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Hirabayashi Satomi
大学卒業後、クレジットカード会社に入社。新卒採用を担当。 2023年にマネックスへ入社。現職では採用全般を担当。
Hiroshi Asami
熊本県WEB制作会社にて営業企画ディレクターを担当。大学時代にはストリートダンスサークルに所属し1000人規模のダンスイベントを主催。大学卒業後は本田技研工業へ就職し、熊本県にて6年間エンジニアとして従事し、7年目には電動歩行アシストの量産に立ち上げを実施。よりクライアントに近い環境で裁量多く働きたいとの想いから社員4人の会社へ転職を決意。しかし熊本地震の影響により売上が減少し、2017年3月に会社を閉めると決まったため、都内で転職活動。IT系スタートアップに転職し、LINEやSTORESへの2度のM&Aを経験。元々興味のあったブロックチェーン業界にチャレンジし、Coincheckへweb3のBizdevとして参画後、現在は親会社Monex Groupに在籍。
中山 貴人
大学を卒業後、新卒でリクルートHRマーケティング(現・リクルート)入社。営業組織のマネージャーを経験後、2017年に女性向け動画メディアを運営するC Channel株式会社の執行役員インフルエンサー事業部長として、中長期の戦略立案や事業戦略の策定、インフルエンサーの育成などに従事。2022年コインチェック株式会社へ入社しメタバース事業グループのグループリーダーとしてOASISプロジェクトの企画運営を行う。2023年10月、メタバース事業の譲渡にともないマネックスグループに転籍。
Tatsuya Tsukada
2012年に株式会社双日入社し海外都市開発事業等に従事。その後2019年三井不動産株式会社にて海外スタートアップと協業し「デジタル×不動産」関連の新規事業立上げを経験後、2022年コインチェック株式会社入社。「NFT×メタバース」プロジェクトOASISの立上げ期から事業開発として参画し、NFT販売戦略・実行等を担当。コミュニティを立上げ現在Community Ownerとして事業推進中。2023年10月よりコインチェックの親会社のマネックスグループに転籍。OASIS事業に合わせて、Web3支援事業を立ち上げマネージャーとして推進中。
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