Yoom(ユーム)という業務の「自動化・効率化」に特化したSaaS事業を行っています。 　 ◆会社紹介プレゼンテーション https://x.gd/sAt7Y ▼『Yoom』とは YoomはAPI・RPA・OCR・AIなどの様々な自動化技術をノーコードで組み合わせることで、事務作業をはじめとする日々のデスクワークを誰でも簡単に自動化することができるハイパーオートメーションツールです。 RPAをはじめとする従来の自動化ツールは単純な繰り返し作業しか自動化できず、その設定作業はとても複雑なものでした。Yoomでは様々な自動化技術を1つのプラットフォームに統合することで、従来のRPAでは実施できなかったより多くの業務をよりかんたんに自動化することが可能です。 国内での利用社数は２万社を超えており、Yoomは日本だけでなくグローバルにサービスを展開し、世界中で退屈な仕事から人々に時間を取り戻すことを目指しています。

「We Make Time」 私たちがやろうとしていること、 それは、テクノロジーを用いて人々に時間を取り戻すことです。 最先端のテクノロジーを誰もが簡単に利用できるようにすることで、 人々が自由に使える時間を増やし、１人でも多くの世界中の人々が幸せな人生を過ごしてもらえるように私達は日々仕事をしています。 人生の中でもとりわけ多くの時間を消費する『仕事』を自動化することで、世界中の人々の時間がより豊かになり、世界がもっともっと加速することを私たちは信じているのです。

【スモールチームで大きくレバレッジをかける】 正社員数は20名程度のまだまだ小さなチームですが、創業メンバー全員がEXIT経験を持ち、自己資本比率100%ながら、8.4億円の自己資金力を持つ、会社・事業ともに急成長中の異色のスタートアップ企業です。 少人数ながら豊富な自己資本をすべて「Yoom」に集中させており、海外展開を始め、大きくレバレッジをかけた事業展開を行なっています。 【経験豊富な役員陣】 弊社の役員陣は全員が二桁億円以上でのEXIT経験者を持つシリアルアントレプレナーです。豊富な経験はもちろんのこと、小さな成功に留まることない目線の引き上げを享受することができるでしょう。 【自律駆動】 Yoomには「自律駆動」というバリューがあり、社歴や年齢は一切関係なく、一人一人が非常に大きな裁量を持ち、自身で判断しながら事業やプロジェクトを推進することを大事にしています。 【プロダクトドリブン】 機能面はもちろん、UIUXまで含めてプロダクト開発には強いこだわりを持っています。私たちはグローバルで愛される偉大なプロダクトを作ることを目指しています。 【働く環境について】 以下のスライドに詳しくまとめています。 https://docs.google.com/presentation/d/e/2PACX-1vSPAWZAJDTKhQ7yfM7YUWS7uRdOud0BmhmM_maKr6QnFWQsUXf1aCWmsylQ-ag7fH47Apm69GvY_EfC/embed?slide=id.g2ab4762475c_1_0

事業拡大に伴い業務の「自動化・効率化」を実現する、 自社開発SaaS事業「Yoom(ユーム)」の開発エンジニアを募集しております。 ■役割について エンジニアとしてYoomの開発業務に関わっていただきます。 Yoomは自社の業務に合わせたデータベースを自由に作成し、 様々なSaaSツールやAIサービスをAPIとノーコードで連携することで、業務の自動化・効率化を実現します。 あなたの技術力で、世界中の企業と、そこで働く人々の業務の「自動化・効率化」に貢献することができます。 ■会社フェーズについて Yoomは2022年1月に正式版をリリースしており、プロダクトの立ち上げ期となっています。 社員数も２０名前後と少数であり、CEO, CTOとの距離も近く一緒にサービス・事業を作ることができるフェーズです。 将来的にはテックリードやプロダクトマネージャーといった幹部ポジションを担っていただくようなキャリア形成を想定しています。 弊社ではすべてのメンバーが「Yoom」の事業運営にフルコミットしており、入社１日目からYoom事業の開発に携わることが可能です。 未経験の方であっても主力事業の開発に１日目から関わることができる、効率的な成長環境が約束されています。 ■開発チームについて(2023年4月時点) - サーバサイドエンジニア 10名(CTO含む) - フロントエンドエンジニア　5名 ※すべてのメンバーがフルタイムの正社員です。 ※内女性5名。比較的女性エンジニアの多い職場です。 ※会社全体におけるエンジニア比率は７：３。エンジニア比率の高いプロダクトドリブンの組織です。 ※大阪拠点に４名。東京拠点に９名。地方でのフルリモートが１名います。働く場所に関する制約は一切ありません。 リモート勤務が可能であり関西や北海道で勤務をしているメンバーもいます。 すべてのメンバーが正社員であり、年齢も近い方が多いため、 不要な上下関係が無く非常にフラットな組織です。 「人の良さ」については在籍するメンバー全員が会社の良いところとして上げることの１つで、 メンバー全員がチームの一員であることに常に誇りを持っています。 ■開発スタイルについて 「スピード感のあるデリバリー」を大事にしています。 毎週複数回のリリースを実施しており、日々プロダクトが成長していくのを実感できる開発環境となっています。 これは個々のメンバーが指示待ちではなく、自立駆動して事業を推進していく文化が社内に根付いていることに依ります。 スピード支えるべく自動化にも力を入れており、CircleCIやRspec、Playwright、Jest、ChatOpsといった開発基盤を支え、開発体験を向上させる技術について積極的な投資を行っています。 社内の文化としても自動化や仕組み化といった価値観が大事にされており、結果として使用技術についても高頻度でバージョンアップが実現できております。 最近だとLLMを活用した機能開発にも積極的に投資をしており、 最新技術やトレンドサービスを積極的に自社プロダクトに取り込んでいくプロダクトの成長戦略を大事にしています。 ■求める人物像 テクノロジーの可能性に好奇心があり、社会の生産性を向上させたい。という思いを持つ方を私達は求めています。 未経験であってもミッション・ビジョンに共感いただける方であれば歓迎します。 採用実績も多数ございます。詳しくは以下のインタビューをご参照ください。 https://www.wantedly.com/companies/company_1816014/stories (未経験からエンジニアへキャリアチェンジしたストーリー集) 私達が目指しているのは、生産性とエンゲージメントが高く、熱心な従業員がおり、有意義なコラボレーションを促進する職場です。 ぜひご興味を持った方はご応募いただけますと幸いです。 CTOもしくは現場のエンジニアからまずはリモートにてお話をさせていただきます。 ▍使用技術・ツール ・サーバーサイド：Ruby 3.2 ~（フレームワーク：Ruby on Rails 7 ~） ・フロントエンド：Webpack TypeScript (フレームワーク: React, Redux) ・DB : RDS（Mysql/Postgresql） ・インフラ：AWS (ECS/ECR) ・その他：CircleCI / Sentry / Docker ▍メンタリング・フォローアップ ・ペアプログラミング。 ・Pull Requestベースのコードレビュー。 ・セキュリティレビュー。 ・CTOとの定期的な個別面談、キャリア相談。 【求人管理コード】30101252