-------------------------------- 2023年1月　「AthleteAgent-TECH」への採用応募数が、15,000名を突破 2022年11月　「Wantedly Best Team 2022」に選出 2022年8月　米ペガサス・テック・ベンチャーズ、ユナイテッド、エアトリから第三者割当増資を実施 2022年7月　オフィスを外苑前に移転 2022年4月　セールスフォース・ジャパンとのパートナー契約を締結し、DX支援事業を開始。 2021年7月　世界最大の起業家コミュニティ”EO”の日本支部「EO Tokyo Central」にて、成長率第一位のアワードを受賞 -------------------------------- ■事業内容 ◎『アスリートエージェント』http://a-cial.com/lp/ メイン事業であるアスリート・体育会学生に特化した就・転職支援サービス単なるご紹介ではなく “教育” を行っている点が最大の特徴。 ◎『アスリートエージェントテック』https://www.a-cial.com/tech-lp/ アスリート人材をITプログラミング教育し、「高いチーム意識×エンジニアスキル」を兼ね備えたエンジニアとしてスキルシェアするサービス。 ◎『アスリートボックス』https://athletebox.a-cial.com/ 体育会学生、アスリート、スポーツ指導者（トレーナー）のジョブシェアリングサービスで す。部活動などに専門指導ができる指導者に講師派遣事業を行っております。 ◎『アスリート・ライブ』https://athlete-live.com/ アスリート・体育会のキャリアの可能性を伝えるwebメディア、キャリアマガジンを運営

「スポーツを通じて、 全ての人にイノベーションをもたらす。」 私達は、「スポーツ」と「時代トレンドにあったサービス」を掛け算し、スポーツのちからで、 社会貢献につなげて、スポーツのちからで世の中を変えていくスポーツライフハックカンパニーです。 「スポーツ×人材」 「スポーツ×教育」 「スポーツ×メディア」 「スポーツ×アパレル」 ・・・etc これまで様々な挑戦をしてきました。 その中で現在のメイン事業は、 体育会学生・アスリート人材の採用支援サービス「Athlete Agent」 「アスリート×ITエンジニア」スキルシェアサービス「Athlete Agent-TECH」です。 今まで5,000名以上のアスリートのキャリア支援に関わってきており、 この実績は国内でもトップクラスです。 そんな創業以来スタンスを変えず、 アスリート人材のキャリア支援をしてきた私達だからこそ、 彼等に気付かせてもらった事があります。 それは、スポーツが 「人の可能性を広げてくれるちから」を持っている事。 競技レベルでプレーをする中で、非認知能力が養われます。 非認知能力というのは、学力では測る事のできない能力です。 忍耐力や計画性、思慮深さ、コミュニケーションといった 「社会で生きていく上で土台となる能力」 スポーツには、そんなちからを養ってくれるパワーがあります。 私達は、人の可能性を広げてくれるちからを持つスポーツを 日本の文化にする為にこれからも沢山の挑戦をしていきます。

◆一緒に働くメンバー構成です！ 　CFO　Aさん(36歳男性)　 　CAO　Oさん(36歳男性) 　シニアマネージャー Fさん(29歳女性) 　メンバー　Yさん(24歳女性)…等 ・CFOは大手証券会社の投資銀行部門出身、CAOは大手監査法人出身であり、 　プロフェッショナルの元で学べるので未経験でも安心！ ・20代が多く在籍しているので、気の合う仲間ができやすいです！ ・スポーツや文化など趣味を大事にしているメンバーが多く、フットサル部・社内運動会が存在します！ ◆キャリアイメージ◆ 6つの役職等級があり、 役職等級制度＝社員に任せる機能(ミッション)に応じて等級(グレード)を決める制度があります。 評価項目は業績(成果)と能力開発(個人の能力)の2軸となっています。 ▼プレイヤー/リーダー ビジネス基礎研修、課せられたミッションの管理/遂行、部下育成 ▼マネージャー/シニアマネージャー 事業戦略の立案/実行、メンバーマネジメント、育成計画の立案/実行 ▼事業部長/部長 全社の中長期ビジョン・戦略策定 ※マネジメント職としてのキャリアへ進まなければいけないわけではありません。 スペシャリストとして専門スキルを極めることも可能です！ ◆称え合う文化があります！◆ 3ヶ月に1度、社員全員が集まる会議があります。 そこで3ヶ月間や年間の努力と成果をたたえる表彰式や会社として目指すところを再定義します。 その後は自由参加の打ち上げをして心を一つにしています。 また、そのほかにも毎月1日には全社員で夕礼を行い、プチ表彰式を行ったりなど、 メンバーからもモチベーションアップに繋がるとの声が多数上がっています

経営戦略部（財務/IR業務担当者）として、 以下の業務をお任せします！ ・資金調達・管理：資金調達計画の策定、実行、資金管理、予算管理など ・投資家対応：投資家とのコミュニケーション、IR資料作成、説明会の実施など ・経営分析：財務分析、KPI分析、経営戦略策定サポートなど ・IPO準備：IPOに向けた準備、証券会社との折衝など こんな方と一緒に働きたいです＾＾ 【必須】 ・業務での資料作成経験（ppt excel word）がある方 ・数字に苦手意識がない方 ・初めての事でもチャレンジする姿勢、意欲 【歓迎】 ・財務、経理、IR部署等での業務経験（1年以上） ・スポーツ経験 カジュアル面談も30分からご対応できます＾＾！