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人材不足に悩む企業と求職者を結ぶ 人材派遣コンサルタント募集!

人材派遣コンサルタント
Mid-career

on 2026-01-21

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人材不足に悩む企業と求職者を結ぶ 人材派遣コンサルタント募集!

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横山 康人

株式会社ハーツネクスト代表取締役。加古川・たつの・広島エリアにて営業展開。

荒木 千里

兵庫で地元地域密着型の人材派遣・紹介の会社を立ち上げて15年。株式会社ハーツネクスト取締役。キャリアコンサルタント有資格者

畑 昌志

分析思考担当│アメーバ経営運営、ティール組織等 組織開発担当│人々の毎日に、選択肢を増やして自分で決定できる世界をつくりたい│子育てしたくなる世の中を作りたい│事業内容:人材紹介、人材派遣

立花 友香里

人との出会いが大好きなワーママです。(子ども10歳、7歳双子) 株式会社ハーツネクスト|広報・コンプライアンス担当 前職ではロジック重視な環境に身を置いていましたが、「人とのつながり」「本音で話せるチーム」「誰もが主役になれる職場」に惹かれてハーツネクストへ。現在は広報・コンプライアンス担当。会社の“変化と挑戦”を内側から支える存在として、日々奮闘中です。ストーリーでは、現場のリアルな姿や等身大のメンバーたちを発信していきます! メーカー開発補助→DTPオペレータ→キャリアナビゲーター→ハーツネクスト(現在)と多岐にわたるキャリアです。ワチャワチャな生き方も楽しめる人です。

株式会社ハーツネクスト's members

株式会社ハーツネクスト代表取締役。加古川・たつの・広島エリアにて営業展開。

What we do

「創業19年、再成長の軌道へ。信頼の実績をベースに、多角的な経営を目指す」 私たちは兵庫県(加古川・たつの)と広島県を拠点に、製造業に特化した人材派遣、人材紹介、アウトソーシングサービスを展開する創業19年の人材サービス企業です。 長年、地域を代表する大手メーカー様や地場企業様との信頼を築き、一時は売上10億円規模まで成長しました。昨年度実績は9億円ですが、現在は既存の人材サービスの枠を超えた新たな事業展開も視野に入れ、組織一丸となって「第二の黎明期」を創り出しています。

What we do

「創業19年、再成長の軌道へ。信頼の実績をベースに、多角的な経営を目指す」 私たちは兵庫県(加古川・たつの)と広島県を拠点に、製造業に特化した人材派遣、人材紹介、アウトソーシングサービスを展開する創業19年の人材サービス企業です。 長年、地域を代表する大手メーカー様や地場企業様との信頼を築き、一時は売上10億円規模まで成長しました。昨年度実績は9億円ですが、現在は既存の人材サービスの枠を超えた新たな事業展開も視野に入れ、組織一丸となって「第二の黎明期」を創り出しています。

Why we do

「変革の痛みを経験したからこそ、地域企業の『次』を共に創れる」ーー 人口減少が進む中、企業も人も年を重ね、従来のやり方では通用しない局面が訪れます。 私たち自身も、その壁に直面しました。成長の裏側で内部統制や社員教育が追いつかず、売上が減少に転じた時期がありました。 「このままではいけない」という危機感から、私たちは第18期を「第二の黎明期」と定義。 Wantedlyを通じて新たに加わった経営陣と、長年現場を支えてきたリーダーが手を取り合い、 組織の抜本的な改革に着手しました。 立場の異なるメンバーが集まり、対話を重ねて策定したのが現在の「MVV(ミッション・ビジョン・バリュー)」です。自ら痛みを伴うリニューアルを成し遂げ、再び上昇気流に乗り始めた今の私たちだからこそ、同じ悩みを持つ企業様に心から寄り添い、伴走できる。 地域産業の未来を次世代へ繋ぐことが、私たちの使命です。 ミッション: 企業の良きパートナーとして、人と事業の価値を創造する ビジョン: 課題解決のプロとして、企業との信頼を築き、期待を超えていく。働くを通じて成長の伴走者となる。

How we do

「言葉になっていない課題に向き合う、プロフェッショナル集団」 私たちは、新旧メンバーが融合して練り上げた5つのバリューを指針とし、自らの変革を止めない文化を築いています。 傾聴力と本質理解:顕在化されたニーズだけでなく、「言葉になっていない課題」に気づく力 責任ある業務: 相手の期待を超えるまで、誠心誠意やり遂げる。 変化を歓迎する: 失敗を恐れず今あるやり方に固執せず、より良くなるよう柔軟に変えていく。 常にチームで: 個々の知識や経験を活かし、互いに高め合う。 人の可能性を信じる: 一人の人が会社を変える力を持っていると本気で信じる。

As a new team member

人材不足に悩む企業様と仕事を探している求職者をマッチングする営業職 ≪具体的なお仕事内容≫ ・募集求人、企業のニーズをヒアリング ・求人票作成 ・お仕事を探している求職者(派遣スタッフさん)と面談 ・職場見学同行 ・契約スタート後は派遣スタッフさんの就業をフォロー ≪研修期間≫ 入社後1年は研修・育成期間となります。 労働法規や派遣法を覚えながら求人開拓からスタート。 先輩との同行営業でスキルを学んでいただきます。 ≪働く環境≫ ・社員は20名程度、派遣スタッフさんが320名程度いらっしゃいます。 ・営業チームは20~40代が中心で、前向きで活気のあるチームです。 ・事務担当者とコミュニケーションを取りながらお仕事を進めていただきます。 ≪先輩社員のこれまでのキャリア≫ ・PCインストラクター ・飲食店店長 ・俳優 ・プロスポーツ選手 ・アパレル店長 ・医療機関総務 ・元バンドマン など、未経験からのキャリアチャレンジを歓迎する風土があります! ≪必須スキル/経験≫ ・PC基本操作、タイピング ・Microsoft Office ≪歓迎スキル/経験≫ ・BtoBでのセールスの経験 ・Googleワークスペース ≪勤務地≫ 兵庫県加古川市野口町良野242-8 若しくは 兵庫県たつの市龍野町富永1005-10 (ご希望をお聞かせください) カジュアル面談やカジュアルランチでは、代表取締役の横山・取締役の荒木が直接お話をお伺いします。
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