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Mid-career

on 2025-01-30

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エンジニアを大切にする環境でキャリアアップしませんか?プログラマー募集!

高度情報通信株式会社

Mid-career

高度情報通信株式会社's members

柴野 直隆

管理部

経歴: 1998年、当社に他業種からエンジニアとして転職。 未経験から開発業務に携わり多くの現場経験を経て、現在は現場を離れ採用業務を担当しています。

What we do

私たち高度情報通信株式会社は、オープン系・Web系・クラウドシステムの開発・構築をするIT企業です。技術力の向上に努めつつ、ホスピタリティ精神を持って、お客様企業に貢献します。 --- 事業内容 --- システム開発・インフラ構築・ITスクール運営の3つを柱に、以下の事業を展開しています。 ▍システムインテグレーション事業 ・システムコンサルテーション ・システムインテグレーション ・システム設計/開発/運用 ・クラウド設計/開発/運用 ・業種別のソリューション提供 ・オンサイトサポート ▍インフラ事業 ・ネットワーク/サーバーシステムの設計/構築/運用/監視 ・セキュリティシステムの設計/構築/運用 ・オンサイトサポート ▍ITスクール事業 ・プログラミング研修 ・ITサポート研修 --- 実績 --- 銀行・保険会社・証券会社・官公庁などに向け、数多くのシステムを提供してきました。 特にJavaを使ったWebのシステム開発や、クラウド系の開発を得意としています。 <言語の一例> ・Java、Ruby、C#、C/C++、COBOL ・HTML、CSS、JavaScript、Python ・.NET、Salesforce、iPLAss   など --- 今後の展望 --- 現在の事業に注力しつつ、最先端の技術もキャッチアップしていく方針です。 また、エンジニア未経験のメンバーが、手軽に開発できるよう、ノーコード開発・ローコード開発にも挑戦していきます。

Why we do

--- 基本理念 --- 1.我々は「サービス業」である 「我々はサービス業である」という信念のもと、ホスピタリティーの精神で、お客様の価値を最大限にするために最善をつくします。 2.我々は「人」で支えられている 「社員の成長なくして会社の成長なし」と言います。我々は、社員と共に成長する会社でありたいと思っています。 3.我々は「当たり前」を目指す 「当たり前のことができる会社でありたい」と思っています。当たり前のことができる社員を育成することで、お客様の信頼を築きたいと思います。 --- グループビジョン --- 「社員と家族の幸せを実現する」 お客様により良いサービスを提供するためには、まずはメンバーと、その家族が幸せでなければなりません。基本理念にもあるとおり、私たちは「社員の成長なくして会社の成長なし」と考えています。この理念に基づいて、これからもメンバーたちが安心して成長を遂げられる環境を維持し続けていきます。 --- 行動指針 --- 1.「Loyalty~帰省意識~」 帰省意識を持ち、仲間を大切にしよう。 2.「Hospitality~おもてなし~」 おもてなしの心を持って行動しよう。 3.「personalty~個性、人格~」 持ち味、個性を大切にし、人格を成長させよう。 4.「Vitality~活力、継続~」 情熱をもって前向きに、自分から行動しよう 5.「Reality~現実、真実~」 夢を具体的にイメージし、必ず実現させよう。

How we do

社内イベント<お花見>

プログラミング研修の様子

▼社員8割以上が未経験スタート ▼プロに学ぶ安心の研修カリキュラム ▼リモートワークによりワークライフバランスの実現 ▼社内イベント多数開催 --- 共に働くメンバーたち --- 現在120名のメンバーが在籍しています。エンジニアのポジションに関しては、ほぼ全員が未経験からのスタート。元フリーター・広告代理店・不動産営業など、様々なバックグランドを持つメンバーが集まっています。 入社の背景はそれぞれ異なりますが「IT業界で活躍したい」「IT技術を身につけたい」という共通の想いを持っています。 --- プログラミング研修 --- 当社が運営するITスクールは、同業他社の研修で利用されるプログラミングスクールです。 開発経験豊富なベテラン講師による丁寧な指導が評判で、これまで社内外の500~600人を一人前のITエンジニアへと育成してきました。 IT知識が無いことを前提とした独自のカリキュラムで授業を行いますので、 「ITって何?」「プログラマーって何をするの?」 と言っていた方も、研修終了時には一人でアプリ制作を行えるくらいまでにスキルアップできます。 --- 職場の雰囲気と環境 --- 現在活躍している先輩たちの多くは、未経験からエンジニアに挑戦しています。未経験の方の気持ちを理解でき、丁寧にフォローしてくれる温かな人たちばかりです。 また基本的に客先常駐ですが、現状では『7割』の案件がリモートワーク、もしくはリモートワークと出社のハイブリッド型です。 そのため、定期的に社内イベントを開催し、社員同士の交流を深める機会を設けています。 もちろん参加は自由です!ウォーキング、スノーボード、ボードゲームなど様々なイベントを通して、この業界だからこその悩みやリモートワークが増えたことで感じる孤独感を解消し社員に還元できればと企画しています。 --- 社内制度 --- 資格取得支援制度を設けています。資格がなくてもエンジニアとして働くことは可能ですが、技術者としての信頼を得るために資格の取得を推奨しています。

As a new team member

--- 募集内容 --- プログラマーを募集します。プログラミング未経験の方は入社から2〜3か月間は、ITスクールにて研修を受けていただきます。研修期間が終了次第、先輩社員のサポートの元、実践に移っていきましょう。 なお本募集記事は、高度情報通信株式会社の正規雇用での募集です。入社後の研修が終了後、お客様先で出社・またはリモートで勤務いただきます。 --- 今後の活躍の場 --- 平均2〜3年で、自分の仕事を最初から最後までこなせるようになります。次のステップでは、システムの設計・開発を行うシステムエンジニアを目指します。そして最終的には、チームをまとめるリーダーやマネジャーとして活躍できるようになります。 また、管理職ではなく、エンジニアとして技術を磨き、開発現場で活躍し続ける道を選ぶことも可能です。 --- 求める人物像 --- ・ITに興味/関心がある方 ・向上心がある方 ・前向きな方 ・コミュニケーションを円滑に取れる方 プログラマーとしての知見がある方はもちろん、熱意がある未経験者の方も歓迎します! これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンよりエントリーしてください!
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    高度情報通信株式会社
    http://www.aimax.com

    Founded on 05/1997

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    東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー4F

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