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マスコミュニケーション募集!

CRMマーケター
Mid-career

on 2025-07-01

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マスコミュニケーション募集!

Mid-career
Mid-career

Shoichi Nakagawa

2020年3月から、株式会社タイミーにて、マーケティングの仕事に従事させていただいています。 https://timee.co.jp/ ---- 2016年3月から、JapanTaxi株式会社にてマーケター・データアナリストとして働いています。現在はマーケティング部と配車UX事業部の部長をさせていただいています。 オンライン・オフラインマーケティング、アプリ内マーケティング、他社事業とのアライアンス、そして採用まわりと幅広く携わらせていただいています。 ---- 大学卒業後の2009年4月にアサツー ディ・ケイに入社。 約2年間デジタルメディア・マーケティングの仕事に関わらせていただき、その後は5年間マスメディアも含めたプランニング、及び広告効果の分析をメイン領域としてやらせていただいていました。 ちなみに写真はインドに行った時のものです。お腹は結構弱いですが、異文化を体験するのも結構好きです。 よろしくお願いいたします!

Shuntaro Ueno

タイミー マーケティング部

July Ishii

株式会社タイミー's members

2020年3月から、株式会社タイミーにて、マーケティングの仕事に従事させていただいています。 https://timee.co.jp/ ---- 2016年3月から、JapanTaxi株式会社にてマーケター・データアナリストとして働いています。現在はマーケティング部と配車UX事業部の部長をさせていただいています。 オンライン・オフラインマーケティング、アプリ内マーケティング、他社事業とのアライアンス、そして採用まわりと幅広く携わらせていただいています。 ---- 大学卒業後の2009年4月にアサツー ディ・ケイに入社。 約2年間デジタルメディア・マーケティングの仕事に関わらせていただき、そ...

What we do

当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。 当社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから約6年経過した現在、 ・ワーカー数  1,100万人       ※2025年4月時点 ・導入事業者数 180,000企業 ※2025年4月時点 ・導入事業所数 369,000拠点 ※2025年4月時点 を突破しました。 今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。 採用特設LP https://corp.timee.co.jp/special-recruit/ 会社説明動画 https://youtu.be/0JzkjwqK4Vg

What we do

当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。 当社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから約6年経過した現在、 ・ワーカー数  1,100万人       ※2025年4月時点 ・導入事業者数 180,000企業 ※2025年4月時点 ・導入事業所数 369,000拠点 ※2025年4月時点 を突破しました。 今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。 採用特設LP https://corp.timee.co.jp/special-recruit/ 会社説明動画 https://youtu.be/0JzkjwqK4Vg

Why we do

「小川くん、今日、あなたが来てくれて助かったよ」 これはタイミーの創業前に、代表が日雇いの勤務先からもらった言葉です。 起業に1度失敗し、自身の存在意義や可能性を見失っていた時に、この言葉が現在の再挑戦へと繋がりました。 スキマバイトサービス「タイミー」と通じて、働き手は自由に時間や場所、仕事内容を選ぶことができ、労働力の確保に悩む企業に貢献をすることができます。 その経験の積み重ねは、自身の新たな価値の発見へと繋がり、「人生の可能性を広げていける」と私たちは信じています。 働き手と企業がお互いに安心して利用できるプラットフォームの運営を第一に、時代に合わせて「働き方」をアップデートしていきます。これにより潜在労働力を喚起し、ひいては社会課題の解決を実現していきます。

How we do

【メンバー】 1,597名(うち正社員1,186名)[2025年7月時点]でサービスを運営しており、 仕事に妥協しない、世界を変えたいという思いを掲げる優秀なメンバーが集まっています。 【タイミーの4つのValue】 ■理想ファースト └ 前提にとらわれず、あるべき姿から逆算し更なる高みを目指そう ■オールスクラム └ 自身の責務を果たすだけでなく、チームや会社の成功にも全力を注ごう ■バトンツナギ └ できたことは仕組み化し、未来のタイミーを強くしよう ■やっていき └ 失敗を恐れず、大胆に挑戦し泥臭くやりぬこう

As a new team member

【募集背景】 タイミーでは人々の働き方の根底を変え、ミッションである「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」を実現するために、より多くのワーカー・企業様の人材課題解決をすることを重要視しています。更なる成長に向け、マスコミュニケーションを中心にtoC アプリのグロース経験を有し、事業成長を導ける方を募集します。 企業の成長とともに自身の成長を楽しみながら裁量権のある業務をお任せしますので、環境変化にポジティブに柔軟に取り組める方を募集しております! またTwo-sided platformという特性上、toB向けのマーケティングに携わる機会も提供可能です。 ▶︎急成長アプリのマーケターが語る奮闘の1年 スキマバイトのタイミーとスマホ向けメタバースREALITY [ https://markezine.jp/article/detail/40618?fbclid=IwAR1ja6BkUpFt85AH96UydyMReT4tvznsCdhBmnhRmN9TAM32VoqiVsoKi7s ] 【業務内容】 ・toCアプリのグロース業務全般:特に認知向上 ~ 検索喚起、パーセプションチェンジ ・同エリアにおける方針立案のオーナーシップ ・外部パートナーのディレクション業務全般 ・(志向性に応じて)近接領域を中心としたマネジメント業務(戦略マネジメント・実行マネジメント・人材マネジメント) ▶︎JapanTaxiを国内配車アプリ シェアNo.1に成長させた影の立役者が、タイミーへ入社を決めたワケ [ https://www.wantedly.com/companies/Timee/post_articles/288657 ] 【ポジションの魅力】 ・成長中の事業の中核としてマーケティング業務の執行にあたることができる(広告宣伝費の多くをこの領域が担います) ・事業者と働き手の両面市場でtoBマーケティングとtoCマーケティングの双方に取り組むことができる ・これまでもこれからも社会的課題である人手不足に対して向き合える社会貢献性 【必須(MUST)】 ・マスコミュニケーション領域に関する幅広い経験・知見(5年以上) ・今までの経験のみに捉われず、変化に適応するために新しいことを謙虚に学び、試す姿勢 【歓迎(WANT)】 ・事業やサービスへの理解を通して本質的な課題に向き合えるやコミット度合いが強い方 ・ITの事業会社においてサービスの拡大を手掛けられた方 ・マネジメント経験 【こんな人と働きたい】 ・マスコミュニケーション領域において卓越した知見やご経験をお持ちである方 ・成果追求や数値改善に向けた活動が臨機応変に対応できる方 ・高い目標に対して、チーム連携しながら取り組むことが楽しいと思える方 ・自身のスキル向上の為に、ポジションやキャリアなど関係なく学ぼうとするスタンスがある方
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