株式会社D2C dot / 人事
【経営理念】伝えたいコトを伝わるカタチに
D2C dot 人事の井口です。今回は弊社の掲げる経営理念に込めた思いやビジョンについて、以前代表がブログに掲載していたものをお伝えさせていただこうと思います。 D2C dot代表取締役の四栗で...
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レッドホースコーポレーション株式会社 / 人事
福岡県出身、大学進学を期に関西に移り、卒業後は人材会社で1年間人材派遣の法人営業として勤務。
組織づくり(制度設計/採用/人材活用)、人事業務の最適化。 キャリア・人生で迷う人を減らす。
採用担当として、採用戦略の検討からチャネルの選定・運用、スカウト、エージェント対応、面接調整、面談・面接、入社対応、オンボーディングまで採用全般を対応。主に中途採用で、新卒は年数名ほどの専門職採用のみであったが、専門学校や大学での説明会実施や講義の調整、面談・面接対応等も行った。
Web制作会社の制作スタッフ(ディレクター、エンジニア、デザイナー)の採用業務を行う。
事務系派遣スタッフの提案営業をメインに、製造系、単発派遣・人材紹介の提案営業を行う。 人材のマッチング、派遣社員の就業フォロー、契約書等の作成・管理など。 【営業スタイル】新規開拓50%、既存顧客50% 【担当地域】大阪南部エリア 【取引顧客】担当社数 常時約30社
株式会社D2C dot / 人事
D2C dot 人事の井口です。今回は弊社の掲げる経営理念に込めた思いやビジョンについて、以前代表がブログに掲載していたものをお伝えさせていただこうと思います。 D2C dot代表取締役の四栗で...