───────────── ◆外国人人材サービスとは？ ───────────── 「一生モノの『あの日』を創り出す」をミッションに、国内の観光施設に特化したリゾート人材サービス事業（リゾートバイト）を運営する当社。 今回は、新規事業として立ち上がった「外国人人材サービス」において、営業のインターンシップ生を募集します！ 昨今、全国各地のホテル・旅館等の観光施設における人材不足は深刻に。 一方で、海外からのスタッフさんたちは、日本で働く憧れを抱き来日してくれます。 その外国籍スタッフさんたちの想いを応援し「日本に来て良かった」と思っていただけるよう、お仕事の紹介や住まいの提供、ビザ手配等を通して就労支援を行います。 「日本で働きたい外国籍の方」と「人材不足に悩む全国の観光施設」を繋ぎ、日本の人口減少の課題解決に貢献します。 また企業の人手不足対策と地域を巻き込んだ多文化共生社会の構築に携わっていきます。 当社には、人が好き・挑戦を応援したい等、様々な思いを持って入社していますが、その中でも共通しているのは、「日本に来られる海外の方々をサポートしたい」「人材不足に悩むリゾート観光施設さまのためになりたい」この想いです。 外国人人材サービスを通して、共にこの想いを共有していただける方、お待ちしております！

───────────── ◆一生ものの出会いを『支えぬく』それが私たちの使命です。 ───────────── 人生にはかけがえのない経験や出逢いがあるものです。 多くの人が自分の人生を振り返った時に「あの日」があったからこそいまの自分があると想える尊い瞬間と巡りあっています。そしてそのきっかけを掴むのに大切な『新しい世界に飛び込む』という勇気。 私たちダイブはそんなす勇気をもって進むすべての人を最後まで支え抜くことを使命としている会社です。 社員の多くはそういった経験を少なからず持っています。 自分が変われたように人生が変わるきっかけを提供したい。 その幾重にも重っていく共感の広がりがダイブの求心力です。 ───────────── ◆あなたのかけがえのない経験は何ですか？ふと思い出す「あの日」はありますか？ ───────────── 自分の人生の中でターニングポイントとなる瞬間、経験は人それぞれです。 ・目標に向かって壁を乗り越えたこと ・人に必要とされる歓びを知ったこと ・生涯の仲間と出会えたこと ・自分の可能性を発見したこと 人の数だけ思い出はあると思います。 その思い出、経験を届けるために一人ひとりに寄り添い背中を押すことを使命としています。 それぞれの人生だけど、誰かの一言で大きく輝きだすことがある。 そのきっかけになりたい。 ───────────── ◆テクノロジーと共存しながら、ヒトにしかできない価値提供を。 ───────────── 今後テクノロジーが更に進化し、今世界にあるどのサービスの形も数年で大きく変わっていくのだと思います。 ただ進学、就職、移住等、人生の大切な分岐点には必ず人は誰か信頼できる「人」に相談したり、アドバイスを求めるのは今後も変わらないことだと思います。 私たちは「つながり」を大切にし、いまだにアナログな部分も大切にしておこなっています。どんなにテクノロジーが発展してきても、「人」だからこそ提供できる価値を信じているからです。 弊社の業務は、テクノロジーを駆使しながらも、人でしかできない思いやりや繋がりを大事にしながら、自分を通して価値提供できるようなシゴトです。自分のファン・会社のファン・つながりの輪を作っていく、とてもやりがいのあるシゴトだと考えています。それは時代が変わっても相手が変わらない「人」だからこそ大切にしている弊社の価値観です。 弊社のロゴの「D」はひっくり返すと「＆」になっています。 □人と人 □人と新たな地域 □人と新たな仕事 □人と新たな挑戦… 様々な繋がりを大切にしていくことは今後も変わらないコアな価値観です。 初めての体験や挑戦が関わった方々にとって気づきやきっかけになり、いつか振り返った時にその経験が今の自分の成長につながったと思える「一生モノのあの日」を提供するのが我々のMissionです。 そしてあの時、ダイブの〇〇さんとの出会いが転機だったと思ってもらえるような信頼関係をつくり”人生の選択肢”を提供できるように努めます。

───────────── ◆活躍する先輩営業担当はこちら！ ───────────── ▼先輩インタビュー①/東京オフィス/営業/中途入社2年目 https://www.wantedly.com/companies/apptli/post_articles/881585 ▼先輩インタビュー②/東京オフィス/営業/21卒入社 https://www.wantedly.com/companies/apptli/post_articles/434095 ▼営業担当たちが運営するTikTok（社内の雰囲気や出張の様子も見れます！） https://www.tiktok.com/@tabi_eigyouman ───────────── ◆はたらく環境 ───────────── ◎人想いで人好きなアツイ仲間たち！ ◎創造と変革をとめない『ベンチャー企業』 ◎年功序列でなく、正当な評価 ◎社長含めた経営陣と距離が近い ◎新規事業立案の『New-1グランプリ』 ◎社内から講師を招く『ダイブカレッジ』 ───────────── ◆新卒1年目から様々なプロジェクトリーダーを任せられる環境 ───────────── 年功序列ではなく、1年目からも積極的にチャンスや機会が与えられ、その方の成果を見て評価します。 20～30代が多く活躍し、役職や年次の概念も薄く、とてもフラットな組織です。 若手のうちから様々な挑戦ができる環境です。 チャレンジ精神・ハングリー精神・成長意欲の高い仲間と切磋琢磨し、レベルアップしていきましょう！ ───────────── ◆社内ベンチャー制度【新規事業立案：New-1グランプリ】 ───────────── 社員全員がチャレンジできる社内ベンチャー制度。年に一度、新しいことを始めたい社員は事業提案をおこないます。最終的に面白いものがあれば実際に事業化。立候補制なので、部署・支店・役職・年次関わらず誰もが挑戦できます。 入社から1～3年目の社員も受賞実績があり、現在拡大成長中の《地方創生事業（2019年～）》《IT業務支援事業（2020年～）》も本制度で、社員の熱意ある声から生まれたサービスです。 ───────────── ◆社内自己啓発セミナー【ダイブカレッジ】 ───────────── 定期的に開催される自主参加の社内自己啓発セミナー。 講師・受講生はともに社員。 マーケティングやシステム、営業、新規事業立ち上げ…。それぞれの領域で知見のある優秀な社員から今までの経験や挑戦、失敗して歩んできたからこそ得られた知識や価値観を共有。 様々なノウハウ等をシェアすることで各自の自己啓発を促します。同時に働く仲間への理解もより深めることができ、社内の繋がりをも強化できています。 ───────────── ◆わたしたちの文化（６つのValue） ───────────── ◇つながりを、育て続けよう。 ◇フルスイングな挑戦を讃え合おう。 ◇最後の1㎜まで、できることを探そう。 ◇感謝は言葉で。言葉は行動で。 ◇面白がり屋になろう。 ◇ホンネをぶっちゃけよう。

＼新規事業での営業のお仕事！／ ■部署：観光HR事業｜外国人人材サービス（Born in 2022） ■職種：営業職 ───────────── ◆具体的な業務内容 ───────────── クライアント獲得営業 主な業務としては、全国にある宿泊施設に対して外国人人材採用の提案営業を行っていただきます。 既にお取引のある施設に対する架電となりますので、関係性が構築されている担当者への連絡となります。 毎日非常に多くのクライアントに対して、お電話をしていただくこととなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますので、1人で黙々作業をするという感じでは無く、チームで一緒に取り組む雰囲気ですのでご安心ください！ もしクロージングまで出来る方の場合には、その後のオンライン商談もその方の意欲やレベルに合わせてお願いしたいと思っております。 架電時間以外には、営業を支えるアシスタント事務のお仕事もサポートいただく可能性があります。 ───────────── ◆こんな方を募集 ───────────── ■海外人材サービスの想いに共感いただける方 ■観光業や地方創生に貢献したい方 ■人のことを想い素直に行動できる方 ■人好きで人ととことん関わり向き合う仕事がしたい方 ■チームワークを大切に働ける方 ───────────── ◆インターン先輩からの一言 ───────────── ＼こんなスキルが磨かれる！／ みなさんの大事な学生生活の限られた時間。 何を費やして何を得られるのか。 ■コミュニケーション能力が磨かれる！ ■様々な企業の方とお話できるので、学生時代から様々な方に対する傾聴力や提案力が強化される！ ■チームで働くチームワーク力がUPした！ ■海外の方でしたら、日本語能力を向上させることができる！ 「スキルアップの為、チャレンジしていきたい！」 「営業のお仕事、人材業界のお仕事を少し体験してみたい！」 そんな方にピッタリです！ ───────────── ◆応募条件 ───────────── ■卒業年度問わず ■最低2か月～の中長期インターンシップご希望の方 ───────────── ◆勤務シフト ───────────── ■9時30分～18時30分（実働8時間、休憩1時間） ■最低5時間～ ■最低週3日～ ■基本的に東京のオフィスにて出社いただきます。 ───────────── ◆勤務地 ───────────── 東京オフィス（新宿御苑前駅直結ビル） 東京都新宿区新宿2-1-12 PMO新宿御苑前3F ───────────── ◆選考フロー ───────────── オンラインカジュアル面談 ⇒ オンライン面接（1～2回） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ここまで読んでくださり、ありがとうございました！ ぜひご連絡をお待ちしています！