急成長中！オンライン英会話のQAテスターチーム率いるリーダー募集中！

株式会社ネイティブキャンプ

Mid-career

Expanding business abroad

谷川国洋

Other

yun minkyu

Other engineer

Sho fukutomi

開発部

東京大学薬学系研究科修了。大和証券SMBC(株) コーポレートファイナンス部、同社経営企画部、(株)大和証券グループ本社経営企画部、富士フイルム(株) 医薬品事業部を経て、2015年よりネイティブキャンプ設立に参画。2017年より代表取締役に就任。

What we do

■事業内容■ オンライン英会話「ネイティブキャンプ」を提供しています。ネイティブキャンプはWebサイトとアプリ(iOS/Android)にてサービスを展開しており、アジアにおいて急成長しているオンライン英会話事業の開発運営会社のひとつです。世界各地に拠点をおき、アジア地域、ヨーロッパ地域、北米地域でオンライン英会話サービス事業を運営、その規模は急速に拡大し続けています。また、130カ国以上のさまざまな国籍の講師が在籍し、それぞれの特性や経験を活かしたバラエティ豊かなマンツーマンレッスンが、365日24時間リアルタイムで受けることができます。世界中の拠点を持つことで実現した、「いつでもどこにいても、レッスンが受けられる」学習スタイルは、ユーザーからも大変好評いただいています。 ■実績■ 世界累計利用者数が140万人を突破（2023年8月時点）。ネイティブキャンプは、もっとも利用されているオンライン英会話です。スポンサーをつとめる「ARIGATEENA TV」、ネット配信番組「小力の小部屋」などさまざまなメディアで紹介されています。他にも、法人プランとして多くの企業様にご利用いただいており、2023年4月には法人向けビジネス英会話サービス利用企業が1000社を突破しました。 ■今後の展望■ ネイティブキャンプは、言語教育のプラットフォームを目指しています。今は英語のみですが、今後は、たとえば中国人が手軽に中国語を教える、日本人が手軽に日本語を教えるといった言語交換（Language Exchange）のプラットフォームをつくることで、世界に貢献していきたいと願っています。

Why we do

■世界の80億人と話そう■ 私たちのミッションは、世界80億人の人とコミュニケーションをとることのできるサービスを目指し、人と人が互いに助け合って教え合う”言語交換”のプラットフォームを構築することです。そして、私たちネイティブキャンプのサービスを通じて、今まで出会うはずのなかった人と人が出会い、新たな可能性を世界中にもたらしたいと考えます。 ■いま、話せる英語を■ 言語はすべてのコミュニケーションの基礎です。インターネットが発達したことで、人と人との交流に国境は無くなりつつあります。しかし、せっかく交流ができる環境があっても、言葉が話せなくては、いつまでも国境を越えたコミュニケーションは実現しないでしょう。外国語の勉強はむずかしそう、そのように思う方もいますが、誰しも赤ちゃんの頃にお父さんお母さんの話し方を真似していたらいつの間にか言葉がしゃべれるようになっていたはずです。外国語の修得も同じように身に着けることができると、私たちは考えます。しかし、今までの日本の教育では「話す」ことよりも「書く」ことが重要視されてきました。そのため、英語が書けても、実際にコミュニケーションの手段として活用できる日本人はあまり多くないのが現状です。それは「話す」「聞く」という、かつて母国語を修得したときのようなコミュニケーションの機会が不足しているからだと私たちは考えています。「言語の習得は学習ではない」こう言い切ってしまうと語弊があるかもしれませんが、ネイティブキャンプでは、「学びへのハードル」をギリギリまで下げ、誰もが、いつでも、気軽に英語を話す機会が持てる環境を目指しました。また、ネイティブキャンプでは、「話し放題」、「予約・Skype不要」、「低価格」というユーザーにとって価値あるサービスを提供しています。昔は留学や移住なしには得られなかったこの「機会」を、ネイティブキャンプではアプリ1つで得ることができます。

How we do

▼社風・スピード感が速い日本の大企業とは違い、失敗を恐れずに何事にも挑戦の精神で、 PDCAを効率的に回すことにより、顧客に求められる新たなサービスを継続して生み出しています。・中途入社者が多数活躍ネイティブキャンプで活躍している社員の多くが中途入社者です。中途入社のハンデは一切なく、転職してきた方が多数活躍している企業です。・社長に直に提案できる環境ネイティブキャンプはベンチャー企業であるため、社長との距離が近く、やりたいことがあればすぐに提案でき、かつ提案が理にかなっていると採用されやすい環境です。

As a new team member

■募集内容■ テレビCMや各種メディアでも話題のオンライン英会話サービス「ネイティブキャンプ」にて、QAテスターチームのリーダーとして、サービスの品質管理・改善を推進する役割を担っていただきます。 ■業務内容■ SEやブリッジエンジニアによる要件定義書や基本設計書を基に各開発案件のテストに関する一連の業務をお任せします。また、テストプロセスの改善や開発案件の振り返り等も開発部門内で協力して対応します。成果物は下記のドキュメント類としてリーダーとしての管理業務とテスト工程のタスクを行っていただきます。・QAテスターのアサインや日々の進捗管理・テスト設計書の作成・テスト設計書に基づくテストの実施・テスト結果報告書の作成・不具合対応の調査や報告・社内コミュニケーションツール(Slack等)を用いた国内・海外拠点との連携 ※海外のエンジニアとは英語でやり取りをしますが、専任の通訳がいるためストレスなくコミュニケーションをとっていただけます。使用ツールは下記になります。・チケット管理: JIRA ・コミュニケーション等: Slack, Skype, JIRA等 ■勤務地■ フィリピンセブ島オフィスでの勤務とさせていただきます。それ以外の地域にお住まいでどうしてもオフィス勤務が難しい方は、リモートワーク応相談といたします。 ■今後の活躍の場■ 今回採用する方には、世界をつなぐ大規模サービスの開発の下流工程で存分にご活躍いただきたいと思います。ベンチャーなので、提案すれば挑戦できる環境が整っています。努力次第で大きな評価を得ることができ、自分自身も成長できる環境なので、積極的にチャレンジしていってください！ ■求めるスキル・経験■ ・インターネットサービス開発(Web、モバイルアプリ)が好きな方・テスト設計やテスト工数見積の算出経験・単体/結合テストの実施経験・テスト結果の分析経験・海外勤務や海外スタッフの管理業務経験 ■歓迎スキル・経験■ ・ISTQB保有者・オートメーションテストの経験・インターネットサービス開発(Web、モバイルアプリ)の開発経験・システムエンジニアやブリッジエンジニア等として設計ドキュメントの作成経験・システム開発業務におけるプロジェクトマネジメント経験必須要件、歓迎要件とも、私どもがQAテスターのリーダーに求めるスキルの開始点を目安として設定させていただきました。要件に一部合致せずとも、十分なスキルをお持ちである、あるいは近い将来到達可能であるという自負をお持ちの方は、是非ご応募ください。 ■求める人物像■ ・主体的に物事を考えられて、積極的に学ぶ姿勢がある方・自分が気づいたことを発信する力がある方・コミュニケーションがしっかり取れる方、向上心を持って取り組める方 ■ポジションの魅力■ 現在、開発チームには日本、韓国、フィリピン、ベトナムの4か国のエンジニアが参加しています。ボーダレスな環境で、オフショア拠点であるフィリピンセブオフィスと協業して新機能開発を進めていただきます。完璧な人を求めているわけではありません。分からないことは相談し、知っていることは共有できる方、成長意欲を持って働くことができる方なら大歓迎です。目的を持って、たくさん挑戦して失敗して成長してください。これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか？是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください！

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