Sascha

フリーランス, ラジオDJ・ナビゲーター

Kenta Masago

株式会社カナリー, 経営企画室 HR&Culture統括 / 採用責任者

Naoki Yamamoto

株式会社EXIDEA, コミュニケーションデザイン室　HRマネージャー

株式会社EXIDEA / コミュニケーションデザイン室　HRマネージャー

Saki Takakura

株式会社カミナシ, 経営企画→プロダクトマーケティングマネジャー

Takuma Katanosaka

マガシーク株式会社, エンジニア（テックリード）

Minjung Jo

ポーターズ株式会社, 採用担当

Monthly Report：今月のコンマケ（2023年3月）

社内勉強会レポート：HACK&SHARE会（SEO編）

「伝わらないをなくす。」自分を主張するのが苦手で、周りを気にしがちな副社長が語る、この社会に実現したいこと。（事業編）

海外マーケティングカンファレンスレポート：Pubcon Austin 2023「AIがあなたに代わるのではない。AIを使いこなす誰かに代わられる。」

Monthly Report：今月のコンマケ（2023年2月）

“いきるを最大にする”を目指すEXIDEAが、なぜコンテンツディレクターを求めるのか？一緒に働くマネージャーに聞いてみた。

弊社代表小川のChat GPTに関するインタビュー記事がForbesJAPANに掲載されました。

Monthly Report：今月のコンマケ（2023年1月）

「”すばらしい”を越えて」業界すらも変えていくグロースハッカーの仕事とは。金融大手からEXIDEAに転職したメンバーに聞いてみた。

【速報】AWS Innovate – Data Editionのサーバレスサービスを活用した構成例として、弊社EmmaTools™のデータ分析に関する取り組みが紹介されました。

敢えて技術的負債を残すこともある。EmmaTools™開発責任者が考える技術的負債との向き合い方。

【世界最先端】第1回Global Marketing Conferenceをレポート！

CTOの自宅に突撃訪問！刺激を愛するCTO梶野にシステム開発部長が仕事・組織論を聞いてみた。

ブランディングテクノロジー、フリーランス、ニューヨークでカレー屋。「好きなことを自由に」追求してきた彼が、「人や社会のために」EXIDEAでWEBメディアの新規事業へジョインしたワケ。#30代のキャリア

伝統的な外資系人事コンサルにいた彼が、時流のベンチャーで動画マーケティングに転じ、企業の「伝わらないをなくす」にこだわり続けるワケ。#30代のキャリア

サイバーエージェント、ウエディングパーク、Fringe81、時代をときめく企業を歩んできた彼が「僕のコアキャリアをEXIDEAにしたい」と語るワケ。#30代のキャリア

ベンチャーで育児・家事しながら在宅勤務で働くってどう？｜コロナ拡大から1年、EXIDEAで働くリアル（パパ編）

人生100年時代×AI時代を生きるために必要なスキルって何だと思いますか？

「広告以外の提案ができるから、より広告の強みも活かせる。」Google,Yahoo!から表彰経験を持つ彼女が、グロースハックに惹かれたわけ。

僕たちには、ミッションもビジョンもバリューも要らない。なんてことは無く、あなたを尊重する上で本当に大切なわけで。

なぜEXIDEAを立ち上げたのか？ – 社長ブログ

「正直、リモートワークって上手く機能しないでしょ？」全メンバーに聞いてみたところ衝撃のラストが・・・

「生きる＝活きる」人を増やすということ – 社長ブログ

職場で自分の気持ちにフタをして遠慮している人へ。心理的安全性ってご存知でしょうか？※EXIDEAの取り組みもご紹介。

「本物の情報に溢れた世界を創る」EmmaTools™プロジェクト責任者が語るVision

29歳執行役員の人生を変えた「たった一つのワークショップ」と、たどり着いた「生き甲斐=使命」について語らせてください。

コロナウイルスでリモートの中、今の私たちにできることを全社員でオンライン会議して考えてみた！

世の中をビジョンで溢れさせる。取締役COOが語る「企業とユーザーのビジョンをつなげるグロースハック事業部」にかける想い。

主導的に動けるポジションを求めてベンチャーに飛び込んだエンジニアの挑戦

いずれともに働くであろうまだ見ぬエンジニアの仲間に伝えたいこと。

グロースハック事業部メンバーで真冬のキャンプに行ってきました！（山田、20年ぶりのキャンプだってよ）

平成生まれの葛藤。キャリア、スキル、働き方、全てが変わっていく時代だからこそ転職した2人のリアルとは。(ノーカット版)

2020年の抱負！最高のインターン体験で人生が変わることを伝えたい。1年で億の利益を作った元伝説のインターンが語る。＃最高のインターン

ロゴ、変更しました！新ロゴに秘めた想いとEXIDEAらしさとは。

【お盆に読む】グロースハッカーになりたい人が読むべき本9選。

スタートアップとはなにか。｜テテマーチ×EXIDEA共催Meetupレポート

Content is King.　Webマーケティングのど真ん中をいく、アメリカの最先端コンテンツマーケティングトレンド

ユーザーに“愛される”動画の作り方、公開！！人事(私)の話聞くより、この動画見た方が100倍動画の魅力が伝わるw

高校生に職業体験を実施したら、逆に仕事の未来を教えてもらった話。3人の高校生に感謝を込めて。

「結局、俺は何ができるんだっけ？」それだけを追い求めた結果、マス広告からデジタルに辿り着いた、29歳広告営業マンの話。

「仕事始めは書き初め」プルークス、2018年もよろしくお願いいたします！

社員旅行へ行ってきた！笑ってばっかりの思い出写真アルバム。

プルークス4期目、突入しました！感謝の成長記録（2017 - 2018）

クリエイティブはスピーディな会議と空間から。LiBzLIFEさんに取材いただきました！

PROOX works Video Nov,2017 & サプライズバースディ！

電通・博報堂だらけの「Japan YouTube Ads Leaderboard 2017年下半期」にプルークス制作の動画広告が入賞した話。

コーポレートT-shirtとパーカーを着て、みんなで撮影会をしてみた。【メイキング付き】

「あっという間。」ベンチャーの1ヶ月、プルークスメンバーの日常あれこれレポート

ネット上のトラフィックは90％が動画になる？プルークス取締役塩口が語る「動画広告運用のすべて」

女子高生が教えてくれたインターンの意味と、4ヶ月で200名と面接した採用担当の本音。

「理想を描き、本気で挑戦し続けた者が世界を変える。」PROOX Camp 2017 in千葉

創業者の「ありがとう」と企業の数値。写真で振り返るPROOX History イベント編

【プランナーの仕事】経営コンサル出身の塩口が仕掛けたバズ動画と二次的拡散

「人生は短い」シンガポールの国立大学で学んだ私が、新卒で社員3名だったプルークスを選んだわけ。

【祝】プルークス新卒1期生入社！「性相近し，習い相遠し」

起業2回、リクルートを経て、プルークスに入ったわけ。

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