新卒で大手印刷会社に入社。販促情報データベースを活用したBPRコンサルティングやWebプロモーションなどのIT領域ソリューションを担当。 サイバーエージェントに中途入社し。約7年間 BtoBのSEOサービスでエグゼクティブコンサルタント／マネージャーとして従事。大規模DBサイト、ブランドサイド、オウンドメディアなど多岐にわたるサイトを対象としてコンサルティングサービスを提供。ツール開発・システム構築などの企画・ディレクションも担当。 DeNAに入社後、メディア運営に関わるデータ解析および最適化施策の実行を担当するグロース部門を統括。SEO、SNSを中心に、戦略・施策立案と実行を推進、集客KPI達成をメディア編集・運営チームと共に推進。データ解析プラットフォームの構築や、画像解析・マシンラーニングといったテクノロジーとメディア運営の融合にも取り組む。 株式会社glamtechを創業。SEO,SNS,APPグロースを中心としたウェブ/APPマーケティング支援から事業戦略、マーケティング戦略の立案・実行をサポート。メディア事業も手掛ける。 WAmazing株式会社に入社し、インバウンド事業のマーケティングを統括。台湾・香港・中国を中心にウェブ・アプリ両面でのマーケティング戦略業務を担当。 株式会社Conteeを共同創業し、同時にglamtechを子会社化。取締役として自社サービス事業、アライアンス事業などを推進した後に退任。 株式会社ビズリーチに入社し、スタンバイ事業の事業長。スタンバイ事業の分社化、合弁会社化に伴い株式会社スタンバイのCOOとして事業を推進。

・株式会社ディレクターズ(2014年4月〜2015年6月) インフラエンジニアとして物理のインフラを触り、ネットワークやサーバー構築、保守、運用を行っておりました。 ・株式会社セプテーニ・オリジナル(2015年7月〜) アプリケーションエンジニアとして社内のシステム開発に従事。Scala、PlayFrameworkでのバックエンド開発とCloudFormation、Terraformでインフラを担当しておりました。 ・組織開発部へ異動(2018年4月より) エンジニアのScala教育とエンジニア採用、イベントの企画運営の活動を行っております。2019年度より組織拡大のため採用活動を積極的に進め、ダイレクトリクルーティングでのエンジニア採用を行っております。 ・社内教育 2018年セプテーニ・オリジナル 新卒研修について https://speakerdeck.com/taketora/2018nian-seputeniorizinaru-xin-zu-yan-xiu-nituite-1 ・採用 ボードメンバーと採用戦略、施策を考え、リクルーターとしての候補者と関わりました。 媒体、エージェント、ダイレクトリクルーティングで採用活動を行い、1年弱でエンジニアの規模を1.3倍にしました。 https://paiza.jp/feedback/office_interview_12 現職以外の活動について ・Scalaの講師(2018年3月〜) TechAcademyのScsla講師として働いており、Scalaの学習のサポートをしております。社内外を含めて約50名以上の方にScalaの学習のサポートとしてきました。 https://techacademy.jp/scala-bootcamp#mentor ・業務委託サーバーサイドエンジニア(2019年7月〜) スタートアップ企業でScalaのバックエンド開発を行っています。