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Tomomi Honda
株式会社Faber Companyへ2019年新卒入社。インサイドセールス、フィールドセールスを経験後、人事労務チームへ。採用を主業務とし、新卒から中途まで募集職種全てを担当してきました。経営陣と密に連携し、IPO準備、評価運用や社内イベント企画など幅広く業務に携わっています。
「私の個性を尊重してくれる」長期インターンで感じた刺激と成長。
Rio Ichikawa
式会社Faber Companyに新卒入社後、クライアントのCROコンサルティングに従事。 その後自社のWebサイトのディレクションを担当し、1.5倍のCVR改善に成功。 現在は自社ソフトウェアの開発マネジメントまで幅広く担う。 2023年海外カンファレンス初登壇。Twitter▶@RiRiIchikawa
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