菅谷 悠人
インターフェイス株式会社 / システム部
【社内賞】社内優秀賞
以下の取り組みが評価され、社内優秀賞を受賞。 ・月1回の社内勉強会の仕組みづくり ・社内規定の改定(資格取得) ・業務取り組み内容 ・自己学習(資格取得) ※年一度、社内(80名程度)従業員から選定。
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インターフェイス株式会社 / システム部
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一人でも多くの人に自分が好きな自然の楽しさを伝えていきたい!! 誇れる仕事に没頭し、全力で人生を楽しみたい。熱い仲間と共に。
【入社理由】将来的な目標である自然と共に生きる(地方移住)を実現するためにリモートワークが可能なIT業界に飛び込む。 ◆業務内容 インフラエンジニアとして、システム開発における顧客要求の整理(要件定義)や、IT技術サポート(設計・構築)を実施。チームメンバー(2~4名)のマネジメント。
【入社理由】自然と人をつなげる事業(グランピング)をするために入社。 ※コロナによりグランピング一時閉業をうけ、さつまいも生産部門へ部署移動。 ◆グランピング業務(2019年4月~2020年9月) ◆さつまいも生産業務(2020年10月~2021年3月)
【入学理由】自分が好きな自然(森林)と人は共存して生きていることを学問という視点で学ぶため入学。
【入学理由】公立高校の中で柔道部のある高校を探し、学外受験。 柔道部に所属し、部員15名の部長を経験。
インターフェイス株式会社 / システム部
以下の取り組みが評価され、社内優秀賞を受賞。 ・月1回の社内勉強会の仕組みづくり ・社内規定の改定(資格取得) ・業務取り組み内容 ・自己学習(資格取得) ※年一度、社内(80名程度)従業員から選定。