株式会社ONE WEDGE / 人事・採用責任者
面接で意識していること・・・
求職者は人生をかけて転職活動をしていると思っているので、こちらも真剣に向き合うことを心がけています。 “何がやりたいのか”“今後どうしたいのか”を面接でよく聞いています。 質問攻めの面接もあると思いますが、それだと本当の心の内を聞けないと思い、なるべく質問しながら人となりがわかっていけるような、ラフな雰囲気で面接を実施していますね。 もちろんこの方法にいきついたのは経験があってからで、昔は本を読んでそれ通りにやったこともありました…(笑)。 でも、もちろんその時はあまりうまくいかず、試行錯誤して今のやり方にたどり着きました。結局は、熱く語る、これに尽きると思っています。