▮Mission
『一人でも多く、パフォーマンスを発揮できる機会を提供する。』
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ブレーンバディは「才能と努力が報われる世の中をつくる」ことをビジョンに掲げ、
社会の１人でも多くの人がパフォーマンスを発揮する機会を提供していきます。

個人の能力に還元されがちな営業の仕事を組織化することで、
活躍の機会やパフォーマンスの幅を最大化します。

▮事業内容

○営業支援事業
営業という仕事は与えられた環境や挑戦できる機会によって、個人の能力や発揮できるパフォーマンスが大きく異なります。
才能があり、努力している人が環境のせいで報われないなんておかしい。誰もが平等に挑戦機会を獲得でき、努力するすべての人が報われる世の中はつくれないか。

そんな思いから営業組織全体が高い営業品質を担保し、誰もが営業成果を出しやすくなる組織を目指し、営業組織の成長フェーズに応じた最適なソリューションを提供しています。

アウトバウンド型セールスアウトソーシングによるリードや顧客の獲得から、拡大期におけるセールスイネーブルメント（※1）の構築まで、営業組織のBuddyとして伴走し続けます。

（※1）
成果を出せる営業人材を輩出し続ける組織や、人材育成の仕組みを構築すること。

○ソフトウェア事業（開発中）
多くの営業組織へコンサルを行ってきた実績をもとに、営業組織の課題を解決するセールステック領域でのSaaS開発を進めています。
営業一人ひとりの知識のバラつきをなくし、営業組織全体が高いレベルの営業品質を担保できるクラウドサービスです。

【好きな会社で、誰もが活躍できる環境を。】

「営業」と聞くと、実力主義、個人主義、そんな印象を持っている方も少なくないのではないでしょうか。

「営業」という仕事はつい最近まで “個人の成果主義” という考え方が当たり前でした。

しかし、近年のテクノロジーの発展や営業組織の仕組みの発展により、従来の “個人の成果主義” という考え方ではなく、
『組織の成果を最大化する』という考え方を持つ企業が徐々に増えてきています。

一方で、『営業は組織で勝つもの』という考え方が広まりつつある今でも
仕組みが整備されておらず、成長の機会が与えられていないセールスパーソンがたくさんいます。

例えば、
•育成環境が整っていない部門へ配属されてしまう新人
•結婚や出産からの復帰のために短期的なキャッチアップが必要な方
•家族の介護のための短い時間で成果を出さないといけない方
など

自分を取り巻く【環境要因】により、本来成果を出せるはずのポテンシャルを持つ人々の
活躍の機会が失われているという事実が今、間違いなく存在しています。

せっかく好きで入った会社なのに、自分にはどうしようもない環境要因で成長の機会を失ってしまう。
これほど勿体ないことはないのではないでしょうか。

私たちが実際に目で見て、触れてきた【環境要因による成長機会の損失】という課題。
その課題を解決し、「一人でも多く、パフォーマンスを発揮できる機会を提供する」というMissionを実現すべく、私たちブレーンバディは立ち上がりました。

▼設立までの原体験を語った代表大矢の記事はコチラ▼
https://note.com/ooyayoshihiro/n/n753f2ef3ceb8

【顧客と伴走しながら営業の最適解を生み出す】

ブレーンバディは、顧客のパートナーとして商材の魅力を最大化できる販売プロセスを共に考え、成果を出し続けられる組織作りを行っています。
成果を追い求め続ける私たちが、大切にしていることを3つご紹介します。

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【1】殻を破り続ける発想力
ブレーンバディは、既定の型の中でオペレーションを回すのではなく、商材ごとに「何が最適な売り方か」を顧客とともに0から考えます。
一つ一つの商材が持つ魅力を最大化し、適切な販売プロセスやオペレーションの確立を目指します。

【2】まだ見ぬ価値の創造
まだ世の中に浸透していない商材はどんな人のどんなシーンで価値を発揮するのか、ユーザー視点に立って顧客とともに考えていきます。
潜在ニーズから顕在ニーズを生み出し、世の中に新しい価値を提供します。

【3】100年後も成果を出せる組織作り
ブレーンバディで構築した営業ナレッジやオペレーションを、顧客の営業組織でも再現できるようにすることが私たちの役割です。
顧客が継続的に成果を出し続けられる組織の仕組みをつくり上げていきます。