当社は現在ナーシングホームを全国に10施設展開していますが、既に契約済の2件を含め、早期に少なくても40施設程度の規模にもっていきたいと考えています。 このためには、看護・介護施設の自社での保有や賃貸形式での開発も同時に進めていきますが、やはり、事業譲渡や株式譲渡等のM＆Aを活用した戦略が必要です。また、中期的には日本発のMedical Tourismの実践も検討しており、ホテルの運営、保有等も考えています。これにもM＆Aの戦術が必須です。 海外投資家や海外のオリジネーターと話す機会も多く、ビジネスレベルの英語力や英語のドキュメンテーションの経験があれば、活躍できるフィールドも広がります。 ◆業務内容 ・事業譲渡、株式譲渡等のM&A ・介護看護施設の自社 保有形式、賃金形式での開発 ・ホテル関連投資に係るデューデリジェンス ◆必須のスキル・経験 ・M&Aのご経験（3年以上） ※異業界でのご経験も歓迎しております。 ◆以下のスキルがある方は歓迎いたします ・ビジネス英語スキル ・英語のドキュメンテーションのご経験 弊社の理念、事業への共感を頂ける方を歓迎いたします。 応募段階では業界理解などはなくても大丈夫です。 主にアジア諸国の投資家やオリジネーターとのビジネス構築を行っていくので大変勉強になると思います。選考を通じてゆっくり理解を深めてください。 是非、お互いの情報交換もかねてカジュアルにお話ししましょう！ 皆さんのご応募お待ちしています！ 少しでも興味を持っていただけた方は、「話を聞きに行きたい」ボタンより、ご連絡ください！ みなさまからのエントリーをお待ちしています！