニュート)で、この大きな課題を解決したいと考えています。 誰もが驚くほどかんたんに予約できる体験のデザイン。最新テクノロジーを活用し、おトクで最適な旅行の提案。満足度の高いツアーや、ワクワクするホテルセレクション。滞在の不安を払拭し、安心して旅程を楽しむためのサポート。 あたらしい旅行を、デザインする。 代表取締役社長 篠塚孝哉 ■代表篠塚の創業の想いはこちらをご覧ください!https://note.com/shinojapan/n/n1d9ade3912c2

How we do

令和トラベルのバリュー

渋谷駅徒歩3分のオフィス

【Value】 LEARN NEW|純粋な好奇心 あたらしいスキル、考え方、テクノロジーなどを全員で学習し共有できるチームは強い。純粋な好奇心をもち、どんなことからも学び続ける子どものような姿勢でありたい。 OWNERSHIP|高い当事者意識 数多くのイシューに、わたしたち全員が「問題解決の当事者」として取り組むことでこそ、高い成果を出し続けられる。常に、主体的かつ果敢に挑戦するチームを目指す。 GO FAST|高速でやろう わたしたちは、それでもなおスピードの価値を過小評価している。サービスの体験、提案や改善、そして意思決定など。スピードそれ自体が高い価値であると認識しあい、高速で進めたい。 【Culture】 自由と責任 プロフェッショナル集団が自律的に行動し、それぞれ責任を持って、自由に働く。 カスタマー1st どのチームどの職種でも、何よりもカスタマーバリューに向き合っていく。 オープン コミュニケーションも情報もオープンに。経営データも全員が参照できる。 【DEI Promise】 令和トラベルでは、 「Diversity, Equity and Inclusion Promise」 を制定しています。 ※令和トラベルのDEIプロミスはこちら https://www.reiwatravel.co.jp/dei

As a new team member

※※こちらはオンラインイベントとなります※※ 令和トラベルは、『あたらしい旅行を、デザインする。』をミッションに、最先端のテクノロジーを駆使し、「あたらしい旅行」の創造に挑戦しています。 2027年新卒は、令和トラベルにおける『新卒 第1期生』となります。カルチャーを体現し、強い組織を構築していくための一員となり、これからの事業成長をリードしていく、まさに令和トラベル・NEWTの未来です。 私たちが挑んでいるのは、約25兆円規模の巨大マーケットである旅行業界。たくさんのひとが異文化に触れ、価値観を広げるきっかけをつくることのできる可能性を秘めた大きな領域です。 一方で、日本ではパスポート保有率がわずか17%にとどまり、多くの人が「自分の当たり前が揺さぶられる瞬間」を経験することができていません。私たちはこの課題に本気で挑み、テクノロジーの力で旅行体験そのものを進化させ、一人でも多くの人が自由に海外へ飛び立てる環境をつくることに挑戦しています。 本イベントでは、「令和トラベルってどんな会社?」「新卒1期生として働く魅力とは?」といったテーマに加え、私たちのこれまでの歩みと今後のビジョンや令和トラベルという成長環境における挑戦についてもお話しします。 応募を迷っている方や、事業内容や働き方について知りたい方にも、気軽にご参加いただけるイベントです。少しでも興味があれば、ぜひ気軽にご参加ください! 【開催日時】 ・10月15日(水) 18:00〜19:00 ・10月29日(水) 18:00〜19:00 ・11月4日(火) 12:00〜13:00 Zoomでの開催となります。URLは参加が確定した方へご案内します。 【内容】 以下のコンテンツをご用意しており、全体で45~60分程度を想定しています。 ・令和トラベル / NEWTについてのご紹介(20〜30分程度) ・Q&A(15~20分程度) 【対象】 ・新卒入社、長期インターンシップを検討している方 ※いかなる年齢・経歴・入社時期など問いません。ご興味がある方は奮ってご参加ください。 【こんな方におすすめ】 • 成長環境で自分を磨き、キャリアの可能性を広げたい方 • AIにも挑みながら、旅行業界の未来を創りたい方 • 社会課題の解決や、社会にインパクトを与える事業に関わりたい方
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