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全国の現地作業におけるFC事業の立ち上げ 清掃、原状回復等

スタートアップ×フランチャイズ
Mid-career

on 2024-05-22

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全国の現地作業におけるFC事業の立ち上げ 清掃、原状回復等

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Negau Fujibayashi

不動産の”現場作業~投資”、”戸建て~数百億のオフィス”まで開発・売質・仲介・工事・管理と全ての工程に関わってきました。 その中で管理が一番、不動産に関わる人々に寄り添う時間も長いにも関わらず、一番、日が当たりにくく、人気がない業界でした。 古くても新しくても、大きくても小さくても、都心でも地方でも、賃貸でも実需でも、住宅でも商業でも、ほぼ全て管理は必要不可欠で、不動産の価値、ひいては街の価値に多大な影響を与えています。 だからこそ、管理の業界に光を当て、管理で働かれている方々と管理の現場で実働(清掃・点検等)されている方々をサポートし、 管理からより良い地域不動産、より良い街づくり、より良い日本へ、そしてより良い世界にしていきたいと想い、日々、ユーザー様の声に耳を傾け、ユーザーファーストでメンバーー丸となり、サービスを改善し、ご提供しています。 想いが繋がる不動産管理を。 気軽にDMください!  Twitter @1104nfuji  FB 富治林希宇 

辻 龍一

私自身が今までの不動産事業を通して感じたことは、不動産業界は無駄が多く、非効率だということでした。 IT化の遅れ、いくつもの下請け/孫請けが入る多重構造、オーナー目線に立っていない管理会社etc こういった課題を解決することで不動産業界に一石を投じたい! そのような同じ想いを持つ最高の仲間とともに、『COSOJI』のサービス展開を進めています。 ▼サービスコンセプトムービー🎥  https://m.youtube.com/watch?v=qI832kSfhcI ▼会社概要  https://cosoji.jp/worker/company/ ▼各種記事  https://news.yahoo.co.jp/articles/08bac8f6a330d25bc43d6c590dbb416e294ba2cf  https://r.nikkei.com/article/DGXLRSP542918_Z01C20A1000000?s=6  https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000068923.html

TOSHIAKI KAKIO

組織建築設計事務所勤務から独立→不動産系システム会社のスタートアップ事業立上げ~失敗→事業譲渡→COSOJIにて 開始〈2022.07末~〉 好きな言葉は、「CONECTING THE DOTS」 by スティーブジョブズ

saori miyakawa

結婚し、子供を産んでから未経験で不動産業界に飛び込みました。不動産会社では、売買仲介、賃貸仲介、買い取り再販、立ち退き案件、管理と様々な経験を積みました。中でも不動産管理の業務は、非常に課題が多く大変な業務が多かったですが、やりがいも大きい業界だと感じました。COSOJIは不動産管理に特化したサービスを徹底的に現場目線で提供しており、管理業界・不動産業界を大きく発展させると思いジョインしました。 もともと体育会系で生きてきたので、だいたいのことは笑って乗り越えられると思っています。 まずは、やってみて失敗したら考える。またやってみる。頼まれごとは、「Yes!」か「ハイ!」か「喜んで!!!」

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不動産の”現場作業~投資”、”戸建て~数百億のオフィス”まで開発・売質・仲介・工事・管理と全ての工程に関わってきました。 その中で管理が一番、不動産に関わる人々に寄り添う時間も長いにも関わらず、一番、日が当たりにくく、人気がない業界でした。 古くても新しくても、大きくても小さくても、都心でも地方でも、賃貸でも実需でも、住宅でも商業でも、ほぼ全て管理は必要不可欠で、不動産の価値、ひいては街の価値に多大な影響を与えています。 だからこそ、管理の業界に光を当て、管理で働かれている方々と管理の現場で実働(清掃・点検等)されている方々をサポートし、 管理からより良い地域不動産、より良い街づくり、より...

What we do

COSOJI(こそーじ)は、全国の『不動産所有者/管理者』と『働きたい地域作業者』を繋げるワークシェアリングサービスです。 不動産業界の課題解決と、仕事の地産地消により、地域活性化を実現していきます。

What we do

COSOJI(こそーじ)は、全国の『不動産所有者/管理者』と『働きたい地域作業者』を繋げるワークシェアリングサービスです。 不動産業界の課題解決と、仕事の地産地消により、地域活性化を実現していきます。

Why we do

COSOJI(こそーじ)は、不動産業界の課題のDX化に向き合います。 非効率なアナログ業務、わかりにくい料金設計、作業内容の確認方法などを是正し、不動産所有者/管理者にとって、快適で安心な新しい不動産管理のカタチを提供します。 管理する不動産と、地域に暮らす働きたい作業者とを繋ぎ、不動産の清掃・管理を行うことで、地域不動産の価値向上にも貢献します。

How we do

全ての住環境を良くし、日本の不動産を良い環境にしたい。 地域活性を目指し、広い視点で『日本の全ての不動産』を考える。 そんな想いを持った人々が集まっています。 実際に不動産を所有する人、不動産が好きな人、不動産に課題を感じている人、地域創生に興味がある人など 東京だけではなく全国にメンバーは在籍しています。 メンバーは専門性があり、多様性のあるバックグラウンドをもつ人が多く、お互いを尊重し、知見を生かし、フラットに議論をしながら開発をしています。 <個人の活躍と成長を支援> ・PCや社用スマホ端末等の貸与 ・セミナー・勉強会参加費・資格取得の補助 ・COSOJI図書館制度(業務関連やスキルアップ等を目的とした書籍費用を全額補助) ・副業OK! <多様な働き方を支援> ・フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00 標準労働時間は週40時間 8時間/日) ・全国で在宅勤務OK! ・社会保険完備(社会保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・長期休暇前後の「どこでもワーク」(混雑を避けて帰郷する・ワーケーション後にバケーションを楽しむ等 使い方は自由) <交流を支援> ・フリードリンク(コーヒーや紅茶を常時完備で飲み放題) ・クラブ活動(各自メンバーで楽しみたいことを定期的に活動しています ゴルフ・野球・フットサル・スキー&スノーボード 等々) ・各種会社イベント(お花見・BBQ・COSOJI甲子園(業界での野球大会)・忘年会 等)※全て任意 <休日> ・年間休日120日以上 ・有給休暇(時間単位で取得可能) ・週休2日制 ・祝日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・その他会社が指定した日

As a new team member

【仕事概要】   全国3万現場!急拡大中の不動産管理サービスCOSOJI。 全国の不動産(アパート、戸建て、オフィス、商業、倉庫等)での「清掃や巡回などの軽作業」または「ルームクリーニングや原状回復、小修繕」のFC事業立ち上げなどをリード若しくはサポートいただきます。 ▶提供するサービス内容(COSOJIとは): https://cosoji.jp/owner/ ※COSOJIは不動産の現場管理業務における「実働(BM業務):清掃や消防点検、原状回復等」の提供と「現場管理システム:報告書の自動作成やスケジュール管理システム」の提供をしています。 ▶会社概要: https://cosoji.jp/crew/company/ ※ジモティ出資の企業 ▶COSOJIで働いている方: https://cosoji.jp/news/ ※元学校の先生、工場勤務、現場作業者、業界経験者、銀行グループ企業の社長など老若男女問わず様々な経歴の方が、フルタイム、パート・アルバイト等を通じ、チャレンジ、活躍されています。 【必須スキル】 ー 【歓迎スキル】 ▶業務の特徴 ・現場の管理監督経験(工程管理、品質管理、安全性管理) ・建物管理や顧客窓口、工事部隊でのご経験 ▶会社全体の特徴 ・PM(プロパティマネジメント)、BM(ビルマネジメント)業務のご経験 ・不動産管理業界、建設業界のご経験 【求める人物像】 ▶業務の特徴 ・新しいことに積極的に取り組める方 ・ルール通りに決まったことをコツコツと継続できる方 ・進捗管理を最後までやり切れる継続力 ・問題、課題への気づきや社内へ共有できる方 ▶会社全体の特徴 ・積極的でコミュニケーション能力に優れ、チームと協力して業務を遂行できる方 ・変化する環境に柔軟に対応し、問題解決に取り組む意欲を持っている方 ・継続的なスキルアップを重視し、向上心を持ち続ける方 ・積極的な問題解決能力とチームワーク ・柔軟性と迅速な対応力 【不動産管理業界が詳しい方へ】 COSOJIのビジネスモデルは『実務(BM業務)』と『自社独自の管理システム』の提供という新しカタチで業界をリードし、ハード面から不動産の資産価値向上を実現しています。 また、『多種多様な不動産タイプ(マンション、オフィス、商業、店舗、空きや)』×『全国&全現場作業』を提供する周りにないサービスとなります。 ※最先端の不動産管理のカタチをリードしているからこそ、不動産管理業界の各種平均より高い設計が可能となっています。 【その他ご参考】 勤務時間 • フレックスタイム制 諸手当 • 通勤手当 福利厚生 • 携帯電話支給(業務内容による) • COSOJI図書館(会社費用で書籍購入可能) • 資格保持費用の会社負担(士業など) • 勉強会支援制度(社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など) 雇用条件 • 全社共通 • フレキシブルタイム • 申請によって「在宅勤務場所変更」可能(原則、国内のみ) • 在宅勤務場所変更:勤務場所を変更し、オフィスや自宅以外の場所で勤務すること • 本ポジション • そのほか詳細 • 所属組織によって詳細が異なります。詳細はCOSOJIへご相談ください
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