AHPを用いてTPM活動の重点改善目標の設定
学部〜大学院にて。大手化学メーカーと共同研究。製造現場の改善活動として世界的に認知のある「TPM活動」がある。この活動ではロスを細分化し、それぞれを解消することに取り組むが、その際の解消リソースの配分は「現場の感覚」で行っていた。そこで、定性的な「現場の感覚」をAHPという手法を用いて、定量的な数値に置き換えることを行った。その後、AHP手法の課題点を取り上げ、実務により近い数値が出るように手法の改善を進めた。
Discover companies you will love
株式会社アイトリガー / コンサルティング部
You'll be able to see their introduction and other information once they have accepted your connection request.
学部〜大学院にて。大手化学メーカーと共同研究。製造現場の改善活動として世界的に認知のある「TPM活動」がある。この活動ではロスを細分化し、それぞれを解消することに取り組むが、その際の解消リソースの配分は「現場の感覚」で行っていた。そこで、定性的な「現場の感覚」をAHPという手法を用いて、定量的な数値に置き換えることを行った。その後、AHP手法の課題点を取り上げ、実務により近い数値が出るように手法の改善を進めた。
View Tomoharu Suganuma's
Full Profile
This information is visible only to Wantedly users or the user’s connections
View past posts
View mutual connections
View Tomoharu Suganuma's full profile
学部〜大学院にて。大手化学メーカーと共同研究。製造現場の改善活動として世界的に認知のある「TPM活動」がある。この活動ではロスを細分化し、それぞれを解消することに取り組むが、その際の解消リソースの配分は「現場の感覚」で行っていた。そこで、定性的な「現場の感覚」をAHPという手法を用いて、定量的な数値に置き換えることを行った。その後、AHP手法の課題点を取り上げ、実務により近い数値が出るように手法の改善を進めた。