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AI×営業BPO事業をグロースさせる営業プレイングマネージャーを募集!

プレイングマネージャー
Mid-career

on 2025-08-26

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AI×営業BPO事業をグロースさせる営業プレイングマネージャーを募集!

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Soya Suzuki

好きな言葉:「有言実行・圧倒的な当事者意識・他人に出来て自分が出来ない事は無い。」 創造したい世界:AIテクノロジーの民主化を牽引し、企業と人の可能性を最大化する。

小泉 龍一

■概要 これまで、CS部門でのマネージャー、コールセンター長、営業マネージャー・営業部長、事業企画・事業部長、幅広く経験を積んで来ました。 ●以下の経験が強みでございます。 1994年に海外の大学を修了後、1995年に商社系のアウトソーサーへ入社。 大規模BPOセンターの運営、構築に携わって来ました。約20年に渡って、BPO、カスタマーサクセス、アウトソーシング業界で実績を残しました。 2013年に総合金融プロバイダーとして、保険・金融ビジネスを中心に行っている企業に事業本部長として転職し、2014年4月より、執行役員 事業本部長としてCRM事業部門を統括させて頂きました。 2016年1月より、スタートアップベンチャー企業に入社。建設機械の国際オンライン 取引所の運営に従事。投資家対応から、事業開発・新サービスの構築、新規顧客開拓、社員の採用 まで、幅広く経験。(最終ポジション:国内営業本部 部長 兼 レンタルソリューション部長) 2020年4月から、株式会社ワキタ 東京支店に入社。建設機械本部 営業2課 課長として、自ら 建機卸売販売を中心とした営業活動とチームマネージメントに従事しておりました。 2021年3月に家庭の事情により、ワキタを退職。山梨県へ移住。 2021年8月より、システムズ・デザイン株式会社(山梨事業所)に入社。カスタマーサクセス部門で就業。 2024年4月より、Edv Future株式会社に入社。 インサイドセールスとして、新規リード創出から商談機会最大化、営業プロセスの最適化を戦略的にリード。HubSpotを活用したデータドリブンなターゲティング戦略を構築し、アウトバウンド施策に加えて、マーケティングとの連携でインバウンドリードのスコアリング・ナーチャリングにも注力。

Aoi Sumimoto

私は、ゼロから成果を創り出す力と独自の視点で新たな価値を提供することを強みとしています。不動産営業時代には、顧客数も知識もゼロの状態からスタートし、最年少で主任に昇格する成果を達成しました。これは、徹底的な業界分析と顧客ニーズの深掘り、そして特定のマーケットに的を絞った独自の提案スタイルです。 決められた方法に頼るのではなく、新しいアプローチを追求し、提案のメリットやメッセージを効果的に伝えることで顧客の心を動かしました。この経験が活き、二社目でも革新的な方法で価値を生み出し、目標達成に貢献しています。

株式会社ValorizeAI's members

好きな言葉:「有言実行・圧倒的な当事者意識・他人に出来て自分が出来ない事は無い。」 創造したい世界:AIテクノロジーの民主化を牽引し、企業と人の可能性を最大化する。

What we do

ValorizeAIは「Valorize The Neo World」というミッションのもと、AIサービスの開発と販売、営業のBPOやコンサルティングなどを手掛けています。 特徴としては、単なる「代行」ではなく、クライアント企業の「一員」として機能する新しい営業支援のあり方を提案しています。 この事業コンセプトの中核には「Valorizer」という概念があります。Valorizerとは、クライアント企業の優れたサービスを、超圧倒的な当事者意識を持って顧客に伝え、届け切る存在です。このアプローチにより、慢性的な人手不足やリソース不足に悩む企業の売上拡大と事業成長を実現します。

What we do

ValorizeAIは「Valorize The Neo World」というミッションのもと、AIサービスの開発と販売、営業のBPOやコンサルティングなどを手掛けています。 特徴としては、単なる「代行」ではなく、クライアント企業の「一員」として機能する新しい営業支援のあり方を提案しています。 この事業コンセプトの中核には「Valorizer」という概念があります。Valorizerとは、クライアント企業の優れたサービスを、超圧倒的な当事者意識を持って顧客に伝え、届け切る存在です。このアプローチにより、慢性的な人手不足やリソース不足に悩む企業の売上拡大と事業成長を実現します。

Why we do

「変化の激しい時代の中でも、人が生産するモノ・コトの価値や意味を高め、新たな時代を牽引する」 ValorizeAIはテクノロジーを通じて世界中の人や企業の価値創造を加速していきます。 AIが人間のパートナーになる時代において、社会が本来向き合うべき人間の 「働き方」や「生き方」を個人が追求し続けることができる社会を目指しています。 同時に、AIの時代が到来するからこそ、人間本来の可能性に向き合い、 選択肢と意思決定の機会を人々に提供し続けます。 その中で当社はまず営業領域に着目し、事業を展開しています。 デジタル技術が発達し、情報が溢れている現代では、「良いものは自然と売れる」という考え方は通用しづらくなってきています。 しかし、我々はこのような時代だからこそ、本当に社会を豊かにできるのは、世の中の誰かのためにという強い「想い」や「価値」が込められたサービスであると信じています。 そのようなサービスや製品を実際に届けるための戦略的なアプローチや専門的なスキルを用いて、単なる代行ではなく、クライアントの一員という意識で市場に適切に届けるための「Valorizer」となることを使命としています。

How we do

▼大事にしている行動指針 - 価値発揮・価値提供にこだわる。 - 本質を見極め、思考・行動する。 - 当事者意識を持ち、主体的であり続ける。 - 変化を恐れず、拒まず、常に挑戦し続ける。 - 信頼・誠実さを何よりも大切に。

As a new team member

BtoB向け営業BPO案件のインサイドセールスの営業プレイングマネージャーとして 2名~5名程度のマネジメントとコール業務をお任せします。 また、現在開発中のセールス領域における次世代型AIエージェントの新規開拓営業もお願いする予定です。 ▍募集背景 直近で3,500万円の資金調達を完了し、クライアント数も順調に増加しています。今後の営業組織強化のため、プレイングマネージャーを募集することとなりました。 ※リリース:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000162313.html ▍業務内容 受注した営業代行案件のPM/Call、新規開拓営業を中心にご担当いただきつつ、事業拡大に向けて戦略策定や事業開発をお任せします。 ▼主な業務 ・営業BPOのプロジェクトマネジメント(KPIや運用設計、レポーティングなど)、Call業務 ・2名~5名程度のコールメンバーマネジメント ・営業BPO、AIエージェントプロダクトの新規開拓業務 ・営業活動の再現性を高めるための仕組み設計(スクリプト構築、ナレッジ共有など) ・事業拡大に向けた戦略立案、営業モデル・商材設計などの事業開発関連業務 ▼使用ツール(例) Salesforce、Slack、Notion、Google Workspace など ▍キャリアパス ・短期〜中期:プレイングマネージャーとして、スタートアップでの営業経験だけでなく、マネジメント経験も身に着けることができます。 ・長期:創業初期メンバーとして、経営関与や事業部長等への昇格を期待しています。 ▍働き方など ・業務形態:業務委託(月80〜160時間) ※ご希望に応じて、正社員転換も可能 ・稼働場所:フルリモート可 ▍入社後の流れ 1〜2日目:商材などのキャッチアップ 3日目以降:経験豊富な営業と連携しながら業務を遂行 急成長AIスタートアップで、事業成長とともにご自身のキャリアも加速させませんか? 経営層直下のポジションで、戦略立案から実行まで裁量を持って取り組める環境です。 まずはカジュアルにお話できればと思います。ご応募をお待ちしております!
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