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アジアNo.1PRベンチャー|メディアに魅力を伝えるコンサルタント募集!

PRコンサルタント
Mid-career

on 2023-07-31

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アジアNo.1PRベンチャー|メディアに魅力を伝えるコンサルタント募集!

Mid-career
Mid-career

中野 晋太郎

初めまして。(株)アンティルで人事・組織開発を担当しています。皆様よろしくお願いします。 大手自動車部品メーカーを経て2011年にベクトル入社。家電メーカーや食品メーカー、外資系製薬会社、化粧品会社、飲食店、投資ファンド、コンサルティング企業、IT企業、多岐にわたるクライアントのコーポレートPRを手掛ける。現在はプランナー/アカウントマネージャーとしてスポーツ団体、大学、ディベロッパー、商業施設、外資系生活用品メーカー等、幅広いクライアントに対するPRコンサルティングに従事。また、ベクトルグループの危機管理サービス業務にも携わっている。 2020年にアンティルで人事・組織開発室を、2021年に経営企画本部を立ち上げ、現職。

新スローガン『理想共創パートナー』に込められた思い

中野 晋太郎's story

Ishigami Sora

初めまして! 株式会社アンティル経営企画本部の石神です。 採用・人事の役割を担い、 PRコンサルタントとしてもプロモートを担当しています。 どういう生き方をしていきたいのかを軸に考えてキャリアを築いていきたいです! 自分も成長することで組織に貢献したいと思います。 プライベートでは愛犬とゴルフと映画美術舞台鑑賞が好きです! 弊社に関するご相談等ございましたら、お気軽にSNS(Twitter/Facebook)からもご連絡ください^^

Katsuhiko Sato

株式会社ベクトルに入社し、グループ会社でPRコンサルティング事業を主軸とするアンティルへ出向。 PRコンサルタントとして従事し、プライム市場に上場している大手食品メーカーや商業施設をはじめ、IT系スタートアップ企業まで、幅広い業界の代表取締役社長やマーケティング部長、広報部長に対して、プランニングやソリューションの提供を行っております。

湯田 こいし

新卒で人材サービス会社に入社。求人広告の制作・運用や、原稿提案、販促物のディレクション業務に3年間従事。 2020年11月よりデザインの企画制作会社に転職。主にtoC企業の制作物(WEB/紙)のディレクションを担当。 2021年4月よりアンティルに転職し、PRコンサルタントとして勤務。

株式会社アンティル's members

初めまして。(株)アンティルで人事・組織開発を担当しています。皆様よろしくお願いします。 大手自動車部品メーカーを経て2011年にベクトル入社。家電メーカーや食品メーカー、外資系製薬会社、化粧品会社、飲食店、投資ファンド、コンサルティング企業、IT企業、多岐にわたるクライアントのコーポレートPRを手掛ける。現在はプランナー/アカウントマネージャーとしてスポーツ団体、大学、ディベロッパー、商業施設、外資系生活用品メーカー等、幅広いクライアントに対するPRコンサルティングに従事。また、ベクトルグループの危機管理サービス業務にも携わっている。 2020年にアンティルで人事・組織開発室を、2021...

What we do

★「PRWEEK Top Consultancies 2020」のAsia-Pacificランキングで「アジアNo.1PR企業」として選出されました!詳しく知りたい方はこちらへ! https://vectorgroup.my/notice-20200511001/ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ◆MISSION◆ 『運命の出会いを、人と、モノと、コトの間へ』 ◆SLOGAN◆ 『理想共創パートナー』 クライアントの理想を叶えるためには、マーケティングソリューションだけでは不足しています。PRや広告などはあくまで手法の一つでしかなく、クライアントの理想を叶えるために私たちにできることを日々考え、実行していきます。 ◆SERVICE◆ 私たち株式会社アンティルは、東証プライム上場の総合PR会社・ベクトルグループ最初の子会社として2004年に設立されました。従来のPRの枠組みにとらわれず、コンサルティングから実行まで一気通貫で支援しています。コミュニケーション領域における本質的なゴールに並走し、企業や生活者の「初めて」となる機会を創出するよう日々業務にあたっています。 ▶総合PRコンサルティング/ブランディング事業 クワトロブランディングの手法を駆使したコミュニケーションを総合的に展開。 PRコンサルティングおよびコンテンツ開発と発信、デジタル・リスク・CSRなど、専門領域におけるPRも承ります。 ◆行動規範◆ 【ポジティブ】 感情をコントロールし、いつもポジティブに。そしてポジティブを伝播させ、組織全体をゴキゲンに。 【当事者意識】 課題に対して逃げず、諦めず。当事者として立ち向かう。結果にこだわる。過程にこだわる。理想にこだわる。誰よりも。 【共感的理解】 聞くこと。肯定的な姿勢で、徹底的に。相手の立場を理解し、夢や理想を尊重し、伴走する。 【全社視点】 自「社」の意識を持ち、自らのみの利益で考えない。大局観を持ち、最終的なゴールを考える。 【品格】 あなたの言葉は、行動は、個人と会社のブランドそのものである。何より、誠実で美意識を持ったふるまいは、人としての魅力を高める。 【挑戦】 先見性を持ち、現状に安住することなく新しいことに取り組み、PRを拡張する。できるかどうかではなく、やってみる。そして他者の挑戦を称賛する。 【判断と決断】 判断すべきものを判断し、決断すべきものを決断する。判断力は頭の問題、決断力は心の問題。自らの意思、スタンスを明確に。

What we do

★「PRWEEK Top Consultancies 2020」のAsia-Pacificランキングで「アジアNo.1PR企業」として選出されました!詳しく知りたい方はこちらへ! https://vectorgroup.my/notice-20200511001/ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ◆MISSION◆ 『運命の出会いを、人と、モノと、コトの間へ』 ◆SLOGAN◆ 『理想共創パートナー』 クライアントの理想を叶えるためには、マーケティングソリューションだけでは不足しています。PRや広告などはあくまで手法の一つでしかなく、クライアントの理想を叶えるために私たちにできることを日々考え、実行していきます。 ◆SERVICE◆ 私たち株式会社アンティルは、東証プライム上場の総合PR会社・ベクトルグループ最初の子会社として2004年に設立されました。従来のPRの枠組みにとらわれず、コンサルティングから実行まで一気通貫で支援しています。コミュニケーション領域における本質的なゴールに並走し、企業や生活者の「初めて」となる機会を創出するよう日々業務にあたっています。 ▶総合PRコンサルティング/ブランディング事業 クワトロブランディングの手法を駆使したコミュニケーションを総合的に展開。 PRコンサルティングおよびコンテンツ開発と発信、デジタル・リスク・CSRなど、専門領域におけるPRも承ります。 ◆行動規範◆ 【ポジティブ】 感情をコントロールし、いつもポジティブに。そしてポジティブを伝播させ、組織全体をゴキゲンに。 【当事者意識】 課題に対して逃げず、諦めず。当事者として立ち向かう。結果にこだわる。過程にこだわる。理想にこだわる。誰よりも。 【共感的理解】 聞くこと。肯定的な姿勢で、徹底的に。相手の立場を理解し、夢や理想を尊重し、伴走する。 【全社視点】 自「社」の意識を持ち、自らのみの利益で考えない。大局観を持ち、最終的なゴールを考える。 【品格】 あなたの言葉は、行動は、個人と会社のブランドそのものである。何より、誠実で美意識を持ったふるまいは、人としての魅力を高める。 【挑戦】 先見性を持ち、現状に安住することなく新しいことに取り組み、PRを拡張する。できるかどうかではなく、やってみる。そして他者の挑戦を称賛する。 【判断と決断】 判断すべきものを判断し、決断すべきものを決断する。判断力は頭の問題、決断力は心の問題。自らの意思、スタンスを明確に。

Why we do

「運命の出会いを、人と、モノと、コトの間へ」 これはアンティルのミッションです。 今日、テクノロジーの進化やAIの活用が、私たちの生活を劇的に変え、ビジネスを変革させています。 デジタルトランスフォーメーションによって、世の中はより良い方向に向かい、生活者は欲しい情報をいち早く手に入れられる状況にあります。 一方で、大量の情報にあふれ、新しく興味を持つことができたかもしれないモノ、知らなかったサービスなどに「出会う」ことが難しくなっているのも事実です。 そのような時代だからこそ、埋もれている素晴らしいモノやサービスと生活者をつなぐ役割が求められていると考えています。 私たちはクライアントと生活者の間に立ち、世の中に新しい出会いを創出していきます。 そして、クライアントにとっては理想共創パートナーとなるよう、さまざまな課題解決を目指すとともに、活動を通して人々の暮らしを豊かにすべく邁進します。

How we do

◆風通しの良い組織!◆ 約110名の社員の中で、新卒入社と中途入社の割合は半々程度。中途社員のほとんどが異業界・異業種出身で、航空業界・医療業界・販売職など経歴もさまざまです。複数の部署が存在しますが、部署の垣根をこえてナレッジを共有しあうオープンなカルチャーです。代表取締役を含めて全社員がSlackでやり取りをしていることもあり、クイックなコミュニケーションがとれています。また、若手が多いこともあり、各自成長意欲を持って業務に取り組んでいます。 ◆柔軟な働き方!◆ 入社当初は出社いただきますが、フレックスタイム制と在宅勤務制度を取り入れており、業務に慣れてくれば週2回のテレワークも可能です。

As a new team member

「PRやマーケティングに興味がある方!」 「マーケティングの上流から関わりたい方!」 「ベンチャーの組織づくりのフェーズに携わってみたい方!」 そんな思いを心の内に秘めている方、アンティルで新たな一歩を踏み出しませんか? 年齢、性別関係なく若手でも裁量権を持って働くことが出来る環境。東証プライム上場のグループメリットを最大限活かしながらも、組織の大きさはベンチャー企業であり、成長性は間違いなし。 組織全体でメンバー同士の距離感が近く、風通しもバツグン!仕事も遊びも全力で、明るくアクティブなメンバーが揃っている急成長中のベンチャー企業です! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ▶仕事内容 「PRコンサルタント」 営業部(1部署あたり5~10名程度)に配属。部署の持つ案件を複数進行いただきます。 通常、1案件ごとに3〜5名のチームで案件を担当しています。 <業務イメージ> (1)メディアプロモート業務:クライアント様の商材をTV、新聞、雑誌、WEBなどのメディアに売り込み (2)アカウント・レップ業務:既存クライアントに対し、案件継続のためのコンサルティングおよび提案 ▶求める経験・スキル ・4年生大学または、大学院卒の方 ・Excel・PowerPoint・Wordのツールを実務で使用した経験がある方 ・業務の中で社外の方との折衝を経験されている方 ▶歓迎条件 ・カスタマーサクセスなど、電話やテレカンでの業務経験が豊富な方 ・戦略コンサルティングファームのアソシエイト・コンサルタントのご経験をお持ちの方 ・その他無形付加価値型の営業・コンサルタントのご経験をお持ちの方 ・広報マーケ戦略領域のプランナーのご経験をお持ちの方 ・BtoB向けWebプロデューサーのご経験をお持ちの方 ▶こんな方歓迎! ・未経験だが、広告/PR業界にチャレンジしたい(キャリアチェンジしたい)方 ・PRやマーケティングに興味がある、マーケティングの上流から関わりたい方 ・若いうちから責任ある仕事を経験をして成長したい方 ・年齢関係なく、経営やマネジメントに携わりたい方 ・自ら課題や仕事を見つけて成長に向けて努力できる方 ・前向きかつスピード感を持って仕事ができる方 ・とりあえずやってみよう、挑戦してみよう、と考えられる方 ・マルチタスクが得意な方 ▶弊社の魅力! ・社長、取締役、部長との距離が近く意見が言いやすい社風! ・4年目で部長、30歳で40人の部下を持つ社員もいるなど、若手のうちから裁量権◎! ・女性マネージャーの比率は6割!男女関係なく評価される風士があります! ・東証プライム上場のグループメリットを活かしながらも組織の大きさはベンチャー! ・仕事も遊びも全力!明るくアクティブ、でもオタクが多いのが特徴です! こんな魅力溢れるアンティルのメンバーとして、あなたも一緒に働きませんか? 皆様からの沢山のご応募をお待ちしております!
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