企業とIT・コンサルのプロフェッショナルをつなぐコーディネーター募集！

課題を抱えているクライアントと専門的なスキルを有するフリーランスのコンサルタント・エンジニアをマッチングするお仕事です。 コンサルタント向けの案件紹介サービス「High Performer」 ITエンジニア向けの案件紹介サービス「TECH STOCK」　など、 フリーランスとして働くハイクラス人材に向けた仕事紹介サイトを運営している当社。 サイトにご登録いただいた方と面談し、経験やスキル・条件等に応じて当社プロジェクトとのマッチング・支援を行います。 ⼈材ビジネスとしてマッチングを⾏うのではなく、コンサルティングがベースであるがゆえ、クライアントの課題を的確に把握し、必ず⼈材側と⾯談の上でアサインしていきます。 ※社員インタビュー ～『ハイパフォコンサル』が描くサービスの未来。初回面談時に注視している登録者のチェックポイント～ https://consul-career.com/highperformer-interview ＜仕事の流れ＞ ▼登録者との面談・情報登録 サイトにご登録いただいたコンサルタント・エンジニアの方と面談実施。ご経験やスキル、 条件面をヒアリングします。 その後、ヒアリングした情報をデータベースに登録。 クライアントに提示する登録者のアピールポイントも作成します。 ▼マッチング・案件紹介 面談の内容を元に、電話やメールなどで適切なプロジェクトをご紹介します。 大手企業からベンチャーまで、多種多様な選択肢の中から最適な案件を紹介していきます。 ▼クライアントへ提案 登録者の応募意思が獲得できたら、案件の担当営業と連携し、クライアントへ提案します。 （提案は営業担当が行います） フリーランスの方の支援は、1プロジェクトだけに留まらず、その次のプロジェクトも、またその次も、と長きにわたって寄り添い、支援していきます。 《MUST》*下記のいずれか ・人材業界での営業orコーディネーター経験 ・何かしらの営業経験　 ・接客業経験(ブライダルコーディネーター、CA、アパレルなど) 【過去に入社したメンバー例】 IT業界や営業出身者だけではなく、航空業界での接客経験者、アパレル店での店長や ウエディングプランナーなど異業種からの転職者も活躍しています！ 《WANT》 ・成長企業で裁量高く仕事をしたい方 《本ポジションのやりがい》 ・大手コンサルティングファームや大手SIer出身などハイクラス人材のキャリア支援を行うため、 最先端のITトレンドや市場についてキャッチアップすることで、自分自身のスキルやキャリアを向上させる機会が豊富にあります。 ・第二創業期として、更なる成長を目指すフェーズのため、将来の中核人材としてキャリアを築けます。 ・一般的なキャリアドバイザー職と比較して、行う業務の幅が広く自由度の高さに特徴があります。 自身で優先順位を考え、裁量権を持って働くことができます。 ◆働きやすい人間関係と環境！ 支援を担当するのはフリーランスの方々が中心なこともあり、 平日夜間の面談対応や休日出勤はほとんどなく、仕事のオンオフが切り替えやすい環境です。 また、上下関係を気にせず、フラットに意見を言い合えます。 業界未経験の方でも「人材コーディネーター」として活躍するために、方法論や技術的なことなど多岐にわたるスキルを入社後の研修(10日間)や社内サポート体制で一から身につけていただけます。 -実際に過去開催された研修/講座の一例 ・オンライン会議時代の音響講座～マイクを制する者は会議を制す～ ・元金融系（銀行）SEからみた、INTLOOPに入って良かった点・改善したい点 ・新米コンサルタントの学び ・トーク力養成講座～明日から会話がもっと楽しくなる～ ・案件参画準備における自己分析の重要性 ・大手不動産会社における契約管理システム開発プロジェクトの共有会 ・人材営業本部活動内容の共有 ・新卒1年目の学び共有 ・PMOプロジェクト共有会 ・知らなきゃ損！？カーボニュートラル基礎講座 今後、ITプロフリーランス人材の需要は益々成長していく市場。 IT業界未経験の方でも、「これからIT業界に挑戦したみたい」「もっと成長したい」という方からのご応募をお待ちしております！