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ヒトツメ株式会社 / 人事
年4回の昇給＆ベース給与Upを支えるビジネス構造──ヒトツメが描く、挑戦と成長の報酬設計
「あらゆる境界を超えて、新卒採用に変革を。」リブランディングに込めた想い
【メンバー対談】「もっと自分を試したい」未経験から急成長中の人材ベンチャーに飛び込んだ理由
【メンバー対談】挑戦するヒトの一歩目を支える。人材業界未経験から、急成長中のヒトツメでイノベーターを目指す理由
個々の力が強い組織へ。本質的な課題解決へ導く採用コンサルティングとは。
Tomokazu Koyanagi
ヒトツメ株式会社, 取締役
Reina Teruyama
ヒトツメ株式会社, HRコンサルタント
Eiko Matsumura
事業家創造株式会社, 取締役
Tomoyuki Furukawa
株式会社SmartHR, インサイドセールスグループ・マネージャー
Akira Matsuda
フリーランスのテクニカルアドバイザー業, 技術顧問
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