【若者の未来に選択肢を！採用の新たなスタンダードを共に創る人材コーディネータ募集！】 私たちミライズ株式会社は、「固定観念を打破し、多様な人材が本来の力を発揮できる採用の新たなスタンダードを確立する」というミッションのもと、企業の採用課題解決と若者のキャリア形成を後押ししています。 これまで、私たちの理念に共感いただいた多くの企業様、そして未来ある若者たちと向き合ってまいりましたが、事業は順調に拡大しており、より多くの期待に応えるためには、新たな力が必要です。 そこで、ミライズの次なる成長を牽引し、共に「採用の新たなスタンダード」を築き上げていく新しい仲間を募集します！ ・既存の学歴フィルターや採用のあり方に疑問を感じ、採用市場を変えていきたいという想いをお持ちの方 ・平均年齢26歳のフラットで活気あふれる環境で、仲間と協力し、チームで目標を達成したい方 ・若者支援に真剣に取り組み、その喜びを分かち合いたい方 そんなあなたは、私たちの仲間として、やりがいを感じながら活躍できるはずです。ぜひ一度、詳しいお話をしませんか？ ご興味のある方はお気軽にエントリーください！ ◆具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◻︎ 求職者からの応募対応とキャリアヒアリング 登録希望者からの応募受付やお問い合わせに対応。オンライン面談や電話等で、キャリアや希望条件を丁寧にヒアリングします。 ◻︎ 最適な就業先の紹介と選考プロセスのサポート ヒアリング内容を基に最適な求人を紹介し、企業への推薦から就業決定まで一貫してサポートします。オンライン・電話対応が中心で、多様な業界知識も習得可能です。 ◻紹介先の案件発掘 人材を募集中の企業様に対して、募集条件や希望の人材等をヒアリングします。 希望の条件をもとに、応募者の獲得をサポートしたり、登録者様と企業様をマッチングさせていきます。 ◆当社で働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◻︎ 教育現場から未来を変えるチャンス 『高チャレ』サービスを通じ、実際に高校で授業を行うなど教育関連領域にも関与します。高校生に多様な選択肢を提示し、「知らなかった可能性」や「まだ見ぬキャリア」を高校生の視界に届けることで若者の無限のポテンシャルが開花する瞬間に立ち会うことができます。 ◻︎ 飛び込みなし！学校・生徒と誠実に向き合える環境 アポイント獲得のための新規開拓や飛び込み営業はありません。あなたは学校の先生方との信頼関係構築や、生徒一人ひとりに寄り添ったサポート、キャリア教育プログラムの提供といった、本質的な業務に時間とエネルギーを集中できます。 ◻︎ 圧倒的な成長機会 ベンチャー企業ならではのスピード感の中で、年齢や経験に関わらず大きな裁量権を持って働くことができます。実際に入社からわずか半年で事業部長に就任したメンバーもいるなど、成果を正当に評価する文化があり、早期のキャリアアップも可能です。 ◻︎ フィルターが一切なく、フラットで活気ある働く文化 平均年齢26歳と若く、メンバー同士の仲が非常に良い組織です。役職や部署の垣根を越えて、互いを尊重しながらも、遠慮なく意見を言い合える風通しの良い環境です。学歴、年齢、国籍は一切関係ありません。 ◆勤務地 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京本社 ◆必要スキル / 経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・学歴、国籍、年齢、これまでの経歴一切不問！ ◆歓迎スキル / 経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・営業経験（業界不問）をお持ちの方で、お客様に寄り添った提案がしたい方 ・人材業界での実務経験をお持ちの方で、本質的な支援を追求したい方 ・学歴フィルターや採用のあり方に疑問を感じており、市場を変えたいと考えている方 ◆弊社のことがよりわかる記事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【代表インタビュー】「学歴フィルターは、非効率だ」ミライズ代表が語る、学歴や経験に捉われない採用と、誰もが挑戦できる未来 https://www.wantedly.com/companies/company_2219765/post_articles/976554 【社員インタビュー】9年間勤めたITエンジニアから、未経験のセールスへ。自身の原体験と重なる事業で切り拓く、新たなキャリアパス https://www.wantedly.com/companies/company_2219765/post_articles/976560 少しでも興味を持っていただけましたら、まずは気軽にお話ししませんか？ 「話を聞きに行きたい」ボタンよりご連絡をお待ちしております！