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THECOOの成長を支える情報システム部門のリーダー候補を募集!

情報システム部門 リーダー候補
Mid-career

on 2025-01-15

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THECOOの成長を支える情報システム部門のリーダー候補を募集!

Mid-career
Expanding business abroad
Mid-career
Expanding business abroad

Hiroki Shimokawa

福岡県生まれ、東京大学法学部卒。 NTT東日本・NTTコミュニケーションズにて、金融系SaaSの企画・セールスに携わる。 2008年、Google株式会社へ。 およそ6年にわたり、広告営業組織にてGoogle AdWordsの普及に尽力。様々な業種の広告主・代理店とのプロジェクトに携わる。2014年1月、THECOO株式会社の創立に参画、取締役に就任。デジタルマーケティング事業を管掌。

sakiko sudo

学生時代に人材紹介会社、ATS提供会社の2社で採用アシスタントとして従事。 採用コンサルを経て、 2023年2月よりTHECOO株式会社にて人材面から事業の成長にコミットしています✌️

竹内 まみ

夢を追い頑張る人の一助になりたいとの想いから、自分の趣味と重なるインフルエンサー領域に興味を持ち、2020年新卒一期生としてTHECOO株式会社へ入社しました。 入社後はファンコミュニティアプリ”Fanicon”でのビジネス開発とファンコミュニティ立ち上げサポートのオンボードを経験。その後、人事採用部に異動し現在は新卒採用&中途採用を中心に活動中です!

Ryoko Shinozaki

白百合女子大学 英語英文学科卒業。 大学卒業後、広告代理店媒体局を経てネット関連企業(上海)にてコンテンツ企画開発を経験。帰国後、GoogleにてAdwords広告セールスチームにて運用型広告を学ぶ。その後、ネット専業代理店にてリスティング広告プランナーへ。大手ECサイト、ラグジュアリーブランド等のアカウント運用を担当。新卒・中途採用の教育プラン企画立案、実施後2015年1月より、THECOO株式会社に参画。 現在は、採用・人事面から全社員をサポート。

THECOO株式会社 's members

福岡県生まれ、東京大学法学部卒。 NTT東日本・NTTコミュニケーションズにて、金融系SaaSの企画・セールスに携わる。 2008年、Google株式会社へ。 およそ6年にわたり、広告営業組織にてGoogle AdWordsの普及に尽力。様々な業種の広告主・代理店とのプロジェクトに携わる。2014年1月、THECOO株式会社の創立に参画、取締役に就任。デジタルマーケティング事業を管掌。

What we do

THECOO(ザクー)は2014年1月に「“できっこない”に挑み続ける」をビジョンにオンラインマーケティングのコンサルティング事業会社として創業しました。以来、インフルエンサーマーケティング事業の展開やファンコミュニティプラットフォーム「 Fanicon(ファニコン)」の運営を通じて事業を拡大してきました。 インフルエンサーマーケティング・デジタルマーケティングでは、企業のマーケティング支援を目的とした、YouTuberと企業を繋ぐマッチングサービス「iCON CAST」(https://icon-cast.com/)を2014年より国内外に展開。2016年にはインフルエンサーマーケティングツール「iCON Suite(アイコンスイート)」(https://icon-suite.com/)リリースしました。 YouTube、Instagram、X(旧:Twitter)といったソーシャルプラットフォームに横串で対応し、インフルエンサーの影響力やファンの属性(デモグラフィック情報)を機械学習と自然言語解析を用いることで分析可能にし、広告主へインフルエンサーマーケティングをはじめとしたデジタルマーケティングを包括的に提案し価値提供しています。 また、ゲーム実況者専用のプロダクション「Studio Coup」の運営も開始。インフルエンサーの成長支援、活動のサポートを行っています。 そして2017年12月にファンコミュニティプラットフォーム「Fanicon」(https://service.fanicon.net/)をリリース。 Fanicon は順調に会員数を伸ばし、アイコンと呼ばれるアーティスト、俳優、アイドル、タレント、インフルエンサーにご利用いただき、3,000以上のコミュニティが開設されています。また、2017年3月にはライブやイベントの中止を余儀なくされたエンターテインメント業界に向け、チケット制ライブ配信サービスの提供を開始し、「#ライブを止めるな」プロジェクトでは活動自粛を余儀なくなれたライブハウスやアーティストの支援に貢献しました。 2021年3月には配信スタジオ「BLACKBOX³」をオープンし、ミュージシャン、アーティスト、ダンサー、俳優、モデル、配信者、インフルエンサーなど、さまざまなクリエイターが新しい表現を生み出せる“ハコ”を提供しています。
ファンコミュニティプラットフォーム「Fanicon」では、アーティスト、俳優、アイドル、インフルエンサーなど約3000組以上のコミュニティが開設
2021年3月にオープンした配信スタジオ「BLACKBOX3」
2021年12月22日、東京証券取引所マザーズ(現グロース)市場へ新規上場
THECOOとTHECOOのメンバーは、常に”できっこない”に挑み続けます。
エンタメが溢れる空間で独創的なイマジネーションを。

What we do

ファンコミュニティプラットフォーム「Fanicon」では、アーティスト、俳優、アイドル、インフルエンサーなど約3000組以上のコミュニティが開設

2021年3月にオープンした配信スタジオ「BLACKBOX3」

THECOO(ザクー)は2014年1月に「“できっこない”に挑み続ける」をビジョンにオンラインマーケティングのコンサルティング事業会社として創業しました。以来、インフルエンサーマーケティング事業の展開やファンコミュニティプラットフォーム「 Fanicon(ファニコン)」の運営を通じて事業を拡大してきました。 インフルエンサーマーケティング・デジタルマーケティングでは、企業のマーケティング支援を目的とした、YouTuberと企業を繋ぐマッチングサービス「iCON CAST」(https://icon-cast.com/)を2014年より国内外に展開。2016年にはインフルエンサーマーケティングツール「iCON Suite(アイコンスイート)」(https://icon-suite.com/)リリースしました。 YouTube、Instagram、X(旧:Twitter)といったソーシャルプラットフォームに横串で対応し、インフルエンサーの影響力やファンの属性(デモグラフィック情報)を機械学習と自然言語解析を用いることで分析可能にし、広告主へインフルエンサーマーケティングをはじめとしたデジタルマーケティングを包括的に提案し価値提供しています。 また、ゲーム実況者専用のプロダクション「Studio Coup」の運営も開始。インフルエンサーの成長支援、活動のサポートを行っています。 そして2017年12月にファンコミュニティプラットフォーム「Fanicon」(https://service.fanicon.net/)をリリース。 Fanicon は順調に会員数を伸ばし、アイコンと呼ばれるアーティスト、俳優、アイドル、タレント、インフルエンサーにご利用いただき、3,000以上のコミュニティが開設されています。また、2017年3月にはライブやイベントの中止を余儀なくされたエンターテインメント業界に向け、チケット制ライブ配信サービスの提供を開始し、「#ライブを止めるな」プロジェクトでは活動自粛を余儀なくなれたライブハウスやアーティストの支援に貢献しました。 2021年3月には配信スタジオ「BLACKBOX³」をオープンし、ミュージシャン、アーティスト、ダンサー、俳優、モデル、配信者、インフルエンサーなど、さまざまなクリエイターが新しい表現を生み出せる“ハコ”を提供しています。

Why we do

THECOOとTHECOOのメンバーは、常に”できっこない”に挑み続けます。

エンタメが溢れる空間で独創的なイマジネーションを。

 THECOOを創業する時、社会的な大きな課題を解決したいわけでも、壮大な夢があったわけでもありません。「どうせ会社をつくるなら、何か面白くて大きなことをしよう」と、同じ想いを持つ仲間が集まって創業しました。  私たちが一緒に働く仲間に求めるのは、同じ想いを共有していること。私たちが大切にしている価値観に少しでも共感できれば、全員が同じ方向を向くことができる。同時に、会社もさらなる成長を遂げられると、私たちは確信しています。 【THECOO DNA】 # “できっこない”に挑み続ける # 自由と責任 【Code of conduct】 # 知的好奇心を持つ: Get Interested! # 個性を受け入れる: Respect and Accept # 楽しみ続ける: Keep the Passion and Enjoy Much! ▼それぞれのカルチャーに込めた思いはこちら https://recruit.thecoo.co.jp/culture

How we do

2021年12月22日、東京証券取引所マザーズ(現グロース)市場へ新規上場

現在、様々な業種のメンバーが揃い活躍しています。THECOOでは違う環境を経験した人にこそ来てかき混ぜてほしいと思っています。学歴や経歴にさして興味はない。やる気さえあれば十分! そんなTHECOOには、変化を恐れずにチャレンジしていこうという空気がみなぎっています。 全面的に任されるのは大変かもしれませんが、そんな仕事をメンバーはみんな楽しんでやっています。だからこそ、みんな非常に仲がいいです。 ▼会社説明資料 https://www.slideshare.net/slideshow/thecoo-20231204pdf-1c7a/264266840

As a new team member

2023年から情報システム部を立ち上げ、現在は少人数体制で運営しています。 情報システム部では、社内のITインフラをはじめとした基盤を支え、従業員が安心して効率的に業務に集中できる環境の提供を目指しています。 IT環境の整備や、最新のテクノロジー活用による業務効率化の推進が急務となっており、この度、チーム強化のため新たなメンバーを募集いたします。 組織の一員として、成長を支えるIT基盤の構築や改善に貢献していただける方をお待ちしています! 【職務内容】 ●主にお任せしたい業務 ・PCの初期設定とキッティング ・ネットワークの設定と管理 ・各種ツールのアカウント設定と管理 ・ヘルプデスク業務 ・新技術の調査・研究 ・情報セキュリティ対策の推進 ・ベンダーとの調整、及び契約管理の補助 ・ITプロジェクトのサポートと進行管理の補助 ・ITにおける内部統制に関わる業務 【現在の情報システム部門のメンバー構成】 2名 【現状の課題/取り組み】 ・現状の課題  -会社の成長に伴うセキュリティ強化や統制手続き周りに対して、業務効率化を求められている。 ・今後、取り組みたいと思っていること  -組織体制をさらに強化したいと考えており、そのために以下の様な取り組みを行いたいと考えている。  -主に取り組みたいこと  -統制周りの手続き効率化  -セキュリティ認証の取得(ISMS等)  -SaaSアカウントの一括管理  -IDaaSの導入 【応募資格】 ▼必須条件 ・Corporate IT  への強い関心とキャッチアップ能力 ・コーポレートエンジニアとしての業務経験(目安3年以上)もしくはネットワークエンジニアとしての実務経験 ・基本的なビジネスコミュニケーション能力 ・ITの管理者としての高い倫理基準と遵法精神情報システム部門での就業経験(セキュリティソフト・MDM/社内インフラの運用) ▼歓迎条件 ・Google WorkspaceもしくはMicrosoft 365での管理者経験 ・GAS等のスクリプトやツールを用いた業務改善・効率化経験 ・JamfProもしくはIntune/AutoPilotでのPCキッティングの実装・保守運用経験 ・IDaaSの運用経験 ▼求める人物像 ・THECOO DNA「”できっこない”に挑み続ける」、「自由と責任」に共感していただける方 ・常に当事者意識をもって仕事に取り組める方 ・チームワークを重視し、オープンなコミュニケーションを大切にする ・コーポレートITを生業にしたキャリアパスを描いている方 ・社内のビジネス課題を解決するために、柔軟な発想と創造力を持って取り組んでいただける方
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Founded on 01/2014

140 members

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