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ライフプランが変わってもキャリアを諦めたくない方歓迎!Webマーケター

Webマーケティング
Mid-career

on 2023-06-07

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ライフプランが変わってもキャリアを諦めたくない方歓迎!Webマーケター

Mid-career
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Taku Uozumi

中央大学商学部商業・貿易学科卒業。 2004 年株式会社サイバーエージェントに入社。 2007年4人でWEB コンサルティング会社を設立、1 年半取締役を就任した後、 2008年 株式会社サルを設立。 2010年 株式会社em 沖縄のニアショア開発会社設立。 2012年 株式会社GALTPOP ギャルマーケティングを支援する会社設立。 2013年 中国上海にてgenius設立。日本語を話す中国人材の採用支援。 2019年 株式会社ジンジ13設立。ガテン業界の採用おせっかい企業。

SALの仕事の進め方 〜企業に根付く「進化論」とは〜

Taku Uozumi's story

Aiko Narita

前職では広告営業、人材広告営業、Webマーケなどを経験しSALへ入社。Webプロデューサーとして在宅ワーカーさんと接する中で優秀さやホスピタリティの高さを実感し、より在宅チーム構築という考えが浸透して欲しいと感じ、在宅チーム構築支援営業へ異動しました。 私の目標は『「働く」ということを、もっと自由にする』です。事情により出社できず、高いスキルや意欲を活かせない方と経営に不安を抱える企業様とが良い関係性で業績アップ・対価を得るという循環を作り出したいです。 ■わがまま書初めテーマ【自分らしく】■ SALだからできること、プラス、自分ができることを考え、業務の質を磨いていきたいです。

株式会社サル's members

中央大学商学部商業・貿易学科卒業。 2004 年株式会社サイバーエージェントに入社。 2007年4人でWEB コンサルティング会社を設立、1 年半取締役を就任した後、 2008年 株式会社サルを設立。 2010年 株式会社em 沖縄のニアショア開発会社設立。 2012年 株式会社GALTPOP ギャルマーケティングを支援する会社設立。 2013年 中国上海にてgenius設立。日本語を話す中国人材の採用支援。 2019年 株式会社ジンジ13設立。ガテン業界の採用おせっかい企業。

What we do

*Webコンサルティング事業 *在宅ワーカーを活用した組織戦略コンサルティング事業  (通称:remodooo!事業) この2つの事業を主軸とした会社になります。 remodooo!事業は立ちあげたばかりの新規事業ですが、事業理念に共感した企業様のおかげで1年で10社以上のサービス導入と急成長を遂げています。 詳しくはこちらをご確認ください。 https://www.wantedly.com/companies/sal/post_articles/467419
新規事業「remdooo!」を立ち上げました!
「たのしく世の中にもの申す」をモットーに、物申す事を恐れない環境です!
チーム内で意見を交換したり、気軽に相談ができる環境です!
「三方よし」の関係を築いていくため、良い提案が出せるような濃いMTGを行います!
社員の発言を大事にしています。
社長と二人三脚で事業を進めていくことができます!

What we do

新規事業「remdooo!」を立ち上げました!

「たのしく世の中にもの申す」をモットーに、物申す事を恐れない環境です!

*Webコンサルティング事業 *在宅ワーカーを活用した組織戦略コンサルティング事業  (通称:remodooo!事業) この2つの事業を主軸とした会社になります。 remodooo!事業は立ちあげたばかりの新規事業ですが、事業理念に共感した企業様のおかげで1年で10社以上のサービス導入と急成長を遂げています。 詳しくはこちらをご確認ください。 https://www.wantedly.com/companies/sal/post_articles/467419

Why we do

社員の発言を大事にしています。

社長と二人三脚で事業を進めていくことができます!

◆わがままに生きる人をつくる◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ これが、SALの経営理念です。 やりたいことをやりたい!と言うことや、わがままに生きることは意外と難しいです。 大人になると「やりたいことはあるけどなんとなく自分の心の中に隠してしまっている」という人が多い気がします。 SALでは小さいことでも社員が自然と「やりたいこと」を口に出し、それを実現するための未来を描いてもらいたいと考えています。 別に大きなことじゃなくてもいいと思うんです。 「ずっと阿波踊りしたくて最近ついに始めてみた」とか「趣味が高じてお茶会開いちゃった」とか「アイドルしたくて地下アイドルやってました!」とか。これ全部SALの社員の実話です(笑) 小さいことでも自分の「やりたい」をぶつけてくれる人は、仕事でも絶対妥協しないと思っています。 だからこそSALの社員には、やりたいことをやり切って豊かな人生を歩んでほしいと思っています。 ◆SALが新規事業をやる理由◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 外部発注、業務改善、やろうと思えば自分でできるのでは?と思うかもしれません。 しかし、実際は多くの中小企業経営者が、課題解決に取組み失敗しています。 「外部チームに依頼内容が伝わらない」「想定していた成果が出ない」と諦めてしまった企業がほとんどです。 実際、私たちSAL自身も多くの失敗をし、改善を繰り返した結果、クライアントへノウハウのアドバイスをできるほどの成功例を作り出すことができるようになりました。 まだまだ一般的でない考え方、ソリューションを広めていく提案のため、商談の中で企業経営者から「そんな考え方があるんだね、目から鱗だ」と言われたこともあります。 多くの経営者が諦めたり、挑戦したいけれど踏み出せない状況だからこそ、私たちSALが課題解決のお手伝いをしていきます。

How we do

チーム内で意見を交換したり、気軽に相談ができる環境です!

「三方よし」の関係を築いていくため、良い提案が出せるような濃いMTGを行います!

remodooo!事業部は、正社員4名、コンサルティングチームアシスタント16名、マーケティングチームアシスタント21名で稼働中です。 現在は9社のクライアントフォローを営業とカスタマーサクセスがチームとなってフォローしています。 ◆経営に苦しむ企業×在宅勤務希望のワーカーで課題解決の提案  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 様々な経営課題を抱える経営者の悩みの解決と、働きたくても働けない在宅ワーカーを繋ぐ社会的貢献度の高い新規事業です。 「人材の紹介」や「採用」が目的ではなく、クライアントの「課題解決」がゴールになります。 そのためのスキルをもった在宅ワーカーでクライアントにとっての業務支援チームを構築し、そのチームの運用までサポートすることで、クライアントの営業支援、新規事業の立上げや業務効率化など様々な経営課題を解決することができます。 ≪例えば・・・≫ ■コロナ禍で今までの営業手法に効果が得られなくなり売上が伸びない。  →Webマーケティングやメールマーケティングチームを構築し、新規顧客へのセールスを支援する。 ■人手不足で営業が商談に集中できない。  →アポイント獲得のコールチームを作成し、新規獲得を委託することで商談に集中できる状態にする。  →営業事務チームを作ることで資料の作成やクライアントの一時対応業務を委託する。 など経営課題やクライアントの目的、組織体制に合わせた在宅チームを構築・運用するサポートを行う事業になります。 また、在宅ワーカー視点でいうと、「眠れる人材」と呼ばれる育児や介護などでスキルはあるのに在宅でしか働けない在宅ワーカーに在宅で働けるお仕事を案内することで、家庭事情や環境に囚われず、スキルを活かせる場所を提供することができます。

As a new team member

マーケティングのスキルを活かしたPR戦略の立案や戦術の策定といったプロジェクトマネジメントをお任せします。 remodooo!事業をより多くの人に認知してもらい、事業を成長させることに貢献していただける方を求めています。 コンサルタント・CSなどの様々なポジションと意見を交換しながら、チームで目標達成を目指します。マーケティングの経験が豊富なアシスタントもいるので、仕事をお任せしたり、相談しながら進めることが可能です。 入社後まずは研修を受けていただき、現状のマーケティング手法について把握していただいた上で、施策の改善計画や、新たな戦略の立案を行っていただきます。将来的にはマーケティングチームを率いるリーダーとなって活躍していただくことを期待しています。 --------*主な業務内容*-------- ★商談を獲得するための戦略や戦術の策定 ・現状の施策の改善計画  →リスティング、オウンドメディア運用、メルマガ、問い合わせフォーム営業、SEO戦略等 ・改善施策の立案 ・レポート作成・分析 ・PDCA管理 ・プロジェクトマネジメント  →専門家のパートナーさんに協力をしていただき、ブレスト・依頼などを行います。 --------*アピールポイント*-------- ◆仕事の魅力◆ ・社長直下事業で経営目線を養うことができる ・経営課題と社会課題を同時に解決できる社会貢献度の高い事業 ・不確実な時代に対応できる財産スキルを手に入れてキャリア形成が可能 ・マーケティングを身に着けることでスキルUPが可能 ・年2回の成果査定で給与にしっかり反映、実力を正当評価 ・時短勤務やリモートワークも可能になるのでワークライフバランスが整えられる ◆身につくスキルと経験◆ ・Webマーケティングの知識 ・ITスキルへの理解 ・進行管理能力 ・プロジェクトマネジメントスキル/ディレクションスキル ・新規事業のグロース/スケール経験 事業・業務の全体像を把握して、仕事を委任する力が身につきます。 業務を仕分けて任せ、自分にしかできないコア業務に集中するなど、 選択すべきことを見極め、進行していく力が養えるはずです。 ◆仕事×プライベートの両立◆ 平均残業時間は5~10時間程度! 社内には若手や主婦(夫)が大活躍中です! 残業時間が少ないので、定時出社・定時退社が可能です。 また、フルリモートや時短勤務等の柔軟な働き方もできます。 --------*こんな人におススメ!*------- *自分の好きなことに一生懸命になれる人 *成長意欲のある人 仕事以外でも構いません。 やりたいことの実現のために一生懸命になれる人はSALで楽しく勤務いただけると思います。 SALでは、阿波踊りがしたくて有給を使って練習に参加している社員や、将来は子供に関わるお仕事もしたいので、ゆくゆくはSALで業務委託として働きたい!と宣言している社員もいます。 社長の魚住はそういった相談もwelcome!と前向きに話を聞いてくれます。 何かに一生懸命打ち込める社員を全力で応援する会社です。 こんなSALに興味をもっていただけましたら、ぜひ一度ご応募ください。 まずは話を聞くだけ、情報収集に、という方も大歓迎です。 ご応募お待ちしております。
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