Tomomi Furuya

1人目人事としてJoinしました✨

■「すごい人事ビジネスパートナー」事業 人事担当者様自身が「すごい人事」になり、イキイキはたらく社員や組織をつくるための人事支援事業

■採用 ・採用戦略立案〜実務まであれこれやってます ■組織 ・オンボーディング構築

リクルーター 担当ポジション：マーケティング、セールス

・eラーニングのコンテンツ仕入れ（アプローチ〜商談・クローズまで） ・研修プログラム作成 ・業務マニュアル作成

・中途採用 ・採用広報立ち上げ ・中途入社者向けのオンボーディング企画・運用

「ジョブメドレー」の求人作成や編集を担当。