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  • 新卒採用、27卒

27卒向け|就業体験|長期インターンシップのご案内です!

新卒採用、27卒
Internship

on 2025-09-26

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27卒向け|就業体験|長期インターンシップのご案内です!

Internship
Internship

星 美耶

1989年、京都府京都市生まれ。経営者の父のもとで育ち、物心ついた頃には後継ぎとして経営者になることを志していました。 2017年より、ジャパンリゾート(株)の代表として「スタッフにとっては"普通"の1日でも、お客様にとっては"特別"な1日」をモットーに、京都市内でホテル・カフェを運営。2020年にコロナが流行し、国内外の観光客でごった返していた京都の街が、一瞬でゴーストタウンのように。 「勝手知ったる街のはずなのに、人がいないだけで、まるで知らない街みたいだなぁ」と不思議な感覚に陥りながら、「ホテル・カフェ事業というのは、"健康で、平和で、安全"という最低限のラインがあった上で成立しているんだ」「生活や人生を彩る、+αとしての事業をしていたのだ」と気付きました。 それは当たり前でありながらも本当に素晴らしく、そんな事業ができていることに、改めて誇りを持つようになりました。 と同時に、「もっと私にできることはないか?」「基本的な社会を支えるような仕事が出来ないものか?」とも考えるようにもなっていました。 そんな中、B2BのSaaS事業を新しく立ち上げるということで、2022年に株式会社EMSにジョイン。現在は同社代表として、SaaSシステムの開発・販売を通して、企業が取り組むべき基本的なライン(従業員の健康・安心して働ける職場環境・コンプライアンス)実現のサポートに奮闘中。 企業をリスクから守るため、企業としての正しい姿勢・新しい常識作りに、メンバー全員で一丸となって奮闘しています。 「わからんけど、とりあえずやってみよう!」と飛び込み、その時々で色んな方に助けていただきながら、何とかここまで来ることができました。「まずはやってみる」をモットーに、これからも邁進します!

Kato

SaaS事業を展開している会社で採用全般担当してます。 建設業界のよりよい未来づくりのために、全社一丸となって事業の拡大に努めている真っ最中。 めちゃくちゃ面白いフェーズにあるので、少しでもご興味のある方、カジュアル面談でお話しましょう🌷 ■私が大切にしているオモイ■ ”「カジュアルな攻め」でまわりの人に気づきを伝播する” 💡できないこと、新しいことに果敢に挑戦していくこと、それを伝播させること 🔥挑戦したい人を応援できる組織作り

板倉 聡至

学生時代から、漠然と「環境」や「まちづくり」に携わる職業を志望しておりました。在学時に所属していたゼミナールにて、専門知識を一般に伝え広める橋渡しの重要性を知り、数多のアプローチから環境コンサルタントを志望し、現職に至りました。セミナー登壇やコンサルティング業務を通じて得た「伝え方」のノウハウを、システム営業にも活かすべく奮闘の日々です。

スギモト

SaaS事業部でカスタマーサポートのリーダーを務めています。 サポート業務の傍ら、社外向け・社内向けのコンテンツを作成したりいろいろと楽しんでいます🌷

株式会社EMS's members

1989年、京都府京都市生まれ。経営者の父のもとで育ち、物心ついた頃には後継ぎとして経営者になることを志していました。 2017年より、ジャパンリゾート(株)の代表として「スタッフにとっては"普通"の1日でも、お客様にとっては"特別"な1日」をモットーに、京都市内でホテル・カフェを運営。2020年にコロナが流行し、国内外の観光客でごった返していた京都の街が、一瞬でゴーストタウンのように。 「勝手知ったる街のはずなのに、人がいないだけで、まるで知らない街みたいだなぁ」と不思議な感覚に陥りながら、「ホテル・カフェ事業というのは、"健康で、平和で、安全"という最低限のラインがあった上で成立して...

What we do

【人×テクノロジーの力で、建築業界のより良い未来づくりと発展に貢献する】 私たちEMSは、2022年の5月から建設業界の"新たな常識"となるシステムをリリースし、現在も挑戦し続けています。 システム名は『アスベストONE』。 建設現場における環境課題をマルっと解決する当社オリジナルシステムです。 ▼アスベストONEとは:https://kk-ems.jp/asbestos-one/ 建築業界の企業と人を守る、日本で最大級のシステムです。 2021年、建物の工事を行う際の【アスベスト調査】が法律で義務付けられました。 これにより、建築・不動産関連の企業にとって「やらなければならないこと」「管理しなければならないこと」が一気に増加。 この、"一気に増えてしまった対応"の管理を効率化し、かつ、"法令遵守の徹底"まで含めて全て解決するのが、アスベストONEです。 法改正が行われたばかりということもあり、現在、存続の危機に晒されるかもしれない企業が潜在的にたくさんいるのも事実。 「企業をリスクから守り、支えたい。」そんな思いから、アスベストONEをリリースいたしました。 ▼アスベストONEでお悩みをマルっと解決 ・PCに慣れていなくても大丈夫!建設現場の人の使いやすさを重視したデザイン ・スマホでラクラク!クラウド管理で現場で撮影・スマホで登録 ・安心!システムに従って入力するだけで法令遵守した書類が作成可能◎ ▼【クラウド型アスベスト業務管理システム シェアNO.1※】を獲得! アスベストONEは、建設業界にとっての"新しい当たり前"に対応するためのシステムです。 2022年の5月にアスベストONEをリリースし、現在すでに1500以上の導入社数を突破。 今後も圧倒的なリーダーポジションとなるべく、事業の拡大を進めていきます。 ※2024年3月期_指定領域における市場調査 調査機関:日本マーケティングリサーチ機構 私たちは【人×テクノロジーの力】を信じ、建設企業、そして、そこで働く人々をリスクから守るため、挑戦しつづけていきます。
EMSのミッション:人×テクノロジーの力で、建築業界のより良い未来づくりと発展に貢献する
アスベストONE:現場ではたらくスタッフの方の仕事を、テクノロジーの力でスマートに

What we do

EMSのミッション:人×テクノロジーの力で、建築業界のより良い未来づくりと発展に貢献する

アスベストONE:現場ではたらくスタッフの方の仕事を、テクノロジーの力でスマートに

【人×テクノロジーの力で、建築業界のより良い未来づくりと発展に貢献する】 私たちEMSは、2022年の5月から建設業界の"新たな常識"となるシステムをリリースし、現在も挑戦し続けています。 システム名は『アスベストONE』。 建設現場における環境課題をマルっと解決する当社オリジナルシステムです。 ▼アスベストONEとは:https://kk-ems.jp/asbestos-one/ 建築業界の企業と人を守る、日本で最大級のシステムです。 2021年、建物の工事を行う際の【アスベスト調査】が法律で義務付けられました。 これにより、建築・不動産関連の企業にとって「やらなければならないこと」「管理しなければならないこと」が一気に増加。 この、"一気に増えてしまった対応"の管理を効率化し、かつ、"法令遵守の徹底"まで含めて全て解決するのが、アスベストONEです。 法改正が行われたばかりということもあり、現在、存続の危機に晒されるかもしれない企業が潜在的にたくさんいるのも事実。 「企業をリスクから守り、支えたい。」そんな思いから、アスベストONEをリリースいたしました。 ▼アスベストONEでお悩みをマルっと解決 ・PCに慣れていなくても大丈夫!建設現場の人の使いやすさを重視したデザイン ・スマホでラクラク!クラウド管理で現場で撮影・スマホで登録 ・安心!システムに従って入力するだけで法令遵守した書類が作成可能◎ ▼【クラウド型アスベスト業務管理システム シェアNO.1※】を獲得! アスベストONEは、建設業界にとっての"新しい当たり前"に対応するためのシステムです。 2022年の5月にアスベストONEをリリースし、現在すでに1500以上の導入社数を突破。 今後も圧倒的なリーダーポジションとなるべく、事業の拡大を進めていきます。 ※2024年3月期_指定領域における市場調査 調査機関:日本マーケティングリサーチ機構 私たちは【人×テクノロジーの力】を信じ、建設企業、そして、そこで働く人々をリスクから守るため、挑戦しつづけていきます。

Why we do

元々、環境コンサルティング事業を行うグループ会社に、日々さまざまな企業から環境に関するお悩みや困りごとが舞い込んできていました。 そんな中で、「"法律を守れておらず、存続の危機になりかねないリスクを抱えた状態"ということに気付かないまま、企業活動を続けている会社」が、想像以上に多いことがわかりました。 そんな企業の困りごとを解決するために、アスベストONEは生まれました。 今回の法改正で建設物解体前のアスベスト調査が義務化したことにより、よりいっそうアスベストONEの必要性は高まっていると感じています。 「お客様が使いやすいこと」と「お客様を法律違反のリスクから守ること」に徹底的にこだわり、 テクノロジーの力でいかにスマート化できるか、を大切にしています。

How we do

環境コンサルタント事業を展開している当社には環境問題解決のプロフェッショナルが揃っているため、今まで培った豊富な知識とノウハウを使用し、企業の環境問題に関する取り組みを強力にサポートしています。 今後はさらに世の中が「持続可能な未来の実現」を目指し発展をしていくでしょう。 そんな企業にとって欠かせない「環境保全」への意識を、システムを通して日本のスタンダードにしていくべく、建築業界で働く人の意識をアップデートしていきます。 アスベストONEリリース以降、事業の急成長に対し、人材が不足しているのが現状です。 【人×テクノロジーの力】を信じ、このシステムを日本全国に広め、私たちとともに築き上げてくれる方をお迎えしたいと思っています。 少しでも興味をもっていただけた方、ぜひ一度お話ししてみませんか?

As a new team member

会社設立から約3年。 私たちEMSは新卒採用を本格的に始めることとなりました。 EMSで働きたい、そう思ってくれる学生の方との出会いを楽しみにしています。 まずは”インターンシップ”という形で、実際のお仕事を体験し、 EMSの事業内容、働くメンバー、社内の雰囲気、EMSの未来を知っていただければと思います。 チームで同じゴールを目指して働くことの楽しさを、ぜひ感じてください。 ご応募お待ちしております^^ ====== 【インターンシップでやっていただくこと】 自社SaaSシステム「アスベストONE」をご導入いただいたお客様への対応(カスタマーサクセス)をメインに行っていただきます。お客様の事業成功へのお手伝いとなる、非常に重要なポジションです! ★こんな経験ができます★ ・自社SaaSシステムの事業拡大に携わること ・チーム作りを経験すること ・お客様の生のお声を聞くこと ・コンサルタントや営業など、活躍中のメンバーと一緒に働くこと ・広く綺麗なオフィスでのお仕事経験 ▼具体的な業務内容 ・導入支援(サポート) ┗初期設定の完了や基本的な操作方法をお伝えします ・ご利用状況の確認 ┗お客様にお電話し、不明点の解消やニーズに対する提案を行います <入社後の充実したサポート体制> 最初の数日は、「不動産・建築業界について」「アスベストや産業廃棄物とは何か」といった事業内容に関わる基礎を学んでいきます。 その後は、社内メンバーから具体的な業務内容を教えてもらい、業務スタートです。 メンバーがしっかりとサポートいたしますので、ご安心ください^^ 【ご応募いただいた後の流れ】 1.採用担当との面談(オンラインにて30分程度) 2.書類選考 3.代表との面接(弊社オフィスにて60分程度)
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