働き方応相談！iOS開発Swiftエンジニア募集！

【バリュー】 ◆ 「完璧」でなく、「より良い」を目指そう。 ◆ 相手の立場になって考えよう。 ◆ 失敗を恐れず、挑戦し続けよう。 ◆ 思いやりを持って、互いに尊重し合おう。 ◆ 行動を評価し、責任を持とう。 ◆ 何かを変えるなら、まずは自分自身を変えよう。 ◆ 仲間と協力し、仕事を楽しもう。 【効率を高める取り組み】 私たちは社員の皆さんの効率を高めるために、以下の取り組みを行っています。 私たちの価値観である「より良い」を追求する一環として、無駄な時間を削減し、仕事に集中できる環境を提供しています。 1. 簡素な週報の導入 週報は、簡潔かつ効果的な報告を目指しています。 Slackを活用して簡単な報告を行うだけで、プロジェクトの進捗や課題、提案などを共有し、チーム全体で情報共有をスムーズに行います。 2. オンラインでの定例会 月の定例会はオンライン形式で行い、各メンバーが自身の近況や進捗を報告します。 これにより、会議の効率を高め、貴重な時間を有効に活用することができます。 進捗や課題に関する透明性を確保しながら、効率的なコミュニケーションを実現します。 3. ランチ会や親睦会の自由参加 ランチ会や親睦会は、任意で参加することができます。 私たちは、自分自身のライフワークバランスを大切にすることを推奨しています。 自分のペースでリフレッシュし、仕事以外の時間も充実させることで、クリエイティブな思考や仕事への意欲を促進します。 【社員に寄り添うサポート】 私たちは社員の皆さんが充実したキャリアを築けるよう、個々の希望やニーズに寄り添ったサポートを提供しています。 以下の取り組みを通じて、皆さんが最大限に活躍し、成長できる環境を整えています。 1. 希望に合った案件の探索 社員の皆さんとヒアリングを行い、個々のスキルセットや興味に合ったプロジェクトを選定します。 社員が最も力を発揮し、成果を出せる環境を提供することで、やりがいを感じながら取り組むことができます。 2. 参画後のサポート プロジェクトに参画後も、現場での困りごとや課題があれば、お客様と調整します。 プロジェクトがスムーズに進行するためのバックアップを提供し、安心して仕事に集中できる環境を確立します。 3. エンジニア出身の営業による理解 営業チームはエンジニア出身者で構成されています。 だからこそ、あなたの立場や気持ちを理解し、最適な提案や調整を行うことができます。技術的な側面だけでなく、ビジネスの視点からもサポートします。 4. 若手との1on1ミーティング 若手の社員は先輩社員と定期的に1on1ミーティングを実施しています。 日常の業務やスキルの向上、キャリアパスについて気軽に相談できる場を提供し、個々の成長をサポートします。 【充実したライフワークバランスの実現】 社員一人ひとりの個性や趣味を尊重し、ライフワークバランスを大切にしています。 なぜか？音楽活動に情熱を注ぐ社員が多いです（笑）経営陣もバンドマンとして活動しております。 １. ライフワークバランスの尊重 仕事とプライベートの両方が充実した人生を築くことの重要性を理解しています。 家族や趣味に充分な時間を割けるよう、柔軟な労働環境を提供し、ストレスの少ない働き方を推奨します。 ２. 創造性の活性化 ライフワークバランスを実現することで、仕事における創造性やアイディアの豊かさも促進されます。リフレッシュされた状態で仕事に取り組むことで、新たな視点や発想を生み出し、チーム全体の成果に寄与します。 【働きやすい組織と充実の福利厚生】 エンジニアの皆さんが、満足感と成果を得られるような働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 1. リモートワークの実施 リモートワークを導入しており、柔軟な働き方をサポートしています。 仕事とプライベートの調和を図りながら、効果的に業務に取り組むことができます。場所や時間に縛られず、最適な環境でクリエイティブなアイディアを生み出すことが可能です。 2. 中小企業退職金共済会の加入 エンジニアの将来に向けての安定を支援するため、中小企業退職金共済会に加入しています。 将来のための準備をしっかりと整え、安心してキャリアを積んでいける環境を提供しています。 3. 福利厚生サービスの提供 ITS（福利厚生サービス）を提供しており、様々な割引や特典を通じて、あなたの生活を豊かにするサポートを行っています。 4. 資格取得奨励金制度 スキルアップを支援し、エンジニアの成長を応援します。 資格取得を目指す方には奨励金を支給し、学習にかかる費用を助成します。 5. 書籍購入自由 知識の獲得やスキルの向上はエンジニアの成長に欠かせません。 書籍購入を自由に行える環境を提供します。