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on 2025-09-26
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Ryo Onodera
1991年岩手県奥州市生まれ。高校時代は地元の進学校で甲子園を目指して野球に打ち込んだ。大学進学と同時に上京。大学では教師を目指し教育学部で学ぶとともに、子どもを支援する課外活動に打ち込む。カタリバには学生時代にインターンとして参画し、新卒で入職。出張授業カタリ場や、ユースセンター事業に従事した後、2020年より大槌町に異動。現在は大槌高校魅力化と大槌臨学舎の事業推進を担っている。
西山 珠子
1995年大阪生まれ 宮城・東京育ち 新卒で人材系ベンチャー企業に就職、病院・介護施設と求職者のマッチング及びフォローを一気通貫して担当した後、大手クライアント向けの中途採用プラン作成・提案・運用に従事する。 学生及び社会人経験の中で「10代の選択肢を増やす事業に携わりたい」と考えるようになり、2023年3月に認定NPO法人カタリバに入職。
松倉 和可
1995年長野県生まれ。獨協大学外国語学部卒。メディアとツーリズムの社会学を専攻し、社会のおもしろさに気付く。異文化コミュニケーションや文化交流に興味をもち、人との繋がりを大切に生きている。 キャリアでは「とにかく自分の力をつけたい!」という思いで、20代はさまざまな仕事にチャレンジ。新卒で株式会社マイナビに入社後、中途求人媒体『マイナビ転職』の法人営業を経験。その後YADOKARI株式会社にて、自社施設の運営マネージャーとして2年半従事。30代を手前に、「自分の強みで勝負したい」と思い、ずっと興味のあった人事職へ転向。丸3年間、株式会社ウィンキューブホールディングスにて新卒中途問わず採用業務全般に携わる。 人事としてのキャリアを歩む中で、「目の前のヒトも、所属する組織も、その先の社会もハッピーな仕事をしたい!」と思い、現在は、認定NPO法人カタリバにて人事採用担当として活動中! 好きな村は、地元白馬村とカンボジアのトロピアンコ村。好きな言葉は、「いまを生きる。」
カタリバのチームメンバーは30代前後です。業務上、生徒はもちろん、学校の先生や地域の方々、行政の方々と関わるため、幅広い年齢層の方と接します。
ひとつの学年を担当し、1年間を通じたカリキュラムの全体設計・見直しから、毎週の授業プランの作成、学年担任会でのミーティング、授業用の資料の作成、授業実施まで、一気通貫で担当します。また、地域探究に取り組む生徒と、大槌町や三陸地域の多様な大人とを接続します。生徒一人ひとりの関心や課題意識に応じた機会を設けるために、時に約30か所への生徒訪問を同時に調整することも。そこでどんな化学反応が生まれるか、想像をめぐらせながらアレンジしていくのも大事な仕事の一つです。
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Registration deadline Oct 13, 2025, 23:59
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