【事業案内】 私たちは、「はたらく」＝「我慢」というネガティブな定義を払拭し、 ポジティブな定義に変えることに挑みます。 情熱的で、刺激的で、感動的。 仕事にパッションがあるからこそ、人生にミッションが生まれる。 一人ひとりが自分の人生を生きられる、そんな世界を生きてみたいと思いませんか？ お客様に結果と感動を、働く人に成長と情熱を。 DRIVE LINEは、既存のルールに縛られず果敢に挑戦し続け、 関わる全ての人にとって必要不可欠な存在になるための 努力を惜しまない事業創造会社です。 DRIVE LINEは人材サービスだけでなく、インターン生、就活生、既卒生向けの超実践型ビジネストレーニグを実施するHR事業も行っています。 誰にだって、輝ける場所はある。「働くって楽しい」そう思えたとき、あなたの人生はきっと変わるはず。あなたの人生を彩る、あなただけのワークスタイルを見つけていきましょう。 人生の半分以上が仕事なら「働く」は楽しいものであってほしい。DRIVE LINEはあなたの「働く」のイメージを変えていきます。 “「働く」は楽しい”を当たり前にするために、私たちは日々活動しています。 将来起業したい方も、 社内起業を支援していきますので、 是非力をつけにきてください。

【できっこないをやらなくちゃ！】 私たちは社会を動かす影響力を持った熱きリーダーを育てることに注力しています。 自分のやる気次第でマネジメントや新規事業の立ち上げも可能です。 営業、企画、戦略、教育、次々と現れるミッションを仲間と共に楽しく乗り越え、 どんな社会でも通用するスキルを身につけませんか。 大事なことは「なにかを変えたい」と思う気持ちがあること。でも、変えるための方法がわからなくてモヤモヤしているなら、ぜひDRIVE LINEの門をたたいてみてください。きっと、変わるための手がかりを見つけることができます。

DRIVE LINEの働くメンバーは全員が20代です。 様々な場所でDRIVE LINEのメンバーが活躍してます。 その方々をマネジメントしている運営側の社員も、同じ世代。メンバーにとっては悩みを相談したりしやすいので、問題を抱え込んだりせず、やる気を維持してくれます。 その結果、お客さまから高く評価していただき、お仕事をいただける。そのような好循環がつくられているので、業績を伸ばしているわけです。

【具体的な仕事内容】 採用業務と社内広報を一貫して行うポジションです。 応募者の母集団形成から選考中のグリップ、内定者フォロー、入社後のインナーブランディングまでお任せいたします。 〈★具体的には…〉 ■HPや採用サイト、CI制作、採用テーマの確立、採用ブランディングの構築～浸透まで ■求人写真、メンバー宣材写真の撮影／Wantedly、noteにて記事展開／社員インタビュー／事業の取り組み／働き方／成長率／業界での立ち位置や差別化／イベント報告をすべて記事化。 ■SNS運用（Instagram、Twitter、Tiktokなど） 　プロジェクト立ち上げ運用強化 ■採用業務 　応募者の母集団形成／書類選考／面接対応／選考中のグリップ／内定者フォロー ■入社後から定着・活躍するまでのフォローアップ 　自己分析からモチベーション管理、成長実感を感じさせるとともに独自のカリキュラムで ”その会社でキャリアアップする理由”を浸透します。 ■その他、社内イベント企画・社内報発行など 今までの経験や成長スピードに合わせ、徐々に業務をお任せします。未経験スタートの方もご安心ください。 【完全未経験者募集】 採用・広報経験がなく、社会人経験も少ない。そんな方でも大歓迎です！ ただし一点だけ。”仕事を通じて必ず成長したい！”という思いがある方に限定します。 ☆未経験からでもスキルアップは可能か？ 慣れない言語や資料が飛び交う中で新しい仕事にもアンテナを張っていくことは簡単ではありませんが、ノウハウがあるメンバーに伴走してもらいながら採用広報として成長させていく環境は整っています。エンジニアという市場価値の高い領域を学ぶことで自身の成長にも繋げられるチャンス！ 【DRIVE LINEが求めるのはどんなひとか。】 弊社が求める人材は、マルチな思考ができる方。 デイリーで行われる採用・広報のコーポレート業務をこなすだけの人材はたくさんいますので、日々淡々と仕事をしたい方は正直必要としておりません。コミュニケーション力、提案力、折衝能力など他のスキルも備わっていてはじめて必要とされる重要ポジションです。