Takeru Miyamoto

昨年の賞の受賞のラインの数字になります。 コミットする上で二つの指標を考えました。 １、新規獲得を３社 ２、新規企業の継続率を80％にしていくこと １に関しては一見低そうに思いますが、市場が成熟したエリアでは簡単では御座いません。最初のテレアポ段階でのアプローチ企業の理解や市場を考え行うことでコミットすることができました。 ２は一過性のニーズ企業ではない業界に対してアプローチをしないことで、定常的なニーズが出るため、フォローさえしっかりと連絡できていれば簡単な契約が落ちることはなかったです。 すごくシンプルですが、しっかりと守って実行していくことが受賞の決め手になったと思います。