RPO/コンサルタント募集！成長企業の戦略設計～採用成功を実現

■VISION "Move Japan Forward !!" 事業を通してDriverを増やし、あるべき未来に向け日本を前進させ次の世代に可能性を繋ぎます。 ■MISSION "Driver(ドリバー)を増やす。" DRIXに関わるすべての人を、人生の主人公に。 我々の事業を通し、関わる方々の日々の生活、仕事に多くの選択肢を提供し、 心身ともに豊かさを感じ、Driven(本能的に。夢中に。)に一度きりの人生を楽しんでもらいたいと思っています。 誰かのための人生じゃない。一度きりの人生を、共にDrivenに生きませんか？ DRIXは、Driver(本能的に、夢中に生きる人)を増やし続け、時代を創る人を輩出し続ける社会のインフラとなります。 ■VALUE "Driverであれ"　 　誰よりも本能的に、夢中に生きよう。 "One Team" 　チームで解決できないことはない。 "感動提供" 　満足は当たり前。その先にある感動を与える。 ■事業領域 Driverを増やすというmissionのもと、創業期は"人"に対しての事業を展開していきます。 採用支援マーケットについては、2019年時点で約8000億円のマーケット規模があり(矢野研究所調べ)、年々成長し続けています。 少子高齢化により、総人口は2008年、労働力となる生産年齢人口は1995年をピークに減少トレンド（総務省統計局データ）になっています。 若年層の人材不足が顕在化し、若年層や優秀な人材の確保が厳しくなる中で採用プロセスが煩雑になり、要する時間も拡大していることから、採用支援のニーズが拡大しています。 我々DRIXは採用/人事領域からクライアント様のビジョン達成を目的とし、事業成長に対して一番のドライバーとなる"人"面でソリューションを提供していきます。 ■メンバー インフラトップ、DMM Group、ワークポート、リクルート、LINE、ネオキャリア、パーソル、一蘭、デリバリーコンサルティングなど ■チーム 創業期ということで、スタートアップ企業ではありますが、共に働くDriverたち1人1人がドリブンに働き、生きていけるよう池袋にオフィスを構え、MTGスペースを確保、そして個々の机も用意しております。 このフェーズでジョインできるのは今だけです。 サポート体制として税理士、社労士の顧問契約はもちろん、上場企業で経営管理を経験済みのメンバーが全力でサポートしていきます。 また、クライアント様によって多種多様な採用課題を抱えているため、合計数百社の採用コンサルティング経験してきたメンバーがワンチームでサポートしていきます。 DRIXにはあなたの力が必要です。 一度きりの人生、Driverに生きて、共に日本を前進させませんか？

■ 概要　※複業/副業/フリーランス可 "採用コンサルタント" として、ベンチャー企業、スタートアップ企業の採用支援を行っていただきます。 クライアント様とともに伴走し、最高の"バディ"として採用成功を目指していきます。 スキル感によってミッション(業務)内容が変わっていきますのでご安心ください。 ・キャリアイメージ まずは①のメンバーから入っていただき、②のマネージャを目指していただきます。 ①プロジェクトメンバー 　DRIXらしく全クライアント様に対してワンチームでプロジェクトに挑みます。 　まずはDriverコンサルタントへの第一歩として研修に入ります。 　その後、現在稼働中のプロジェクトにアサインされ、プロジェクトマネージャのもとでプロジェクトメンバーとして動きます。 　いくつかのプロジェクトを経験していただき、様々なケースに触れていただきます。 ②プロジェクトマネージャ 　HRコンサルタントとして、プロジェクトのマネージャを担っていただきます。 　時には複数社を担当し、様々な業界、職種、フェーズのクライアント様を担当していただきます。 ・プロジェクトチーム 例：PM(プロジェクトマネージャ)⇨PJメンバー①、② となっており、ワンチームでクライアント様の課題解決を行い、感動を提供していきます。 プロジェクトマネージャがプロジェクトをリード、マネジメントしていきますのでご安心ください。 ・こんな経験ができる - 創業期、スタートアップ企業での経験 - ワンチームでのプロジェクト推進経験(人としても成長できます。) - 採用担当として知見、経験 - 経営層とのコミュニケーション - 事業戦略から組織戦略、採用戦略構築の経験 ■内容(※スキルによって担っていただく業務領域が変化します。) - 採用戦略立案 - 求める人材像の構築 - 採用プロセス設計 - 採用業務の業務改善 - 採用実務アウトソーシング - 採用広報支援 - 採用アセスメント実施 ■研修について 経験者の方に対しては、Driver研修を行った後に事業責任者と共にプロジェクトにアサインされます。 未経験者の方に対しては、Driver研修研修＋Driverコンサルタント研修を用意しており研修後、プロジェクトメンバーとしてアサインされます。その後一定の経験を積んでいただきプロジェクトマネージャを担っていただきます。 ※Driver研修：ワンチームでDrivenに働くための研修です。 　会社案内、会社説明、今期方針、現状の課題、今後の期待、全メンバーとの1on1、事業理解研修など ※Driverコンサルタント研修：Driverコンサルタントとして活躍していくための研修です。 　業界構造理解、ワード理解、業務理解など 　入社前から丁寧にサポートして参ります。 ■必須条件 - 当社のミッションとバリューへ共感していただける方 - 人材紹介/HR業界での法人営業経験2年以上 ※DRIXでは、カルチャーマッチを最優先しております。ワンチームで強みを活かしながら共に成長していくことで1人でも多くの方をDriverにしていきましょう。 ■歓迎条件 - 創業期ということで不確実なことに対して、自ら考えて答えを出せる方 あなたからのご応募をお待ちしております！ ■ 魅力ポイント "Driverスタンス" Driverを増やす！(本能的に、夢中に働く人を増やす)の実現に向け、企業の採用活動に伴走していきます ・自身の能力次第で企業の採用活動を推進することができる ・転職成功者の活躍により事業成長を間近で感じることができる ・キャリアアドバイザーとワンチームで求職者をDriverに導くことができる "事業開発、推進経験を踏まえ、HR支援のプロに" 2026年までに、新規事業を5つ仕掛けていきます。 ・新規事業開発メンバーに抜擢 ・HRに関わる経験のみではなく、事業推進経験を積むことで幅広いHR支援を可能に ■ 求める人物像 ・相手の理解力に合わせた分かりやすい説明ができる、かつ相手の感情に働きかける話し方が得意な方 ・愛嬌があり、ターゲットとなる若年者の求職者層の持つ様々な価値観を理解した上で信頼関係を構築できる方 ・目標達成意欲が強く、達成に向けて出来ることを考え抜き行動に移せる方 ・目標達成のために自分の型を捨てる素直さと貪欲さをお持ちの方 ・仕事を通じて成し遂げたい目標や叶えたいことがあり、その目的を達成するための強い覚悟をお持ちの方 ・Driver精神をお持ちの方