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ファッションEC企業/総務・人事の事務アシスタント募集!青山オフィス勤務!

総務人事アシスタント(事務)
Contract work/ Part-time work

on 2024-10-25

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ファッションEC企業/総務・人事の事務アシスタント募集!青山オフィス勤務!

Contract work/ Part-time work
Expanding business abroad
Contract work/ Part-time work
Expanding business abroad

Yuko Abe

2004年にエニグモの6人目のメンバー(2番目の社員です!)として入社しました。 経営陣の人柄とBUYMAのサービスに共感して入社し10年以上が経ちますが、その思いはまだ変わりません。友人にしくみを説明するのもひと苦労だったBUYMAのサービスが、次第に友人の友人が使ってくれていることが分かったり、美容師さんから「そのサイト使ってます!」と言ってもらえたり、今では電車の中で隣の人がBUYMAをやっている!!という嬉しい状況に遭遇することもあり、サービスの成長を直接肌で感じることができるたびにワクワクしています。 現在は人事を担当しているので、業務では直接サービスに関わっていませんが、社内のメンバーが気持ちよく働ける環境を作っていくことで、会社やサービスの成長に少しでも貢献していきたいと思っています。 いちユーザーとして、BUYMAが大好きです。

Ayako Ekuni

繊維の街、岡山県倉敷市出身。 実家は縫製業を営んでいます。 生まれた時から洋服はつねに身近な存在で、こうしてアパレルに近い場所で働ける今がとても幸せです。

Toi Nanako

エニグモで採用、採用広報を担当しています。 Web業界の人事に挑戦したい気持ちと、グローバルなファッション系サービスに携わりたいという思いから、2022年にエニグモの採用担当としてジョインしました。

僚太 廣島

エニグモで中途採用・新卒採用・採用広報を担当しております。 経歴としては新卒で食品メーカのフジッコに入社し品質管理・商品開発を行う。その後人材紹介会社に転職し法人営業兼キャリアカウンセラーとして勤務。その後エニグモへジョイン。

株式会社エニグモ's members

2004年にエニグモの6人目のメンバー(2番目の社員です!)として入社しました。 経営陣の人柄とBUYMAのサービスに共感して入社し10年以上が経ちますが、その思いはまだ変わりません。友人にしくみを説明するのもひと苦労だったBUYMAのサービスが、次第に友人の友人が使ってくれていることが分かったり、美容師さんから「そのサイト使ってます!」と言ってもらえたり、今では電車の中で隣の人がBUYMAをやっている!!という嬉しい状況に遭遇することもあり、サービスの成長を直接肌で感じることができるたびにワクワクしています。 現在は人事を担当しているので、業務では直接サービスに関わっていませんが、社内の...

What we do

エニグモは、世界178ヶ国に1100万人超の会員を擁するソーシャルショッピングサイト「BUYMA(バイマ)」を運営しています。BUYMAは、世界中に在住する22万人のパーソナルショッパー(出品者)から、世界中のあらゆるアイテムを購入できる、新しい"CtoC"ソーシャルショッピングサイトです。 変化の激しいネット業界ですが、ECは順調に規模を拡大しており、その中でもファッションECは特に成長を期待されている分野です。BUYMAはCtoCという独自のビジネスモデルを差別化要因として成長を続けており、取扱いベースではファッションECサイトとして日本2位の規模にまで成長しました。 https://enigmo.co.jp/business/buyma/ 2019年には「BUYMA TRAVEL(https://travel.buyma.com/)」を サービスインすることで、ファッションアイテムという「モノ」だけでなく、旅行という「体験」の提供も開始。また世界中から発信されるトレンドに、リアルな気分をミックスしてファッション・コスメ・ライフスタイルを提案するファッションメディア「STYLE HAUS(https://stylehaus.jp/)」もリリース。 今後も世界中の個人や法人の皆様が、多様な専門性(Specialty)を発揮していただける プラットフォームを構築し続けていきます。
世界178カ国・22万人のパーソナルショッパー(出品者)と1100万人超のお客様をつなぎ、 安全安心なお買い物体験を提供するソーシャルショッピングサイト『BUYMA』
「STYLE HAUS」(スタイルハウス)は世界中から発信されるトレンドに、リアルな気分をミックスしてファッション・コスメ・ライフスタイルを提案するファッションメディアです。「BUYMA」とのコンテンツ連携し、日本未上陸・海外セレブ愛用ブランドなどの旬な情報を発信し続けることで、ファッション感度の高い女性たちから高い支持を得るメディアに急成長しています。
リラックスして仕事や休憩ができる環境です。
開放的なデスクエリア
代表の須田。 慶応義塾大学院修了後、博報堂のマーケティングプランナーを経て 2004年にエニグモを創業。
平均年齢35歳。男女比は6:4でやや男性が多いです。

What we do

世界178カ国・22万人のパーソナルショッパー(出品者)と1100万人超のお客様をつなぎ、 安全安心なお買い物体験を提供するソーシャルショッピングサイト『BUYMA』

「STYLE HAUS」(スタイルハウス)は世界中から発信されるトレンドに、リアルな気分をミックスしてファッション・コスメ・ライフスタイルを提案するファッションメディアです。「BUYMA」とのコンテンツ連携し、日本未上陸・海外セレブ愛用ブランドなどの旬な情報を発信し続けることで、ファッション感度の高い女性たちから高い支持を得るメディアに急成長しています。

エニグモは、世界178ヶ国に1100万人超の会員を擁するソーシャルショッピングサイト「BUYMA(バイマ)」を運営しています。BUYMAは、世界中に在住する22万人のパーソナルショッパー(出品者)から、世界中のあらゆるアイテムを購入できる、新しい"CtoC"ソーシャルショッピングサイトです。 変化の激しいネット業界ですが、ECは順調に規模を拡大しており、その中でもファッションECは特に成長を期待されている分野です。BUYMAはCtoCという独自のビジネスモデルを差別化要因として成長を続けており、取扱いベースではファッションECサイトとして日本2位の規模にまで成長しました。 https://enigmo.co.jp/business/buyma/ 2019年には「BUYMA TRAVEL(https://travel.buyma.com/)」を サービスインすることで、ファッションアイテムという「モノ」だけでなく、旅行という「体験」の提供も開始。また世界中から発信されるトレンドに、リアルな気分をミックスしてファッション・コスメ・ライフスタイルを提案するファッションメディア「STYLE HAUS(https://stylehaus.jp/)」もリリース。 今後も世界中の個人や法人の皆様が、多様な専門性(Specialty)を発揮していただける プラットフォームを構築し続けていきます。

Why we do

代表の須田。 慶応義塾大学院修了後、博報堂のマーケティングプランナーを経て 2004年にエニグモを創業。

平均年齢35歳。男女比は6:4でやや男性が多いです。

エニグモは「世界を変える、新しい流れを。」をミッションのもとBUYMAをはじめとしたWebサービスの開発運営を行っております。 このミッションには以下の3つ想いが込められています。 1.今までなかった新しい独自の価値を提供する。 2.時代を変えるインパクトあるサービスを提供する。 3.世界規模で活動するグローバルベンチャーになる。 そして「かえる」は「Change」と「Buy」のダブルミーニングです。 世界のファッションを「買える」、そしてファッションの世界を「変える」BUYMA。世界の旅行を「買える」、そして旅行の世界を「変える」BUYMA TRAVEL。アメリカ圏を中心に成長を始めているBUYMA.US。日本発で、世界で通用するグローバルベンチャーになるという創業からの志をこのミッションに込めました。 また、ビジョンでもあるエニグモが提供する「”Specialty” Marketplace」は、集まる「モノ」「ヒト」両面で従来型の市場とは違う、新しいマーケットです。 まず「モノ」。オールジャンルを扱う従来型の市場では、品揃えや評価、UI/UXなどにおいて細やかなケアができません。エニグモの”Specialty” Marketplaceでは、ある特化したカテゴリに絞ることで、より使いやすく安心な、信頼性の高いマーケットを実現しています。 そして「ヒト」。従来型の市場では、個人が参入することができず、それによって買い手の選択肢の幅も限られていました。エニグモの”Specialty” Marketplaceは、法人・個人の垣根を壊し、誰もが多様な専門性を活かしてビジネスできることで、どこよりも旬で豊富なラインナップを可能にしています。 私たちエニグモは、この”Specialty” Marketplaceによって、世界が変わる流れをつくっていきます。

How we do

リラックスして仕事や休憩ができる環境です。

開放的なデスクエリア

私たちエニグモのメンバーは、下記3つのバリュー(価値基準)を大切にし行動することで、ビジョンを追求し、ミッションの実現に挑戦していきます。 「セルフスターター」 他人や環境に左右されず、自ら目標を見つけ引き金を引き、突き進める人 「アウトパフォーマー」 自分の強みを鍛え、常識、限界、期待値を超えていく人 「チームビルダー」 ”日頃”のチーム作りと”実践時”のチームパフォーマンスに貢献できる人 ◆エニグモで働く魅力 ・CtoCサービスならではの出品者側と購入者側双方のデータやユーザ―行動を基づいたデータドリブンな開発・企画が可能です。また、自身のプロジェクトの成果を数値(売上、CVRなど)やユーザーの声によって直接実感できます。 ・プロジェクト毎に必要に応じて各職種のメンバーが選出され小規模チームが結成されます。そのため企画立案、改善のサイクルが早く、メンバー一人ひとりに大きな裁量が与えられ、縦割りではなく部署を超えてフラットに仕事ができます。また、経営陣や事業部長との距離が近い為スピード感をもって意思決定や施策に関われます。 ・各自で個人とチームが最も生産性が高く働ける環境で日々業務を行っております、日々の働く場所は自宅とオフィスを選択できます。リモートワーク環境下においても離れた場所にいるメンバー同士がストレスなくコラボレーションできる環境を整備しており、今後もこの方針は継続していく予定です。

As a new team member

■仕事内容 「BUYMA」を運営する企業の人事総務グループで、人事総務・バックオフィスに関連する幅広い社内業務のアシスタントをお任せします。 ◎総務サポート ・来客対応・代表電話の受付 ・備品発注・管理 ・郵便物仕分け・発送業務 ・職場の環境整備 ・入退社者への事務対応 ・その他庶務業務 ◎コーポレートIT(情報システム)サポート ※全てマニュアルに沿った業務のため未経験の方でも対応可能な業務です。 ・社内メンバーからの問い合わせの1次対応(1次ヒアリング・社員メンバーへのエスカレーション) ・PC/IT関連機器の荷受け・配送・在庫管理 ・PC/IT関連機器のキッティング(初期設定)・メンテナンスサポート 上記2つの業務割合:総務(6~7割)、コーポレートIT(3~4割) ■求める経験スキル 必須経験スキル ・事務/オフィスワークのご経験がある方(1年以上) ・基礎的PCスキルがある方(エクセル入力、メールの業務に支障がないレベル) ・週3日以上(6時間以上/日)勤務できる方、長期で勤務可能な方 歓迎経験スキル ・コーポレート/バックオフィス部門やカスタマーサポート部門での業務経験 ・Google Workspace(Googleカレンダー、メール、ドライブ、ドキュメント、スプレッドシート等)やチャットツール(slackなど)を使用しての業務経験 人物像 ・幅広い社内サポート業務にホスピタリティをもって取り組んでいただける方 ・色々なことを同時並行でスピーディーに対応できる方 ・社内関係者とコミュニケーションを円滑にできる力 <採用担当からひと言> 弊社の一番の自慢は『社内の雰囲気の良さ』です。 スタッフ皆が明るく楽しみながら毎日仕事をしています。 この雰囲気を楽しみながら、一緒に頑張っていただける仲間をお待ちしております。 ★服装・髪型・ネイル自由! ★BUYMAクーポン支給(月5,000円~) ■勤務日数・時間帯について ・週3~5日、1日6時間以上勤務となります。  ・出社での業務となります ※勤務時間は9:30~18:30(実働8時間)を基準として応相談。勤務時間は面接の中でご相談できればと思います。 ※残業なし 土日祝、年末年始休み
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