久井 優子

恩師からの緊急要請にて以前勤めていた保育園に復帰、新人育成や園の新体制に向けたアイデア作りなどを行う。時代と共に変化していく保育、子育ての最善について学びながら良い要素を取り入れ実現していく。

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保育の資格を活かして大人側のサポートをする仕事がしたく株式会社キッズラインでベビーシッターさん達のサポートをするため運営業務を担当する。一般社会でのコミュニケーションマナーなどのスキルを獲得

副主任と兼任で2歳児の担任を務める 前職の内容に加えて以下の内容に従事 主任業務のサポート 園児の書類管理

日案、週案、月案、年間計画立案 行事計画書作成、運営 電話、書物、対面での保護者対応 クラスリーダーとしてクラス運営、会議参加

日々の保育計画立案 教材準備 行事計画書作成、運営 定期的な保護者面談 社会人としての基本的なマナーや心得などをしっかりした体育会系の先輩方から学び、折れに強い心を取得。