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京都のホテルハイブリッド型コワーキングスペースで働くオープニングスタッフ

コワーキングスペース運営
Mid-career

on 2017-07-14

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京都のホテルハイブリッド型コワーキングスペースで働くオープニングスタッフ

Mid-career
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Takuya Uchiyama

ソーシャルアパートメント事業部 アシスタントマネージャー 兼 関西支店マネージャー 1988年生まれ。学生時代から、寮生活やルームシェア、シェアハウスなど「人と暮らす」を身近に経験。数々の実体験から「コミュニティのある暮らし」という住まい方に魅せられ、2012年グローバルエージェンツに入社。 25棟以上の新規プロジェクトの立ち上げに関わり、営業、開発、運営の全ポジションを経て、関西初の新築プロジェクトにプロジェクトリーダーとして従事するとともに、関西オフィス立ち上げを担当。 「自分が良いと思った体験を、ただ多くの人に体験して欲しい」 を原動力に、自身の体験を大事にしています。

Asahiko Tanaka

大学卒業後、中国の日本国領事館で勤務。各局との調整や交渉など多言語でのコミュニケーション能力を培う。 プライベートでは、世界各地を旅し、多くの出会いが生まれるゲストハウスに魅力を感じる。将来はゲストハウスなどの運営をしたいという思いが芽生える中、グローバルエージェンツの目指すコンセプトに共感し、帰国を決意。 入社後は、営業部に配属されると共に、新規プロジェクトの立ち上げを担当。マルチな能力が評価され、運営部に移動。 オペレーションマネジメントの中心的役割を担っており、主に既存オペレーションに対する新規システム導入の最適化を担当。中国語が堪能な為、中国の案件にも関わる。

株式会社グローバルエージェンツ's members

ソーシャルアパートメント事業部 アシスタントマネージャー 兼 関西支店マネージャー 1988年生まれ。学生時代から、寮生活やルームシェア、シェアハウスなど「人と暮らす」を身近に経験。数々の実体験から「コミュニティのある暮らし」という住まい方に魅せられ、2012年グローバルエージェンツに入社。 25棟以上の新規プロジェクトの立ち上げに関わり、営業、開発、運営の全ポジションを経て、関西初の新築プロジェクトにプロジェクトリーダーとして従事するとともに、関西オフィス立ち上げを担当。 「自分が良いと思った体験を、ただ多くの人に体験して欲しい」 を原動力に、自身の体験を大事にしてい...

What we do

=============================================== ミレニアル世代向け交流マンション「SOCIAL APARTMENT」 =============================================== SOCIAL APARTMENTは、賃貸マンション内にラウンジ等の共用部を設置し、住人間の自発的なコミュニティ形成を促進させる仕組みを持った共同住宅です。 従来型のワンルームマンションやプライバシーの確保が難しいシェアハウスとも異なる新しい居住スタイルで、現在は首都圏を中心として全国に約50棟3,000室を展開しています。 ラウンジのほか、ワークスペースを設置している物件もあり、昨今の働き方の多様化により需要は一層高まっています。また、昨今の近隣付き合いの希薄化した社会において、隣人交流の仕組みが注目を集め、東京都から助成金対象事業に認定されています。 HP:https://www.social-apartment.com/ 『ネイバーズ武蔵中原』(https://www.social-apartment.com/builds/kanagawa/kawasaki-shi/view/62) 144世帯がつくる小さな「街」 『ネイバーズ東十条』(https://www.social-apartment.com/builds/tokyo/kita-ku/view/63) COFFEEからはじまる、小さな生活革命 『ネイバーズ京都二条城』(https://www.social-apartment.com/builds/kyoto/kyoto-shi/view/72) 時の移ろいが気づきをくれる住まい 『ワールドネイバーズ清澄白河』(https://www.social-apartment.com/builds/tokyo/koto-ku/view/49) コインランドリー&カフェでつながる街のコミュニティ 『FILMS和光』(https://www.social-apartment.com/builds/saitama/wako-shi/view/55) 一度は夢見た、住まいの中に映画館 ================================ ライフスタイルホテル「LIVELY HOTELS」 ================================ LIVELY HOTELSは、「自分をアップデートできる場所」をコンセプトに、全国6ブランド11棟を展開するブティックホテル・ライフスタイルホテルです。 クリエイティブなデザインと世界観でコンセプトを表現、細部まで設計された機能デザインで、非日常感やワクワク感と、使いやすさを両立しています。 DX化された機能的サービスによる便利な体験、スタッフそれぞれ等身大のホスピタリティで行うパーソナライズされたウェットなサービスで、多様なライフスタイルに合わせた柔軟な宿泊を実現し、従来型ホテルのただ寝るという機能的価値ではなく、滞在を通してゲスト自身に何らかのアップデートが得られる「体験価値」を提供します。 HP:https://www.livelyhotels.com/ 『THE LIVELY』(https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#lively) ライブリーホテルズにおけるライフスタイルホテルのフラッグシップブランド 『UNWIND』 (https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#unwind) 独特の世界観で圧倒的な非日常感に没入するブティックホテル 『/slash』(https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#slash) テクノロジーを駆使して遊び心を追求した次世代型デジタルホテル 『ESTINATE』(https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#estinate) 旅の計画は不完全なほど面白い。旅先の計画は旅先で。次が見つかるカジュアルホテル 『GRAPHY』(https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#graphy) ホステルの自由でラフな世界観をホテルで。地域に根ざした暮らせるホステルホテル 『THE MILLENNIALS』 (https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#millennials) 未来が見える宿泊体験。独自開発のスマートポッドでホテルをより身近に変える革新的ホテル
シェアハウスと一人暮らしのいいとこ取りをした新しい居住スタイル「SOCIAL APARTMENT」
"自分をアップデートできる場所"をコンセプトに、全国に6ブランド11棟を展開するブティックホテル、ライフスタイルホテル「LIVELY HOTELS」
毎年、会社の設立記念日である5月18日には周年イベントを開催しています。(2022年度の様子)
ユニークな経歴、他業種他業界からのジョイン、社員の6人に1人が外国籍など、多様性のあるメンバーが集まっています。
2021年にオープンした、ワークスペース充実のSOCIAL APARTMENT「ネイバーズ鷺沼」
2019年にオープンした、福岡のライフスタイルホテル「THE LIVELY FUKUOKA HAKATA」

What we do

シェアハウスと一人暮らしのいいとこ取りをした新しい居住スタイル「SOCIAL APARTMENT」

"自分をアップデートできる場所"をコンセプトに、全国に6ブランド11棟を展開するブティックホテル、ライフスタイルホテル「LIVELY HOTELS」

=============================================== ミレニアル世代向け交流マンション「SOCIAL APARTMENT」 =============================================== SOCIAL APARTMENTは、賃貸マンション内にラウンジ等の共用部を設置し、住人間の自発的なコミュニティ形成を促進させる仕組みを持った共同住宅です。 従来型のワンルームマンションやプライバシーの確保が難しいシェアハウスとも異なる新しい居住スタイルで、現在は首都圏を中心として全国に約50棟3,000室を展開しています。 ラウンジのほか、ワークスペースを設置している物件もあり、昨今の働き方の多様化により需要は一層高まっています。また、昨今の近隣付き合いの希薄化した社会において、隣人交流の仕組みが注目を集め、東京都から助成金対象事業に認定されています。 HP:https://www.social-apartment.com/ 『ネイバーズ武蔵中原』(https://www.social-apartment.com/builds/kanagawa/kawasaki-shi/view/62) 144世帯がつくる小さな「街」 『ネイバーズ東十条』(https://www.social-apartment.com/builds/tokyo/kita-ku/view/63) COFFEEからはじまる、小さな生活革命 『ネイバーズ京都二条城』(https://www.social-apartment.com/builds/kyoto/kyoto-shi/view/72) 時の移ろいが気づきをくれる住まい 『ワールドネイバーズ清澄白河』(https://www.social-apartment.com/builds/tokyo/koto-ku/view/49) コインランドリー&カフェでつながる街のコミュニティ 『FILMS和光』(https://www.social-apartment.com/builds/saitama/wako-shi/view/55) 一度は夢見た、住まいの中に映画館 ================================ ライフスタイルホテル「LIVELY HOTELS」 ================================ LIVELY HOTELSは、「自分をアップデートできる場所」をコンセプトに、全国6ブランド11棟を展開するブティックホテル・ライフスタイルホテルです。 クリエイティブなデザインと世界観でコンセプトを表現、細部まで設計された機能デザインで、非日常感やワクワク感と、使いやすさを両立しています。 DX化された機能的サービスによる便利な体験、スタッフそれぞれ等身大のホスピタリティで行うパーソナライズされたウェットなサービスで、多様なライフスタイルに合わせた柔軟な宿泊を実現し、従来型ホテルのただ寝るという機能的価値ではなく、滞在を通してゲスト自身に何らかのアップデートが得られる「体験価値」を提供します。 HP:https://www.livelyhotels.com/ 『THE LIVELY』(https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#lively) ライブリーホテルズにおけるライフスタイルホテルのフラッグシップブランド 『UNWIND』 (https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#unwind) 独特の世界観で圧倒的な非日常感に没入するブティックホテル 『/slash』(https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#slash) テクノロジーを駆使して遊び心を追求した次世代型デジタルホテル 『ESTINATE』(https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#estinate) 旅の計画は不完全なほど面白い。旅先の計画は旅先で。次が見つかるカジュアルホテル 『GRAPHY』(https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#graphy) ホステルの自由でラフな世界観をホテルで。地域に根ざした暮らせるホステルホテル 『THE MILLENNIALS』 (https://www.livelyhotels.com/ja/hotels/#millennials) 未来が見える宿泊体験。独自開発のスマートポッドでホテルをより身近に変える革新的ホテル

Why we do

2021年にオープンした、ワークスペース充実のSOCIAL APARTMENT「ネイバーズ鷺沼」

2019年にオープンした、福岡のライフスタイルホテル「THE LIVELY FUKUOKA HAKATA」

情報社会の発展やSNSの登場などによって、ネット上であれば誰とも繋がることができ、情報もいくらでも手に入るようになりました。一方で、リアルなコミュニケーションの場が失われてしまっていないでしょうか。 私達は『オフライン』での体験を大切にし、『リアルなSNSの場』を創ることで、ミッションを実現しようとしています。 ミレニアル世代が持つオンライン・オフラインを使い分ける価値観。 この価値観を持つからこそ大切にできる、オフラインならではの体験が起こる場を提供しています。 ソーシャルアパートメントでは住人同士が、ホテルではローカルの人・宿泊者同士が、カフェでは近隣の人同士が。それぞれ集い交流するといった価値を提供することで新しいライフスタイルを提案しています。

How we do

毎年、会社の設立記念日である5月18日には周年イベントを開催しています。(2022年度の様子)

ユニークな経歴、他業種他業界からのジョイン、社員の6人に1人が外国籍など、多様性のあるメンバーが集まっています。

目指すのは『ブランド』ではなく『文化』。 新しい文化を創り出す為には、既存の概念や業界の慣習にとらわれずに考え、行動することが必要です。 『多様性』を受け入れ、『合理的』に、そして『自由』に物事を考える。 ミレニアル世代の私達だからこそ持っている価値観を最大限に活かした働き方をしています。 様々な事業を展開している会社ですが、事業部は問わず、年齢や経験に関係なく意欲と適性に応じて様々な仕事をお任せしていきます。 ホテル事業でも様々なバックグラウンドを持ったスタッフがそれぞれのスタイルでホスピタリティを発揮し活躍しています。既成概念にとらわれず、会社やホテルが大事にする世界観と自身のホスピタリティマインドをミックスさせてマニュアルのないあなた自身のホスピタリティを発揮できます。

As a new team member

2017年7月にオープンする宿泊機能を備えたホテルハイブリッド型コワーキングスペース「andwork京都」(https://xandwork.com)のオープニングスタッフを募集です。 現在、弊社は東京根津のHOTEL GRAPHY、沖縄のESTINATE HOTEL、札幌のHOTEL UNWINDの三つのライフスタイルホテルを経営しています。 HOTEL GRAPHY http://www.hotel-graphy.com/ ESTINATE HOTEL http://estinate.com/ HOTEL UNWIND http://hotel-unwind.com/ 新しい住み方やホテルの滞在スタイルなど既存の業態を再定義して新しいライフスタイルを提供してきたグローバルエージェンツですが、今回は「andwork京都」にて新しい働き方を提案していきます。 andworkの主な特徴は3つ。 ①ホテルのロビー・ラウンジがコワーキングに ホテルの事業予算だからこそ実現できる圧倒的なデザイン空間、ホテルのロビーで、旅行者が隣でチェックインとアウトを繰り返す心地よい雑音と刺激のある日常が、他のコワーキングスペースでは得られない大きな魅力です。 ②ホテルの設備・サービスが全て利用可能 「Work, Nap, Work, Beer!」をコンセプトに、朝のコーヒーサービスから、日中は客室での昼寝やシャワー利用、そして夕方のハッピーアワーは、宿泊者との交流を目的にビールを無料でご提供します。 ③年間5万人の旅行者との交流 併設するホテルの収容人数は150人。コワーキング会員は、毎日150人のゲストとホテルロビー・ラウンジを通して交流する機会があります。1年経てば5万人の旅人と出会える刺激に溢れた環境です。 こちらのプレスリリースも参考にしてみてください。 https://www.social-apartment.com/lifestyle/detail/pressandwork これまでにないチャレンジですが、一緒に新しいスタイルを創り出していこうという強い想いを持った方からのご応募をお待ちしています。 【具体的な仕事内容】 ・コワーキングスペースの施設およびコミュニティの運営をする仕事です。利用者への対応(メール・電話対応、現地案内、お申込手続き等)以外にも、コミュニティの活性、利用者満足度の向上のための場作りを行って頂きます。 ※ホテル併設のため職種に関わらず、同じ職場のチームとして相互補完しあい、施設全体の収益管理や設備・オペレーションの管理に携わって頂きます。 【求める人物像】 ・経験不問 ・様々な人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・責任感があり、何事にも主体性をもって行動できる方 ・物事を合理的・多角的に捉えて考える力のある方 ・チームワークを大切にできる人 ・英語ができる方優遇
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