■ポジション 今後、会社の中核となってご活躍いただきたい方向けのオープンポジションです。 面談の中でこれまでのご経験や今後のキャリアイメージをお伺いしつつ、弊社でご提供できるポジションのご提案をさせていただきます。 ■irodasについて 私たちは、日本最大級のキャリアサロンを運営するキャリア教育のベンチャー企業です。 十人十色ならぬ、1億人1億色の社会、それぞれがイキイキと自分らしい人生を生きていけるようなキャリア形成・就活をターニングポイントとした自己実現を支援しています。 中長期的には事業の多角化を進め、2030年100億円規模での事業拡大・100→600名への企業規模の拡大（当期比10倍成長/新卒事業業界トップ）を目指しています。 ■irodasの特徴 ・人材業界の中でも特に「価値観」や「個性」を尊重した、自分らしい意思決定を支援する会社です ・2年連続「働きがいのある会社ランキング」小規模部門ベストカンパニー受賞 ・研修・フォロー体制万全（未経験の方でも安心！） ■募集しているポジション ①フィールドセールス（新規事業立ち上げ/責任者候補） フィールドセールスチームの立ち上げからお任せするポジションです。新規プロダクトの営業戦略立案と実行、組織マネジメントなど非常に重要なポジションとなっております。経営幹部やマーケティング部、新卒人材紹介事業部などの責任者と連携しながら、事業拡大を担っていただく責任の大きいポジションなため、irodasの企業成長に大きなインパクトを与えることができます。また、将来的には新規プロダクトの開発なども経験できるため、様々な経験やスキルを得ることができます。 ②カスタマーサクセス（リクルーティングアドバイザー/責任者候補） 新卒人材紹介事業におけるカスタマーサクセス（リクルーティングアドバイザー）として、クライアントの新卒採用成功に向けたコンサルティング業務をお任せします。現在のカスタマーサクセス（CS）の組織は、6名体制で取り組んでおり、クライアントの新卒採用の採用目標数の必達だけでなく、新卒が入社したその後の活躍までを見越した、新卒採用の成功を目指しております。また、年間数億円単位の予算を動かしていただくため、irodasの新卒人材紹介事業の中でも、インパクトの非常に大きい業務になっております。 ③人事（新卒採用） 今回お任せしたい業務としましては、新卒採用業務の全般をお任せいたします。新卒採用は、会社の中長期計画を実現させるために非常に重要な位置付けであるため、経営層や現場と密な連携をとりながら、採用成功に向けて取り組んでいただく必要がございます。26卒は60名採用、26卒・27卒は採用数を更に拡大を進めていく想定です。 ④キャリアアドバイザー 新卒領域のキャリアアドバイザーとして、就活生のキャリア選択のサポートをする仕事です。「どんな人生を送りたいか」「人としてどうありたいか」という理想を明確化した上で、その実現のための人生設計・キャリア設計に伴走していただきます。部署として掲げているミッションは「人材業界で、最もCustomer Firstな在り方で売上を作るCA組織になり、業界スタンダードをぶち壊すこと」。これまでの利己的で企業都合な人材業界のあり方をアップデートするべく、日々、学生と向き合っています。