若者にこそアジア、ベンチャーに挑戦して欲しいと思う5つの理由
私は2010に当時順風満帆だったリクルートの職を辞し、2011にベトナムに渡りました。28歳の時でした。 売上げ0円、借金6億円、従業員3名(私、リクルートの後輩、ベトナム人立ち上げメンバー)...
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慶應義塾大学法学部政治学科在学中に有限会社VALCOM(現株式会社エボラブルアジア)の立ち上げに参加。その後、2005年 株式会社リクルートに入社しMVPなど数々の賞を受賞。2011年、Soltec Vietnam Company社を立ち上げ、代表取締役に就任。2012年ITオフショア開発事業のEVOLABLE ASIA CO.,LTD(ベトナム法人)を創業し、代表取締役に就任。2015年3月に同法人を500名体制に拡大させ、 東南アジア最大の日系オフショア開発の最大手に成長
「最高の企業文化でつながったコングロマリット」を東南アジアにつくる! エボラブルアジアでは、2020年末に10000名体制を実現する。 と同時に新規事業を並行して初め、育てていく。
私は2010に当時順風満帆だったリクルートの職を辞し、2011にベトナムに渡りました。28歳の時でした。 売上げ0円、借金6億円、従業員3名(私、リクルートの後輩、ベトナム人立ち上げメンバー)...