宅間 悠一朗

株式会社Wedia, メディア事業部サブマネージャー、人事部採用担当

株式会社Wedia / メディア事業部サブマネージャー、人事部採用担当

Toshiya Sugahara

エイ・フォース株式会社, 代表

Hirotake Kubo

株式会社クラス, 代表取締役社長

内藤 みさき

株式会社綜合キャリアオプション, 事務スタッフ

菅原 翼

エイ・フォース株式会社, 取締役

齋藤 功生

エイ・フォース株式会社, マネージャ

株式会社Wedia代表今井に聞く！株式会社Wediaの目指すビジョンと求める人材とは？

メディアの未来とは？未来のメディアに欠かせない視点とマーケターの役割の変化を解説

インタビュー記事公開「シネマノーツ運営会社代表に聞く！デジタルマーケティングの視点で見る「映画」コンテンツの過去と未来」

オウンドメディアが伸びない原因は？オウンドメディアを伸ばす秘訣と成果の出し方を株式会社Wedia代表今井に聞く！

株式会社Wedia代表今井に聞く！デジタルマーケティングでの成果の出し方と実現できる未来とは

【映画好き必見】オウンドメディア「シネマノーツ」のお勧め記事3選。

Wediaのオウンドメディア『OTOKAKE』で1番人気の記事とは？

業界NO.1になるためにWediaがしていること

新しい当たり前を作りたいWebエンジニア募集中。世間をあっと驚かせませんか？

【Webデザイナー募集】型に捉われない、多種多様なクリエイティブを経験しませんか？

【SNSマーケター急募】キャリアチェンジもOK。SNSで社会に変革を与えたい人Wanted

オウンドメディア『トレーニングマスター』から学ぶ本当の身体づくり

【SNSマーケター募集】当たり前に求められるSNSを強化して世界を広げよう

『原宿』で実現した仕事に集中できるオフィス環境。Wediaが働きやすい理由

日本メディアの将来を担う人材を大募集。Wediaで持つべき価値観とは

マインドフルネスを実践。〇〇効果で業務効率化

「テレワーク」主体のWedia。スムーズな連携ができる理由は？

『〇〇×IT』は無限の可能性。Wediaだから実現できること

大企業では経験できない。ベンチャーだからこそ経験できること。

何故ベンチャー企業を選ぶのか？自分の仕事脳を120％引き出すために

毎日〇〇万人が押し寄せる会社。IT企業で働く魅力

働く人はこんな人。実はとても変わった会社Wedia

Wediaのスタッフが全員実力を発揮できる訳。結果主義がもたらす効果

求む、事業部長候補。マネジメント力を活かして日本一のメディアを一緒に作りませんか？

実は在宅ワーカー率90％？多種多様なリモートワーカーから得られる刺激とは

1日のスケジュール

IT×音楽の仕事ができることにとてもやりがいを感じています！インターン生インタビュー③

慶応生が実感する「Wediaでの成長」｜インターン生インタビュー②

Wediaでの働き方③

Wediaという会社

Wediaの現役東大生は何を語る？インターン生インタビュー①

Wediaには〇〇〇〇がたくさん

Wediaでの働き方②

真撃に仕事に取り組める営業募集。立ち上げから一緒にメディア業界No.1を目指しませんか？

【Webデザイナー】クオリティにこだわりを。Webデザイナーの最先端を目指しませんか？

Publications

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