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採用アウトソーシングでキャリアアップ!やってみたいで応募OK♪

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on 2024-07-05

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採用アウトソーシングでキャリアアップ!やってみたいで応募OK♪

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聡一 塚原

1982年3月東京葛飾生まれ千葉県松戸育ち。 不動産広告代理店、Webマーケティング会社での営業を経て、 2010年11月に個人事業主としてアットフリークを創業し、 2011年9月にアットフリークを法人化。株式会社アットフリーク(web制作とwebマーケティングを一貫してできるweb専門会社) 2017年9月に求人広告会社に株式譲渡しグループ会社の代表、2022年10月退任。 2022年11月より採用をメインとしたWebマーケティング、コンサルティング、制作のKaiketsu株式会社創業。 バスケと釣りとゴルフが趣味です。でも一番は酒かもしれない。

畠山 竜斗

1993年生まれ、埼玉出身 元芸能事務所のマネージャー/のべ300名以上のマネジメントを経験/平均売上目標達成率150% その後、飲食店の経営に携わりイベント事業部立ち上げを経験 コロナの影響で未経験から建築業界の営業に転職したが、会社倒産のため現在に至る

弥穂 山本

1996年生まれ、岡山県出身。 大学卒業と同時に上京し、新卒で広告制作会社にて3年間勤めた後、2023年8月 Kaiketsuへ入社。 前職でのSNS運用経験を活かし、現在は 採用広報/マーケティングをメインで担当。 Wantedly、Tik Tok運用に関しても、お手伝いさせていただきます!

【祝】Xアカウント開設 25日目でフォロワー数1,000人突破しました!

弥穂 山本's story

織田 彩乃

1991年生まれ 長野県出身 2024年5月 kaiketsuへ入社し、採用事務を担当 前職は、人材派遣会社で人材コーディネーターを経験 20代は子育てに専念し、30代は私自身のキャリアアップを目標に日々勉強中

Kaiketsu株式会社's members

1982年3月東京葛飾生まれ千葉県松戸育ち。 不動産広告代理店、Webマーケティング会社での営業を経て、 2010年11月に個人事業主としてアットフリークを創業し、 2011年9月にアットフリークを法人化。株式会社アットフリーク(web制作とwebマーケティングを一貫してできるweb専門会社) 2017年9月に求人広告会社に株式譲渡しグループ会社の代表、2022年10月退任。 2022年11月より採用をメインとしたWebマーケティング、コンサルティング、制作のKaiketsu株式会社創業。 バスケと釣りとゴルフが趣味です。でも一番は酒かもしれない。

What we do

私たちKaiketsu株式会社は、採用マーケティングを手がける会社です。 2022年秋に設立したばかりのベンチャーながら、黒字経営を続けるDYMのグループ企業でもあり、安定的かつ潤沢な財務を強みに事業を展開しています。 アグリゲーションサイトの一つIndeedにて、250社もの代理店の中で4社しかないプラチナムパートナーの認定を受けています。採用・求人における優れた実績はもちろん、当社の豊富な運用ノウハウを認めていただいております。 〚 事業内容 〛 ・Indeed / 求人ボックスなど、求人検索エンジンの広告運用 ・doda / エン転職 / マイナビなど、求人媒体の代理店 ・ビズリーチなど、採用スカウトの代行 ・RPO、採用コンサルティング ・採用サイトの制作など、クリエイティブ制作 ~今後の展望~ 3年後には売上10億・50人規模の組織を目指しています。 新規事業を立ち上げ、事業部も増設しながら仲間を増やしていく考えです。

What we do

私たちKaiketsu株式会社は、採用マーケティングを手がける会社です。 2022年秋に設立したばかりのベンチャーながら、黒字経営を続けるDYMのグループ企業でもあり、安定的かつ潤沢な財務を強みに事業を展開しています。 アグリゲーションサイトの一つIndeedにて、250社もの代理店の中で4社しかないプラチナムパートナーの認定を受けています。採用・求人における優れた実績はもちろん、当社の豊富な運用ノウハウを認めていただいております。 〚 事業内容 〛 ・Indeed / 求人ボックスなど、求人検索エンジンの広告運用 ・doda / エン転職 / マイナビなど、求人媒体の代理店 ・ビズリーチなど、採用スカウトの代行 ・RPO、採用コンサルティング ・採用サイトの制作など、クリエイティブ制作 ~今後の展望~ 3年後には売上10億・50人規模の組織を目指しています。 新規事業を立ち上げ、事業部も増設しながら仲間を増やしていく考えです。

Why we do

〚 課題をKaiketsu 〛 ひと昔前は応募者を獲得するには人材紹介や求人媒体などに限られていましたが、いまや採用手法も増えたことと、求職者の年代やインフラによって接触するチャネルが違うため、業界、職種、雇用形態によって最適な採用を行う必要があると考えています。 マーケティング視点からクライアントの採用したいターゲットやペルソナに合わせた採用手法を提案し、費用対効果及び顧客満足度の高いサービスを提供しています。 〚 採用の最適解を全ての企業に 〛 採用マーケティング分野においてリーディングカンパニーを目指しています。 クライアントの課題解決を第一に考え、コンサルティングのみならず伴走型で顧客満足度の高いサービスを生み出し、社会的意義があるサービスで人々を感動させる仕事をクライアントに提供していきます。 ~起業に至る経緯~ 元々代表はWebマーケティング・Web制作会社を経営。のちに株式を譲渡し、グループの役員として会社経営に携わっていました。 知己であるDYMの代表から新しいことをやろうとの提案を受けた際、自身の力を一つ所に集中させることがベストと考え役員を退任、Kaiketsuを設立します。 12年で培った営業経験・経営経験・コネクションをベースに、2度目の経営に取り組んでいるところです。

How we do

〚 マーケティング目線で提案 〛 自社商材のみを取り扱う人材会社が多い中で、私たちはお客様の目線で業種、職種、企業の規模感に合わせた採用手法を提案可能です。 〚 働き方 〛 ゲートシティ大崎にあるオフィスに出社しています。 雨天でも濡れることなく出勤できる利便性はもちろん、ビル内に飲食店やコンビニが入っているので集中して仕事ができるのはメリットです。 また、オフィスに設置しているマッサージチェアやウォーターサーバーでリフレッシュも可能。 DYM社のメンバーとの会話もあります。 〚 活躍中のメンバー 〛 現在は十数名で事業を推進しています。 前職はECのシステムを手がけていた方や、組織のマネージャーに就いていた方、娯楽業に従事していた方など業種はさまざまですが、営業経験を有している点は一致しています。 仕事は与えられるものではなく自らつくる。そうしたベンチャー志向の組織です。 成長意欲や根性を内包しつつ、大人で落ち着いた、クレバーな集団を目指しています。

As a new team member

~採用アウトソーシングでキャリアアップ!やってみたいで応募OK♪~ 企業の成長を支える優秀な人材を発掘し、採用活動をスムーズに進めるための重要なポジションです。 クライアントの課題を“Kaiketsu”し採用全般のサポートをお任せします! 学歴・職歴などは一切不問です。 入社後の研修 / OJTなどを通して、徐々にスキルアップを目指しましょう! もちろん今までの経験を活かして活躍したい方も、歓迎します☆彡 ▍業務内容 ◇クライアントの採用活動のサポート業務 例えば・・・・ ・求人媒体に掲載する求人票の作成 ・スカウトメールの文章作成、送付 ・応募者の書類選考およびスケジュール調整 ・応募者の問い合わせ対応(電話、メール) ・採用データの管理と更新 ・採用関連の書類作成および管理etc...... 採用に関わるサポート業務全般をお任せします! [得られる経験・スキル] 営業事務、人事事務スキル / 業界の知識 / DXの知識 / Webマーケティングのスキル ▍必須条件 原則出社勤務が可能な方 ▍歓迎するスキル ・基本的なPCスキル(Word, Excel, メールなど) ・コミュニケーション能力と対人スキル◎ ・データ管理や分析の経験 ・ライティングの経験がある ▍アピールポイント ★未経験からスキルをつけれます! スキルアップ研修でWebの知識やマーケティング知識、エンジニアや営業知識など幅広く学ぶことができます。スキルアップして市場価値を高めることが可能です。 ★仕事とプライベートをしっかり両立できます。 土日祝休みでワークライフバランスもバッチリとれます。 お仕事後はゆっくり過ごしてリフレッシュ! ★入社後の流れ スカウトメールの文章作成やデータ入力など、簡単なお仕事からスタートしていきます。 研修期間が終わったあとも、OJTで徐々にスキルアップ! 自分のペースでできることを増やしましょう。 ★将来のキャリアパス 事務職としてのキャリアを積んだ後には、希望次第で様々な職種にもチャレンジできます! 例えば…  *SNSを活用した広報ポジション *企業成長を担う、人事ポジション *広告運用などマーケティングポジション *売上に貢献するインサイドセールス   etc. 社員が最も働きやすく、やりたいことが出来る会社を今後も創っていきますので、 是非、皆さんの理想や目標を聞かせてください! ご応募、お待ちしております!!
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