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あおいとり株式会社 / 人事総務部
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【キャリア採用】入社後研修レポートのご紹介!
・新卒、中途採用(媒体運用、戦略など) ・入退職対応(入社時の研修など) ・人材開発(研修全般、教育制度設計etc) ・IT関連
入社当初は人事担当として採用や、給与計算等の労務面を担当。半年で部署異動し不動産の買付に関わる契約資料の精査・作成、買付け後のリフォーム等の指示も担当。
既存顧客への契約更新案内、新規保補償の提案。事務スタッフとして営業部の契約書や資料の作成代行。事務所IT機器の管理責任者。
主に英米文化を専攻。所属したゼミでは、日米でのメディアにおける核の取り扱いの違いについて学ぶ。
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