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データとテクノロジーで事業を最大化する経営企画/戦略推進メンバー募集!

経営企画/戦略推進
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on 2025-09-09

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データとテクノロジーで事業を最大化する経営企画/戦略推進メンバー募集!

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Hiroshi Tamura

リクルート新卒入社。Indeedの国内開発組織の新卒採用立ち上げやリクルートホールディングスの採用責任者を歴任。ニジボックスの経営企画室長などののち、組織人事採用コンサルティング会社Catalys設立。2021年4月より株式会社令和トラベルCHRO

50年に一度のマーケット変革にチャレンジする創業期だから味わえる面白さ。未来を創る“デジタルトラベルエージェンシー”の挑戦

Hiroshi Tamura's story

yuuki ohki

1980年東京都生まれ。慶應義塾大学経済学部卒業後、2003年にテレビ朝日に入社。アナウンサーとして『GET SPORTS』『やじうまテレビ!』『くりぃむナントカ』などを担当。2度の産休・育休を経て、復帰後の18年からABEMA『けやきヒルズ』、翌19年から『スーパーJチャンネル』を担当。21年末に同社を退社し、令和トラベルに転職。海外旅行アプリNEWT(http://newt.net/app)のPRに奮闘中。小学生の長女・長男の2児の母。

株式会社令和トラベル's members

リクルート新卒入社。Indeedの国内開発組織の新卒採用立ち上げやリクルートホールディングスの採用責任者を歴任。ニジボックスの経営企画室長などののち、組織人事採用コンサルティング会社Catalys設立。2021年4月より株式会社令和トラベルCHRO

What we do

わたしたちは、「あたらしい旅行を、デザインする。」というミッションのもと、令和時代を代表するデジタルトラベルエージェンシーを目指しています。 2021年4月に創業し、翌年に旅行アプリ 『NEWT(ニュート)』 をローンチしました。2025年1月には「日本国内の宿・ホテルの予約サービス」をスタートし、国内旅行事業、フライト予約機能、グローバル展開と事業ポートフォリオの拡大を予定しています。 ツアーの多様性、カスタマー一人ひとりに合わせた提案、変化し続ける入国要件・フライトスケジュールなど、あらゆる側面から最適化・効率化・柔軟に対応を目指し、"旅" の計画から帰国後までをよりスムーズで豊かな体験へと高めていくために、テクノロジーに大きく投資し、すべての旅行に対応するデジタルトラベルエージェンシーを目指しています。 よりあたらしい旅行体験へとアップデートし続け、旅行のあたりまえを変えていくことがわたしたちの使命であり挑戦です。 わたしたちと一緒に、旅行マーケットの変革にチャレンジしませんか? ▶︎「NEWT」サービスサイト https://newt.net/
https://newt.net
https://newt.net/travel-concierge
令和トラベルのバリュー
渋谷駅徒歩3分のオフィス
2024年全社合宿

What we do

https://newt.net

https://newt.net/travel-concierge

わたしたちは、「あたらしい旅行を、デザインする。」というミッションのもと、令和時代を代表するデジタルトラベルエージェンシーを目指しています。 2021年4月に創業し、翌年に旅行アプリ 『NEWT(ニュート)』 をローンチしました。2025年1月には「日本国内の宿・ホテルの予約サービス」をスタートし、国内旅行事業、フライト予約機能、グローバル展開と事業ポートフォリオの拡大を予定しています。 ツアーの多様性、カスタマー一人ひとりに合わせた提案、変化し続ける入国要件・フライトスケジュールなど、あらゆる側面から最適化・効率化・柔軟に対応を目指し、"旅" の計画から帰国後までをよりスムーズで豊かな体験へと高めていくために、テクノロジーに大きく投資し、すべての旅行に対応するデジタルトラベルエージェンシーを目指しています。 よりあたらしい旅行体験へとアップデートし続け、旅行のあたりまえを変えていくことがわたしたちの使命であり挑戦です。 わたしたちと一緒に、旅行マーケットの変革にチャレンジしませんか? ▶︎「NEWT」サービスサイト https://newt.net/

Why we do

2024年全社合宿

「かしこい、おトク、旅行アプリ」 私たちは、旅行が人生を豊かにすると信じています。見慣れた景色から離れ、日常とはちがう時間をすごす。国境を超え、異なるカルチャーから受ける刺激。大切な人と学ぶ、さまざまな価値観。離れて初めて気がつく、日本の素晴らしさの再認識。 しかし、今日もまだ旅行の予約は手間がとても多い。NEWT(ニュート)で、この大きな課題を解決したいと考えています。 誰もが驚くほどかんたんに予約できる体験のデザイン。最新テクノロジーを活用し、おトクで最適な旅行の提案。満足度の高いツアーや、ワクワクするホテルセレクション。滞在の不安を払拭し、安心して旅程を楽しむためのサポート。 あたらしい旅行を、デザインする。 代表取締役社長 篠塚孝哉 ■代表篠塚の創業の想いはこちらをご覧ください!https://note.com/shinojapan/n/n1d9ade3912c2

How we do

令和トラベルのバリュー

渋谷駅徒歩3分のオフィス

【Value】 LEARN NEW|純粋な好奇心 あたらしいスキル、考え方、テクノロジーなどを全員で学習し共有できるチームは強い。純粋な好奇心をもち、どんなことからも学び続ける子どものような姿勢でありたい。 OWNERSHIP|高い当事者意識 数多くのイシューに、わたしたち全員が「問題解決の当事者」として取り組むことでこそ、高い成果を出し続けられる。常に、主体的かつ果敢に挑戦するチームを目指す。 GO FAST|高速でやろう わたしたちは、それでもなおスピードの価値を過小評価している。サービスの体験、提案や改善、そして意思決定など。スピードそれ自体が高い価値であると認識しあい、高速で進めたい。 【Culture】 自由と責任 プロフェッショナル集団が自律的に行動し、それぞれ責任を持って、自由に働く。 カスタマー1st どのチームどの職種でも、何よりもカスタマーバリューに向き合っていく。 オープン コミュニケーションも情報もオープンに。経営データも全員が参照できる。 【DEI Promise】 令和トラベルでは、 「Diversity, Equity and Inclusion Promise」 を制定しています。 ※令和トラベルのDEIプロミスはこちら https://www.reiwatravel.co.jp/dei

As a new team member

【募集背景】 事業成長に向けてスピーディーな意思決定と全社横断の推進力が求められるなか、経営戦略の立案から実行、さらには事業部の現場課題の解決まで一貫して担う「経営企画/戦略推進」ポジションを新たに募集します。 私たちのプロダクトは、カスタマーひとりひとりに最高の旅行体験を届けることを目指しています。旅行ドメインを紐解き、ビジネス課題を解決し、ワクワクする旅行体験を創りあげること。古くからある観光・旅行業界でこの挑戦は簡単ではありません。 私たちは、戦略は確実に実行され、効果をあげて初めて意義があると考えています。そのためには事業理解とデータを駆使し、すばやく経営課題を特定して改善策をやりきるリーダーシップが必要です。NEWTをさらに大きく成長させるための立役者としてのご活躍を期待しています。 経営陣直下のポジションとして、会社の未来をともに描き、実現する“ハンズオン型”の戦略実行プレイヤーとして以下の業務を推進していただきます 【仕事概要】 ・全社および事業単位の中長期戦略・経営計画の策定 ・収益改善や事業課題の特定・解決に向けたプロジェクトの企画・推進 ・経営陣と連携しながらの意思決定サポート・分析 ・全社横断プロジェクト(収益改善、原価低減、業務効率化など)のマネジメント ・現場の事業部と密に連携し、現場に根ざした戦略実行をリード ・株主・経営陣・他部署とのリレーション構築・コミュニケーション設計 【必須(MUST)】 ・3年以上のビジネス経験 ・プロフェッショナルファームや事業会社の事業推進ポジション等で、定量分析、課題抽出・解決のサイクルを伴うPJTをリードした経験 ・多様なステークホルダーを巻き込んでPJTを推進した経験 【歓迎(WANT)】 ・旅行ドメインへの興味があり、マーケットへの変革や新しい価値創造に意欲があること ・全社/事業戦略、事業計画、KGI/KPI設計を主体となって立案した経験 ・営業企画、事業企画、商品企画、サービス企画、事業推進、営業推進、業務改善などを主体となってやり切った経験 ・BtoC領域でマーケットデータ・カスタマーデータを踏まえた販売・仕入れ戦略の立案・推進の経験(例: 価格/ 在庫/ 品揃え/販促の最適化)
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