東京大学大学院でAI研究をし、大学院卒業後10年間以上、外資や日系大手、スタートアップなど様々な規模でエンジニアとして活躍してきた代表が2020年に創業した会社です。 "すべての企業に最高のプロダクト組織を創出する"を会社のビジョンに掲げ、企業のプロダクト開発・エンジニアチーム構築支援をしております。 ■ 開発支援事業 新規サービス立ち上げ時における多くの課題解決のための開発・サービスの立ち上げを支援しています。弊社の強みは、経験豊富なメンバーがデザインから開発・運用まで一気通貫してプロダクト開発ができることです。「クライアントと一緒に事業を作り伸ばしていく」というコンセプトを大事にしています。 ■ エンジニアチーム構築支援事業 エンジニアの採用、採用後のオンボーディングや評価制度の作成・運用を支援しております。自社開発している採用媒体への掲載支援や、面接・評価のコンサルティングなど、企業様の内製化・チーム拡大の支援をしています。

ITニーズの増加に伴い、2015年を基準に見ても需要は2030年までに30%増加する想定です。一方で、年々ソフトウェアエンジニアの供給数は2019年をピークに減少し続け、2030年では59万人不足すると想定されています。「クリエイター 転職/フリーランス市場レポート」によると、Web系のスタートアップで使われる技術であるRuby・PHP・Javascript・Pythonの求人倍率は約16倍となっており、採用の困難さを物語っています。 我々はそんなソフトウェアエンジニア不足と言われる社会課題を解決しようとしています。弊社では実務経験が少ないエンジニアの育成や、企業様のエンジニア受け入れ体制側の構築サポートをすることで、「ソフトウェアエンジニアになりたい候補者」と「エンジニアを採用したい企業」の溝を埋めたいと考えています。

弊社は様々な分野で活躍をした経験豊富なメンバーが在籍しております。優秀なエンジニア集団による開発体制が整っているため、業務未経験の方でも技術的な内容や仕事をすすめる上での課題だけではなく、日々の悩みなどなんでも相談できる環境です。 入社時に高い技術力を持っていなくても、今後の目標が明確な方であればキャリアアップを目指すことができます。 ■勉強会を開催 一人ひとりのスキルアップやキャリア形成のために定期的に基礎から応用まで様々な勉強会を開催しています。また他のエンジニアとのコミュニケーションを取る機会にもなり、自身の技術・スキルを磨くことができます。 ■働きやすい環境 フレックスタイム制度やリモートワーク制度を導入し、社員一人ひとりが柔軟な働き方ができる環境を整えています。 ■自己学習の促進 書籍も技術書で必要とみなされた場合は購入負担する制度があります。 ■ コーヒーブレイクによる親睦 社内で週1で開かれるコーヒーブレイクの時間に、switchでマリオカートや大乱闘スマッシュブラザーズをやってメンバー全員で盛り上がっております。 ◆ 弊社インターン通じて学び、大手テック企業の内定を8個勝ち取るまでのストーリー https://www.wantedly.com/companies/xincere-inc/post_articles/478960

実際の開発現場で様々な技術領域を学び、エンジニアとして成長したい方、フルスタックエンジニアを目指している方など、最新の技術や学びスキルを高めたい意欲のある方とぜひ一緒に働きたいと考えています。弊社では、そんな学生の方の成長できる環境を用意しています。 具体的な業務内容については、ご本人の希望やスキルに合わせて調整いたします。実際の課題・タスクにアサインし、業務に取り組んでいただきたいと考えています。 コーディングが好きな方、経験をもっと積んで成長したい方、チーム開発の経験をしたい方大歓迎です！ 【開発環境】 ・フロントエンド Next(React), Typescript, React Native ・バックエンド Ruby on Rails(Ruby), Python ・インフラ GCP、AWS ・モバイル ReactNative(Expo) ・コミュニケーションツール Slack, JIRA, Confluence ・監視ツール等 Sentry, GithubAction ■学生インターンの魅力 エンジニアチームと一緒に実際の開発に参加することができます。初心者の方でも、業務レベルの開発能力を身につけることが可能です。 入社後、経験や技術力に応じて自社プロダクト開発の割り振っています。実際に機能開発に関わってバリバリと活躍しているインターン生も在籍しています。 ■学生インターンの流れの例 〜1-2ヶ月目：指定された教材で学習 〜2,3ヶ月目：自社プロダクトにおけるフロント開発 〜4,5ヶ月目：自社プロダクトにバックエンド開発 5,6ヶ月目〜：自社プロダクトにおける新機能設計・追加 ■応募条件 ・最初の勉強期間で挫折しない方 ・勤務日数：平日週1日（6時間）以上でオフィスにおける就業を含む合計15時間以上の就業ができる方（テスト前など相談可能） ・勤務地（六本木）まで1時間以内で通える方 ・2026年3月以降の卒業予定の方 ・まだ内定を獲得していない方 ■こんな方歓迎します！ ・開発現場を経験したい方 ・探究心・向上心・好奇心が旺盛な方 ・エンジニアとして就職していこうと思う方 ・仕事を通して顧客や社会に貢献したい方 ・プログラミングが好きな方 ■必要スキル ・タイピング能力 ・素早い返信能力 【採用フロー】 ・カジュアル面談（オンライン、任意） ・書類審査・オンラインプ面接 少しでも興味をもっていただけたら、ぜひカジュアルにお話ししませんか？ お気軽にご応募ください！