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学生インターン募集!/IPO目指すスタートアップ/カスタマーサクセス

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Internship

on 2023-03-09

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学生インターン募集!/IPO目指すスタートアップ/カスタマーサクセス

Internship
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Keita Ohkabe

北海道札幌市出身。日本大学経済学部卒業。2013年に新卒入社の会社にてFC開拓営業を経験。BtoB、BtoCともに業績を積む。2014年に一度独立するも半年で撤退。同年9月に株式会社クーリエに転職。自分を含め正社員5名の段階からジョイン。その後、2度のオフィス移転を経て、最終的には100名以上の組織に成長。「みんなの介護」事業部50名以上の営業組織責任者を務める。2019年に株式会社ネクストビートに転職。地元の札幌拠点の責任者として成果を残し、ベストマネージャー賞受賞。2020年10月より本社異動となり主軸事業の「保育士バンク!」のゼネラルマネージャーに昇格。2022年10月に株式会社SecondGameに入社。現在、保育士エンゲージメントツール「EngageOne」のPMを務める。

Kota Satoyoshi

2007年4月、株式会社セプテーニに入社。2011年~2012年、年間営業成績全国1位を獲得。2012年からファッションコーディネートアプリを立ち上げ、その後、バイアウト。2017年株式会社ネクストビート入社。CMO就任ののち、COO就任。2020年、弊社SecondGame創業。

Shione Tsukamoto

産まれた時に親からもらったこの「汐音」という名前がぴったりで、私はとても海が好きです。 海では音楽を流し、潮風を感じながらのんびりお昼寝するのが至福の時間です。 仕事では自分にとってもクライアントに対しても常に新しいこと・楽しいことを追い求めながら挑戦を続けたいです。 wantsではなくneedsをクライアントからヒアリングをする中で明確にし、本質的なCVをご提供できる提案を行うのが私のポリシーです。 1つひとつの結果にこだわり、より多くのことを経験しながら生きていきたいです!! 【経歴】 株式会社ネクストビート  2017年1月 人材紹介新規法人営業 【インターン】  ↓  2017年7月 人材開発 新卒採用 【インターン】  ↓  2018年4月 入社後 自社メディア「保育士バンク!」 求人広告・フェア・動画制作などの法人営業 詳細はこちら↓ https://www.wantedly.com/companies/nextbeat2/post_articles/70291

株式会社SecondGame's members

北海道札幌市出身。日本大学経済学部卒業。2013年に新卒入社の会社にてFC開拓営業を経験。BtoB、BtoCともに業績を積む。2014年に一度独立するも半年で撤退。同年9月に株式会社クーリエに転職。自分を含め正社員5名の段階からジョイン。その後、2度のオフィス移転を経て、最終的には100名以上の組織に成長。「みんなの介護」事業部50名以上の営業組織責任者を務める。2019年に株式会社ネクストビートに転職。地元の札幌拠点の責任者として成果を残し、ベストマネージャー賞受賞。2020年10月より本社異動となり主軸事業の「保育士バンク!」のゼネラルマネージャーに昇格。2022年10月に株式会社Sec...

What we do

■ AgentOneサービス 採用課題のある保育法人と人材紹介会社を繋ぐ求人データベースSaaSサービス ■EngageOneサービス 保育士の働くコンディションと価値観を分析、離職リスクやエンゲージメント度合いを可視化できる離職率改善SaaSサービス ■保育施設向け採用コンサルティング 新卒採用から中途採用、また、Indeedなどの採用媒体を有効活用し、良質な人材の採用を実現のお手伝い
 採用課題のある保育法人と人材紹介会社を繋ぐ求人データベースSaaSサービス「AgentOne」

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Why we do

「採用の仕組みを変革する」 少子高齢化が進み、日本社会において、今後採用はさらに難しくなると言われています。弊社では、介護・看護・保育業界を中心に重要な経営資源である「採用」を正しいアプローチで変えていけるようにサービスを開発 / 提供しています。

How we do

------------------------------------ ■ カルチャー ------------------------------------ ・実行ファースト 想いや考えを持つだけでは何も変わりません。 自ら行動を起こすことを良しとする文化があります。 ・圧倒的な成長環境 弊社メンバーは全員、前職で管理職経験があります。 代表直下、実力のあるメンバーと近い距離で働くことが可能です。 創業2期目で昨対成長率500%というスピード感で事業成長しています。 ・自由度の高い環境 成果を求める代わりに裁量権を持って働ける環境があります。 メンバー一人一人が自らのパフォーマンスが最大化するように考え、働き方(場所 / 時間)を決めています。 ・プロセス評価 再現性のある成果を生み出していきたいと考えているため、結果よりもプロセスを重視しています。 成果を出すために必要な行動を着実に、よりクオリティ高く出来るように日々取り組んでいます。

As a new team member

創業3期目、昨対成長率500%以上と急成長中!IPOを目指す企業で一緒圧倒的成長してみませんか? 弊社メンバーは全員、前職で管理職経験があり、代表直下、実力のあるメンバーと近い距離で働くことが可能です。 ▼業務内容について 創業期の弊社を次のフェーズに押し上げていただく力を求めています。 年次、経験は問いません。 「大胆に、丁寧に、迅速に、適当に」新たな価値提供を創出するための行動をしていただきたいと考えています。 主に下記のポジションを担っていただきます! ●カスタマーサクセス担当 ​保育特化型求人データベース「AgentOneサービス」の法人担当として 保育士さんのご紹介を法人側にご提案していただきます。(日次荷電数:50件~) その他、Instagram・TikTok・Twitter運用、データ入力などの業務もお願いする可能性があります。 スタートアップならではのスピード感と、日々の適切なフィードバックから成長実感を感じられます。 仕事を通じて、課題を特定して解決する力、情報を収集・整理する力、目標からの逆算思考、コミュニケーション能力といった能力を身につけることができます。 【2023年5月移転決定いたしました!】 住所:東京都渋谷区渋谷3‐27‐15 ※5月以降は渋谷オフィスでの勤務となります。
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