課題解決インターン！社員向け情報インフラを構築しよう

有限会社たかえん

Internship

髙橋基

代表取締役

1992年から生家の経営する有限会社たかえんに入社。新規事業の立ち上げなどを担当してきました。 2008年には現在の事業の中核となる地産地消をコンセプトにした中食事業へ進出し、2015年より地元の果物を首都圏や関西の洋菓子店・ベーカリー・レストランなどへ出荷する卸売事業も手掛けました。 2015年より会社の代表をつとめております。学生時代はバックパッカーだったので、今も旅が自分自身のライフワーク。「出会って」「対話して」「感動する」ことが好きです。

What we do

弊社は、１９２８年に秋田県平鹿郡増田町（現横手市増田町）にて茶店として創業し、その後８０年にわたり、時代の変化に合わせ、商品・サービス、業種業態を変化させてきました。２００８年、食事業部を開設し、食の側面から女性を輝かせる事業に進出し、「デリカテッセン＆カフェテリア紅玉」という店舗を運営しており、これが現在の弊社事業の中核です。「地域の食を健やかで楽しいものに結実させる役割」を担うこと。「ここで働く人々の潜在的な力を引き出す職場」になっていくこと。「丁寧な食の本質をまもり、ライフスタイルに合わせて変化」させていくこと。そのような思いを込めて立ち上げた「デリカテッセン＆カフェテリア紅玉」は、地域食材の活用と手づくりにこだわってきました。２０１１年の東日本大震災や２０１９年からのコロナ禍といった厳しい試練のも、社員の一致団結のもと乗り越え、同時に、地域の食のライフラインとして責任と使命の重さを強く感じております。今年２０２５年、私たちは広大な干拓の田園大潟村にある加工施設を借り受け、今までの事業を拡げながら、新たに農産品の加工とシフォンケーキ工房の承継に取り組みます。地元のお客様のお役に立ちながら、更に地域の外へ。そしてプロユーザーからも評価されるものづくりへ。皆さんのお力をお貸しください。

Why we do

私たちは、手と心で丁寧な暮らしを受け継ぎ、「心の糧」を創造すること、が使命です。農から食へ、食から身体へ、身体から心へ、食は、命を支える糧であり、人間らしさを支える「心の糧」であります。我が社の役割は、皆が一丸となって、この生命のリレーを世代を越えてまもり育むこと。更にはそのような思いのもと営まれる「丁寧な食」を世代を越えてまもり繋ぐこと。それを担っているのは、働く仲間一人一人の「手と心」です。この志を共にする仲間が、我が社に参加することを心から願っております。

How we do

私たちは行動指針として次のことを定めています。１、「プロフェッショナル」～お客様の信頼に応える２、「チームワーク」～力を合わせてより良い成果を目指す３、「三方良し」～自分良し、相手良し、世間良しこの指針を基にして、社員同士の対話を深めて、この素晴らしい仕事を成し遂げたいと思っております。

As a new team member

現在募集しているインターンシップは、弊社の課題を解決していくことがテーマです。【課題】１、社内ポータルサイトを立ち上げ、２、社内の情報を、見やすい形で整理し、３、改定などについても自社で出来る仕組みをつくる弊社の下記のような状況を解決してください！【我が社の現状】１、拠点が横手市と大潟村の２ヶ所に分かれている。２、仕事が属人的でナレッジやスキルが共有されていない。３、情報共有が充分でなく、同じミスや質問、確認などが繰り返されがち。４、申請や承認などの流れが不明確。【あるべき姿】１、社内情報をワンストップで共有できる。２、マニュアルやワークフローなど必要を感じた時点で社員が自作し共有できる。３、社内の情報インフラへ手軽に、気軽にアクセスできる環境がある。現場での仕事ぶりの観察を踏まえて作成し、社員からのフィードバックを得ながら、形作っていただきたいです。【得られる経験】１、プロジェクトを進めることの面白さを実感できる。２、小さい企業のDXに取り組むことで目に見える変化を実感できる。３、ITがエッセンシャルワーカーに貢献することが実感できる。

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