ミートキャリアは代表喜多村若菜が働き方のニーズに対し、選択肢が少なすぎることに疑問を持ち、25歳で起業したスタートアップです。「誰もが自分に合った生き方ができる社会」の実現を目指し、これまでの人材業界にはない「求人紹介をしない個人に寄り添ったキャリア支援」を行っています。 2019年11月にサービスを開始。当初ワーキングマザーを中心としていたユーザー層は、2020年のコロナ禍での働き方の変化、ジョブ型雇用への移行、副業の促進なども背景に20代のライフイベント前層や男性へと大きく広がり、サービス開始から2年で利用者は5,000件以上を超えました。 さらなる事業成長のため、2021年/2023年にはベンチャーキャピタルからの第三者割当増資を実施し、総額1億円以上の資金調達を実施しました。 ▶CEO note 我々が本気で目指す社会と、そのために必要な人 https://note.com/meetcareer/n/n847b58ee020a ▶キャリア支援事業 ＼自分らしく "はたらく" をかなえるキャリアパートナー｜ミートキャリア／ www.meetcareer.net/

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ミートキャリアのVISION,MISSION,VALUE ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ -VISION 自分に合った生き方ができる社会の実現 -MISSION もっと自由に、もっと柔軟に、 自らの意志でキャリアを選べる人々を増やす -VALUE update myself：当事者意識を高め、挑戦し続けよう respect color：違いを認め合い、リスペクトしよう focus N1：N1(ユーザー)とNo1(事業)にこだわり続けよう ▶ミーキャリの使命とは｜合宿in京都 https://note.com/1starmoon/n/n3baa7865eb0e

ミートキャリアには代表喜多村の起業の想いや事業に共感する多様な年代のメンバーが国内外から参画しています。全員がフルリモートで、副業メンバーも多数。ミートキャリアのビジョンを体現した働き方をしています。 ＼ミートキャリア入社エントリー／ ▶セールス責任者 【セールスインタビュー】LINE社からスタートアップに35歳で飛び込んだ理由 https://www.wantedly.com/companies/company_323139/post_articles/882011 ▶︎プロダクトマネージャー 【入社エントリー】PdMとして株式会社fruorに入社してました https://www.wantedly.com/companies/company_323139/post_articles/876795

＼フルリモート・フルフレックス／ オープンポジションではその方のバックグラウンドに合わせて、弊社からご経験を活かせそうなポジションを提案します。事業開発・推進、セールス/CS、トレーナーマネージャーなど、ニーズのある複数の職種をご提案させていただきます。 ■募集背景 ミートキャリアは「いくつになっても選べるわたしへ」をテーマに、自分の強みをキャリアに活かせるようになるキャリアプログラムを提供しています。 事業規模、組織規模の拡大に伴い、事業牽引してくれるコアメンバーを募集します！ ①事業開発・推進 　MISSION：事業推進 　事業スケールに必要な分析、検証、サービス開発、運用 ②セールス/CS 　MISSION：ユーザ数増・LTV向上 　新規ユーザー数の獲得および継続率の担保 ③トレーナーマネージャー 　MISSION：人材確保、クオリティ管理 　事業計画に合わせた必要トレーナー数の確保（採用・研修）及びマネジメント ■ 必須とさせていただくご経験/スキル（①と②両方） ①下記いずれかの経験をお持ちの方（3年以上、合算可） 　- 人事経験またはHR業界でCA/RAのご経験（転職エージェント） 　- 新規営業のご経験（個人向け、法人向け問わず） ②フルリモートなので 　オンラインツールに慣れていらっしゃる方またはキャッチアップ可能な方 　（主な使用ツール：notion、スプレッドシート、GoogleMeet、Zoom、HubSpot） ■ 歓迎スキル ・5名以上のチーム/組織のマネジメント経験 ・採用戦略策定から実行までの経験 ・研修（企画・実施）や登壇経験（内容は不問） ・キャリアコンサルタント/キャリアコンサルティング技能士資格をお持ちの方 ・スタートアップのアーリーフェーズでお勤めの経験 ■ 求める人物像 -VISION「自分に合った生き方ができる社会の実現」を本気で叶える気持ちのある方 -与えられたMISSIONを自分の意思を持って最後までやり切れる方 -変化の多い事業フェーズにおいて、スピード感をもって柔軟に対応いただける方 -仕組み化・効率化が好きな方 -感覚ではなく、数字で判断できる方 まずはお気軽に「話を聞きたい！」お待ちしております。