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ゼロから歓迎|豊富な案件と学習環境で、あなたの理想への着実な一歩を応援!

未経験・微経験の方、歓迎です!
Mid-career

on 2025-02-10

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ゼロから歓迎|豊富な案件と学習環境で、あなたの理想への着実な一歩を応援!

Mid-career
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Kyohei Nagahori

営業部主任兼採用担当です!

高井 勉

Yu Fukata

株式会社LOWCAL's members

営業部主任兼採用担当です!

What we do

LOWCALは、IT技術を通じて未来を創造する企業です。 「人を育てて、産業をつくる」という理念のもと、柔軟な創造性と顧客への真摯な対応を重視し、最先端技術を駆使して多様なITソリューションを提供しています。 東京と福岡を拠点に、顧客満足度の向上と地域社会への貢献を目指しています。 ▍4つの事業領域 ・EC支援サービス Shopify・楽天などのECサービスを使用したECサイトの開発から、独自CMSを使用した完全オリジナルECサイトの開発まで幅広く対応。 ・DX支援サービス 最新IT技術の導入による業務効率向上と、データ活用による迅速な意思決定支援。 ・受託開発 WEBサイト、システム制作、インフラ構築からセキュリティ対策まで、総合的な開発を実施。 ・WEBマーケティング支援 動画、SNS、リアルイベント、各種WEB広告など、多様なプロモーション戦略の提案と実施。 ▍部署の構成 ・ECソリューション事業部(ECS):目指すは、ECのプロ集団。 大手アパレルメーカーを中心に100社以上と取引がある親会社(BBF社)の直案件で、身近なブランドのEC開発に携われる可能性が高いのが人気ポイントです!自社内でチーム体制で動いている性質があり、直接マネージャーに相談ができる環境が特徴です。 ※現在、EC開発エンジニア、ECディレクターを募集中です。 ・ITソリューション事業部(ITS):IT知識による問題解決のプロ集団。 こちらの事業部では、SESとしてお客様先に常駐し、そこでの問題解決に携わります。 あらゆる案件の中で、自身のビジョンに合ったアサイン先を選ぶので、必要なスキルを着々と身に付けキャリアアップが可能です!其々の案件毎に動く性質上、お客様先の条件によるため勤務形態はバリエーションが豊かです。チームアサインできる案件先も拡大中! ※現在、情報システム部エンジニアを募集中です。 営業部:エンジニアと企業様をつなぐ架け橋。 LOWCALの営業部は、クライアント様の課題を的確に把握し、最適なソリューションを提案する役割です。新規顧客の開拓から既存顧客のフォローまで幅広く担当し、信頼関係の構築を重視しています。 社内の各事業部と連携しながら、顧客満足度の向上と売上拡大を目指します! 元ジムトレーナーなど、人と関わることが好きなメンバーが多いのが特徴です。 ※現在、営業職を募集中です。 ・人事総務部:攻めのバックオフィス 受け身ではなく、つねに前のめりにLOWCAL全体の円滑な事業運営を支える重要なポジションです。 人事・総務・経理などの管理業務を中心に、社内の各事業部と連携しながら、組織全体のサポートを行います!細かな気配りができるメンバーが多いのが特徴です。 ※現在、事務経験者を募集中です。 [参考資料] HP:https://l-owcal.com/ ホームページがリニューアルしました!ぜひご覧ください。

What we do

LOWCALは、IT技術を通じて未来を創造する企業です。 「人を育てて、産業をつくる」という理念のもと、柔軟な創造性と顧客への真摯な対応を重視し、最先端技術を駆使して多様なITソリューションを提供しています。 東京と福岡を拠点に、顧客満足度の向上と地域社会への貢献を目指しています。 ▍4つの事業領域 ・EC支援サービス Shopify・楽天などのECサービスを使用したECサイトの開発から、独自CMSを使用した完全オリジナルECサイトの開発まで幅広く対応。 ・DX支援サービス 最新IT技術の導入による業務効率向上と、データ活用による迅速な意思決定支援。 ・受託開発 WEBサイト、システム制作、インフラ構築からセキュリティ対策まで、総合的な開発を実施。 ・WEBマーケティング支援 動画、SNS、リアルイベント、各種WEB広告など、多様なプロモーション戦略の提案と実施。 ▍部署の構成 ・ECソリューション事業部(ECS):目指すは、ECのプロ集団。 大手アパレルメーカーを中心に100社以上と取引がある親会社(BBF社)の直案件で、身近なブランドのEC開発に携われる可能性が高いのが人気ポイントです!自社内でチーム体制で動いている性質があり、直接マネージャーに相談ができる環境が特徴です。 ※現在、EC開発エンジニア、ECディレクターを募集中です。 ・ITソリューション事業部(ITS):IT知識による問題解決のプロ集団。 こちらの事業部では、SESとしてお客様先に常駐し、そこでの問題解決に携わります。 あらゆる案件の中で、自身のビジョンに合ったアサイン先を選ぶので、必要なスキルを着々と身に付けキャリアアップが可能です!其々の案件毎に動く性質上、お客様先の条件によるため勤務形態はバリエーションが豊かです。チームアサインできる案件先も拡大中! ※現在、情報システム部エンジニアを募集中です。 営業部:エンジニアと企業様をつなぐ架け橋。 LOWCALの営業部は、クライアント様の課題を的確に把握し、最適なソリューションを提案する役割です。新規顧客の開拓から既存顧客のフォローまで幅広く担当し、信頼関係の構築を重視しています。 社内の各事業部と連携しながら、顧客満足度の向上と売上拡大を目指します! 元ジムトレーナーなど、人と関わることが好きなメンバーが多いのが特徴です。 ※現在、営業職を募集中です。 ・人事総務部:攻めのバックオフィス 受け身ではなく、つねに前のめりにLOWCAL全体の円滑な事業運営を支える重要なポジションです。 人事・総務・経理などの管理業務を中心に、社内の各事業部と連携しながら、組織全体のサポートを行います!細かな気配りができるメンバーが多いのが特徴です。 ※現在、事務経験者を募集中です。 [参考資料] HP:https://l-owcal.com/ ホームページがリニューアルしました!ぜひご覧ください。

Why we do

▍ミッション(Mission) 「人を育てて、産業をつくる」 ▍ビジョン(Vision) 「技術で共に未来を創る」 ソリューションを通じ、IT領域での課題を解決へ導く ▍バリュー(Value) 柔軟な創造性 顧客への真摯な対応 顧客満足度の向上 他分野との連携 地域社会の課題解決 最先端技術の活用 LOWCALは、これらの価値観を基盤として、IT技術を通じて顧客と共に未来を創造することを目指しています。 ▍代表メッセージ LOWCALは2020年になり創立10年を迎え、経営体制も創業者から変わり、新たな門出を迎えております。 創業当時から農作物の卸や飲食業、システム開発と様々な挑戦をしてきており、時には失敗もありましたが周囲のお客様のご支援と、社員の協力でここまで会社を育ててまいりました。 私たちは正直、エリート集団とは言えません。しかしながら、お客様に寄り添い、考え、ともに困難を乗り越えていくことには自信があります。そのやり方はスマートではないかもしれませんが、お客様のビジネスに貢献できるよう常に考え、真摯に対応していくことを忘れないよう心がけ、お客様と共に新たな未来を創造することを目標としています。 「自分たちのスキルを磨くことができる」「新たな事へ挑戦することができる」環境は人材育成に必要だと考えております。そういった環境の整備を促進し、人材を育成してゆき、お客様の期待に応えることができるよう尽力してまいります。

How we do

▍働く環境について ◯未経験でも大丈夫!あなたの可能性を最大限に引き出します LOWCALでは、未経験からスタートした先輩たちが今、第一線で活躍しています。 「人を育てて、産業をつくる」という理念のもと、あなたの成長を全力でサポートします。 入社後は、経験豊富な先輩社員があなたの専属トレーナーとして付き添い、丁寧に指導していきます。 分からないことがあれば、いつでも気軽に相談できる環境が整っています。 あなたの小さな成長も、大きな成果も、みんなで喜び合える温かい雰囲気です。 一緒に成長しながら、あなたの「なりたい自分」に近づいていけるよう、全力でバックアップします! ◯あなたの頑張りをしっかり評価! LOWCALでは、知識や経験だけでなく、熱意を持って取り組む姿勢を大切にしています。 明確な目標を持って挑戦する社員が多数活躍しており、未経験入社から急成長を遂げた先輩も少なくありません。 例えば、入社わずか3年で新規事業の責任者に抜擢された社員もいます! 日々の努力は、四半期ごとの評価制度でしっかりと反映されます。 「キャリアアップしたい!」 「技術を極めたい!」 「新しい事業に挑戦したい!」 どんな目標でも大歓迎です。あなたの夢を叶えるチャンスがここにあります。 LOWCALで、IT業界での新たな可能性を一緒に切り開いていきましょう!

As a new team member

◆この求人の特徴 ゼロからスキルを身につけたいITエンジニアを募集します。 今回は微経験または未経験の方の育成を前提とした募集なので、重視するのはやる気と学ぶ意欲! 受託開発やSESなど、豊富な案件の中からあなたにあった案件をアサインするので、着実にステップアップできます。 ◆具体的な仕事内容 ・大手ECサイトの開発・運用管理(※1) ・人材派遣会社の基幹システム(企業の基幹業務を効率的に管理するシステム)の開発 ・業務用アプリ開発 ・在庫管理システムの開発 etc… ※1 ECサイト営業支援大手BBF社(東証プライム上場企業グループ)の傘下であるため、質の高い案件が多数。 <案件のアサインの流れ> 担当営業に要望を伝える(または担当が要望をヒアリング) ↓ 担当営業が要望に沿って案件をピックアップ ↓ プロジェクト先の責任者や顧客との面談 ↓ 担当営業との話し合いで案件を決定 ↓ お互い納得したうえでアサイン <当社の強みとする領域> WEB開発、クラウド、ノーコード開発、AI ◆当社の特徴 一言で言うと...▼未経験からスキルをしっかり身に付けたい人にオススメ▼ ✔︎エンジニアが自分の意志のもと主体的にキャリアを歩んでいけるような環境を提供 アサイン先を決める際は、エンジニア本人の目指したいゴールをしっかりヒアリングすることから始めます。 ゴールに対して、どういった経験を積んでいけば近づいていけるのかを、時にはアドバイスを交えながら道筋立てをしていくことで、着実なステップアップが見込めます。 「スペシャリスト」か「ゼネラリスト」、どちらになっていきたいかも、あなた次第。どの道も一緒に見つけていくことが可能です。 ✔︎研修後はリモートワークもあり 研修終了後は案件によって取り入れております(現在6~7割程度がリモート) ✔︎成長機会や制度が充実 給与を得ながら専門スキルを身につけられる研修や外部講師に学べる勉強会、社内図書館制度(業務上およびスキル向上目的に必要な書籍を、会社で購入管理して貸出)、資格取得時奨励金制度などがあります。 ✔︎目指しているのは「エンジニアの成長のためのプラットフォーム」 意欲を持って取り組んでいただけるなら当社を成長のステップに使ってもらっても構いません。今までにも、当社で経験を積んだ優秀な人材が更なる目標に向かって羽ばたいています。それはつまり、それだけの挑戦ができる人材へと成長できる可能性が、ここにはあるということです。 関わってくださった全ての方に「いい会社だったな」と思ってもらえるような組織づくりを心がけ、日々進化を続けています。 ★悩み中のあなたへ、選考への招待状です。覗いてみてください!↓ https://good-for-job.com/slide-player/519&;gfj=1&slide_url_id=940 ◆必須要件 ・社会人経験半年以上 ◆歓迎要件 ・第二新卒の方 ・情報系の大学、専門学校を卒業している方 ◆求める人物像 ・自分のキャリアを本気で考えている ・目標を達成することにやりがいを感じる ・コミュニケーション能力が高い ・能動的に動ける ◆主な開発環境 【EC開発】 ■システム環境例 開発言語   :PHP、HTML、CSS、Sass、JavaScript OS      :Linux系 DB      :mariaDB、MySQL その他ツール :Git、Docker、backlog、slackなど 【情報システム部】 ■環境例 開発環境:PHP、Laravel(フレームワーク)、SQL、HTML+CSS、Linux(CentOsかUbuntu予定)) 開発手法:アジャイル(スクラム開発) 「プログラム言語は1、2個くらいしか知らない」、「開発エンジニアくらいしかエンジニアの種類を知らない」、そのような状態からのスタートでも大丈夫!この先の経験でスキルはどんどんついていきます。それよりも、”自分がこの先どうなっていきたいか?”のビジョンや”やる気”を持っているかどうかを大事にしています! ぜひ、お気軽に応募ください。まずはカジュアルに、当社のことやあなたのビジョンついてお話ししましょう!
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