全国20か所！デジタルを駆使した屋内キッズパークをPRしませんか？

株式会社リトプラ

Public Relations

Mid-career

on 2025-10-15

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全国20か所！デジタルを駆使した屋内キッズパークをPRしませんか？

株式会社リトプラ

Mid-career

Expanding business abroad

Mid-career

Expanding business abroad

Yuki Yokoyama

出版社、PR会社を経て2010年に当時創業5年目だったアライドアーキテクツに初の広報専任担当者として入社。以降、グループ全体の広報業務を統括（2013年に東証マザーズ上場）。2019年にプレースホルダ（現リトプラ）入社、広報部門を立ち上げ。2017年に出産、一児の母。

Yuki Yokoyama

Other

What we do

次世代型テーマパーク「リトルプラネット」の企画開発・運営を行うBtoC事業と、リトルプラネットのアトラクションを法人向けに展開するBtoB事業を主に展開しています。 ●デジタルテーマパーク事業（BtoC）昔からある遊びにデジタルが融合した屋内型パーク「リトルプラネット」（https://litpla.com/）を国内外約20ヶ所（2024年11月時点）に展開しています。リトルプラネットによる自社直営パークと、ライセンスパートナー企業によるライセンス型パークの2つの運営形態があります。 ●アソビクリエイト事業（BtoB）企業や団体の皆様とパートナーシップを結び、「リトルプラネット」のアトラクションを活用した空間づくりや、キャラクターなどIPコンテンツとのコラボレーション、デジタル×空間のプロデュースなどを行っています。（導入事例：https://corp.litpla.com/works）

首都圏や大阪・名古屋などに展開するテーマパーク「リトルプラネット」。これまでに300万人超を動員

「第11回キッズデザイン賞」を受賞したAR砂遊びアトラクション「SAND PARTY! 」

大阪での「リトルプラネット」オープン時。多くの人に支えられこの日を迎えることができます

コロナ禍でのフルリモート化にともない一時的にオフィスを縮小していましたが2024年に増設。リアルなコミュニケーションも増えつつあります

国内外の著名な玩具ブランドやコンテンツとのコラボも積極的に展開。写真は2024年に都内にオープンした「タカラトミープラネット」

What we do

首都圏や大阪・名古屋などに展開するテーマパーク「リトルプラネット」。これまでに300万人超を動員

「第11回キッズデザイン賞」を受賞したAR砂遊びアトラクション「SAND PARTY! 」

Why we do

創造力や探求心を刺激する「遊び」を通じて、子どもたちの未来を創り出す

国内外の著名な玩具ブランドやコンテンツとのコラボも積極的に展開。写真は2024年に都内にオープンした「タカラトミープラネット」

【私たちのミッション：アソビでミライをつくる】一般的にテーマパークとは大型の建築物や筐体（＝ハードウェア）によって構成され、一度作り上げたものを再構築したり、刷新したりすることは容易ではありませんでした。でも、テクノロジーの力で「ソフトウェア」を主体にすれば、アトラクションを毎月のように刷新したり、時間帯によって演出を変えたりできる”未来のテーマパーク”を創ることができるのではないか？ ―5年前、このような着想から生まれたのが「リトルプラネット」でした。現在、私たちが国内外に展開しているアトラクションの数々は、何度もアップデートを繰り返すことで進化を続けてきました。また近年では「タカラトミー」「LEGO」「ミニ四駆」をはじめとする著名な玩具コンテンツとのコラボレーションや、アジア各国を中心とした海外へのライセンス出店、NFC（近距離通信）リストバンドを活用したデータドリブンなパーク運営など、「まだ誰も見たことがないテーマパークをつくる」という創業当初の想いからブレることなく邁進しています。しかし、私たちが現状に満足しているかというと、けしてそんなことはありません。アイデアの斬新さ、映像やコンテンツのクオリティ、技術の先進性、お客様へのホスピタリティ、ビジネスの収益性、そして企業としての成長性… まだまだすべてが発展途上の段階だと思っています。今後も世界に感動と興奮を提供できる会社を目指し、進化を続けていきます。そのためには、私たちのミッションに共感いただき、ともに進化し続けてくれる方の存在が不可欠です。ぜひ私たちと一緒に、未知の体験を創り上げていきませんか？

How we do

大阪での「リトルプラネット」オープン時。多くの人に支えられこの日を迎えることができます

コロナ禍でのフルリモート化にともない一時的にオフィスを縮小していましたが2024年に増設。リアルなコミュニケーションも増えつつあります

現在、お台場の本社オフィスを中心に約50名が在籍しています。また全国各地のパークは、日々の運営に携わるナビゲーター（運営スタッフ）の皆様によって支えられています。 Wantedlyでの募集は、お台場の本社に勤務いただく企画／開発／設計／デザイン／運営本部／コーポレートなどのメンバーが対象となります。勤務スタイルはリモートワークが中心ですが、職種によってオフィスや国内外の店舗で業務に励むこともあります。平均年齢は35歳で、95％が中途入社の社員です。前職は「大手ゲーム会社」や「大型レジャー施設」という社員が多く、中には建築士として独立開業したのちに入社したり、幼稚園・保育園の先生を長年務めていたりと、異色のキャリアチェンジをした社員もいます。プライベートでは約4割が子育てに奮闘中で、男性社員も複数名が育休（約2か月間）を取得しています。キャリアやスキルはそれぞれ異なりますが、全員がオーナーシップやプロ意識を持ってサービス作りに励んでいます。子どもや知育/教育への関心や先端技術への関心が高く、全員が何かしらの形で「ものづくり」に携わることのできる、創造性溢れる集団を目指しています。また会社のカルチャーや制度は、プロセスよりもアウトプット/成果を重視し、個人の自主性・能力を信じて任せる裁量型スタイルを取り、クリエイティビティとスピード感を失わずに日々働いています。

As a new team member

全国に展開する「リトルプラネット」のPR担当者として、パークの魅力を発信する役割を担っていただきます。現在、PR/マーケティングチームのメンバーは2名。おもに以下の業務を行っています。・PR業務全般（取材対応、リリース等の情報発信、各種アカウント運用など）・広告宣伝（戦略策定、予算管理、広告出稿、販促物制作など）・コーポレートPR ・各種Webサイトのディレクションパーク数の急拡大にともない、おもにBtoC事業のPR業務をメインで担当していただける方を募集します。パークは立地や面積、商圏など店舗ごとにすべてが異なります。そのためステークホルダーも商業施設の担当者から店舗運営スタッフ、各エリアのメディア関係者に至るまで多岐にわたります。どんなPRを展開すれば最大の効果が得られるのか、お客様に愛されるパークになれるのか。すべての店舗を俯瞰しながらスピーディに判断・実行していくスキルを求めています。 ◆必須のスキル・経験・広報実務経験3年以上（事業会社/PR会社のいずれか） ◆歓迎スキル・経験・Photoshop/Illustratorスキル・英語スキル・動画編集スキル・広告運用/SNS運用経験 ◆具体的な業務内容・プレスリリースの作成/配信・全国店舗の取材対応（出張あり）・イベント企画（出店時の内覧会など）・メディアリレーション・各種Webサイト/SNSアカウント運用・PR素材の撮影/編集・PR戦略策定、予算管理・広告運用ほか ◆こんな人におすすめ！・子どもが好きな方・テーマパークが好きな方・AR/VR/XRなどの最先端技術に興味がある方・自走力のある方ぜひご応募をお待ちしています！こちらの採用ページもぜひご覧ください。 https://corp.litpla.com/contents/recruit

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